業種 |
金属製品
自動車/コンピュータ・通信機器・OA機器 |
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本社 |
東京
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営業/生産技術(金型製作)/自動化推進(生産ライン製作)/品質管理 | 1~5名 |
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プレエントリー候補リスト登録人数 | 42名 |
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採用人数 | 今年度予定 1~5名 昨年度実績(見込) 1~5名 |
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初年度 月収例 |
月21万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
履歴書、成績書、その他 |
その他の ポイント |
平均残業時間が月20時間以内、在宅勤務可、転居を伴う転勤なし、住宅補助あり、家族手当あり |
職種 | (1)【正社員】営業(2)【正社員】生産技術(金型製作)(3)【正社員】自動化推進(生産設備製作)(4)【正社員】品質管理 |
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仕事内容 | (1)【正社員】営業
法人のお客様の要望をヒアリングし、製品を提案するBtoB営業です。お客様だけでなく、工場の方ともやりとりをして、製品を作ります。提案に伴う、見積業務、お客様とのお打ち合わせなどを行います。 (2)【正社員】生産技術(金型製作) お客さんからもらった図面をもとに、金属加工を行い金型を製作、金型・治具の設計やメンテナンスなども行います。 ※工学系の知識がある方、金属材料系の知識のある方他対象 (3)【正社員】自動化推進(生産設備製作) PLCなどのプログラミング、電気設計を行い、組立ラインや検査機を製作します。 ※工学系の知識がある方、金属材料系の知識のある方他対象 (4)【正社員】品質管理 製品の品質を管理する部署になります。製品の検査や工程、不具合等の分析、分析を踏まえた工程改善などを行っていただきます。 |
応募資格 | (1)【正社員】営業
大卒・大学院卒 大学/大学院 卒業見込みの方 大学/大学院 卒業の方 (2024年3月~2025年3月 卒の方) 高専卒(東京)/高専卒 高専 卒業見込みの方 高専 卒業の方 (2024年3月~2025年3月 卒の方) 専修・専門・短大卒(東京)/専修・専門・短大卒 短大/専門 卒業見込みの方 短大/専門 卒業の方 (2024年3月~2025年3月 卒の方) (2)【正社員】生産技術(金型製作)(3)【正社員】自動化推進(生産設備製作)(4)【正社員】品質管理 大卒・大学院卒 大学/大学院 卒業見込みの方 大学/大学院 卒業の方 (2024年3月~2025年3月 卒の方) 高専卒 高専 卒業見込みの方 高専 卒業の方 (2024年3月~2025年3月 卒の方) 専修・専門・短大卒 短大/専門 卒業見込みの方 短大/専門 卒業の方 (2024年3月~2025年3月 卒の方) |
勤務地 | (1)【正社員】営業
精発ばね工業(株) 本社 東京 備考:東京都大田区西六郷4-33-5 ※転勤なし!希望勤務地と希望職種を決めて応募ください! 精発ばね工業(株) 静岡工場 静岡 備考:静岡県静岡市清水区長崎208 ※転勤なし!希望勤務地と希望職種を決めて応募ください! (2)【正社員】生産技術(金型製作)(3)【正社員】自動化推進(生産設備製作) 精発ばね工業(株) 長野工場 長野 備考:長野県長野市中条日高411 ※転勤なし!希望勤務地と希望職種を決めて応募ください! 精発ばね工業(株) 静岡工場 静岡 備考:静岡県静岡市清水区長崎208 ※転勤なし!希望勤務地と希望職種を決めて応募ください! 精発ばね工業(株) 佐賀工場 佐賀 備考:佐賀県神埼郡吉野ヶ里町大曲4550-51 ※転勤なし!希望勤務地と希望職種を決めて応募ください! (4)【正社員】品質管理 精発ばね工業(株) 長野工場 長野 備考:長野県長野市中条日高411 ※転勤なし!希望勤務地と希望職種を決めて応募ください! 精発ばね工業(株) 佐賀工場 佐賀 備考:佐賀県神埼郡吉野ヶ里町大曲4550-51 ※転勤なし!希望勤務地と希望職種を決めて応募ください! |
勤務時間 | (1)【正社員】営業(2)【正社員】生産技術(金型製作)(3)【正社員】自動化推進(生産設備製作)(4)【正社員】品質管理
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:8:30~17:30(休憩:1時間) |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
採用ステップ&スケジュール | (1)下記URLよりweb会社説明会動画をご覧ください。
(2)工場見学へご参加ください。 (3)社長面接の予約をしてください。 ~予約後の流れ~ 適性検査の受検&応募書類の提出 ・リクナビに登録しているメールアドレス宛にweb適性検査受検依頼をお送りします。 期日までに受検をお願いします。 ※PCでの受検となります。 ・応募書類 下記書類をメールにてお送りください。 メール:saiyou@seihatsu.com 管理部 岩本まで ・履歴書(希望欄に希望勤務地と職種を記載ください。) ・卒業見込み証明書 ・成績証明書 ・自己PR(A4 1枚程度、写真などを添付してキャラが分かるものをお願いします!) (4)面接(原則1回) 面接官が各地にいるため、zoomにて1時間程度を予定しています。 (5)内定 |
注意事項 | 勤務地と職種を決めて内定を出します。
希望職種と希望勤務地を決めてご応募ください。 面接は原則1回のため、事前に適性検査の受検、応募書類提出等をお願いしています。 適性検査受検、応募書類の提出が確認でき次第、面接日の調整をいたします。 |
給与 | (1)【正社員】営業
大卒・大学院卒 大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 月給:215,000円 ※基本給:215,000円 大学院 卒業見込みの方 大学院 卒業の方 月給:230,000円 ※基本給:230,000円 高専卒(東京) 高専 卒業見込みの方 高専 卒業の方 月給:197,710円(一律手当含む) ※基本給:195,000円 高専卒 高専 卒業見込みの方 高専 卒業の方 月給:195,000円 ※基本給:195,000円 専修・専門・短大卒(東京) 短大/専門 卒業見込みの方 短大/専門 卒業の方 月給:197,710円(一律手当含む) ※基本給:185,000円 専修・専門・短大卒 短大/専門 卒業見込みの方 短大/専門 卒業の方 月給:185,000円 ※基本給:185,000円 (2)【正社員】生産技術(金型製作)(3)【正社員】自動化推進(生産設備製作)(4)【正社員】品質管理 大卒・大学院卒 大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 月給:215,000円 ※基本給:215,000円 大学院 卒業見込みの方 大学院 卒業の方 月給:230,000円 ※基本給:230,000円 高専卒 高専 卒業見込みの方 高専 卒業の方 月給:195,000円 ※基本給:195,000円 専修・専門・短大卒 短大/専門 卒業見込みの方 短大/専門 卒業の方 月給:185,000円 ※基本給:185,000円 |
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手当 | (1)【正社員】営業
大卒・大学院卒/高専卒/短大・専修・専門卒 ・通勤手当 上限35000円 ・時間外手当 (全額支給。サービス残業等は当然なし。ただし、残業代で稼ぐのではなく、ベース給与アップ、賞与水準アップによる年収ベースでの待遇改善を目標に、業務改善に本気で取り組んでいます。) 高専卒(東京) 一律京浜地区手当(固定給に含む) 備考:※京浜地区手当は、高専卒で東京配属の方のみに支給。 ・通勤手当 上限35000円 ・通勤手当 上限35000円 ・時間外手当 (全額支給。サービス残業等は当然なし。ただし、残業代で稼ぐのではなく、ベース給与アップ、賞与水準アップによる年収ベースでの待遇改善を目標に、業務改善に本気で取り組んでいます。) 短大・専修・専門卒(東京) 一律京浜地区手当(固定給に含む) 備考:※京浜地区手当は、短大・専修・専門卒で東京配属の方のみに支給。 ・通勤手当 上限35000円 ・時間外手当 (全額支給。サービス残業等は当然なし。ただし、残業代で稼ぐのではなく、ベース給与アップ、賞与水準アップによる年収ベースでの待遇改善を目標に、業務改善に本気で取り組んでいます。) ・子供手当(一人5,000円) ・住宅手当あり(当社規定による) (2)【正社員】生産技術(金型製作)(3)【正社員】自動化推進(生産設備製作)(4)【正社員】品質管理 ・通勤手当 上限35000円 ・時間外手当 (全額支給。サービス残業等は当然なし。ただし、残業代で稼ぐのではなく、ベース給与アップ、賞与水準アップによる年収ベースでの待遇改善を目標に、業務改善に本気で取り組んでいます。) |
昇給 | (1)【正社員】営業(2)【正社員】生産技術(金型製作)(3)【正社員】自動化推進(生産設備製作)(4)【正社員】品質管理
年1回 |
賞与 | (1)【正社員】営業(2)【正社員】生産技術(金型製作)(3)【正社員】自動化推進(生産設備製作)(4)【正社員】品質管理
年2回 備考:7月、12月 標準評価者ベース賞与 年間3.5ケ月 期末賞与あり(会社業績による) |
休日・休暇 | (1)【正社員】営業(2)【正社員】生産技術(金型製作)(3)【正社員】自動化推進(生産設備製作)(4)【正社員】品質管理
週休2日制(日、土) ※年9日程度土曜出勤有。 年間休日:110日 有給休暇:10日 ※入社半年後に10日付与 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 備考:GW、夏季、年末年始休暇は9日程度の連休 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
昼食補助:契約業者のお弁当は全て250円以下で食べることができます。どの工場もメニュー豊富で飽きず、多くの社員が利用しています。 ユニフォーム貸与:勤務中は、ユニフォームに着替えるため、私服通勤可! うな重支給:「うなぎを食べて頑張ろう!」ということで、 土用の丑の日に会社からうな重を支給します! 夏季アイス支給:暑い夏を乗り切るため、夏のシーズンは会社からアイスを支給します! |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】営業(2)【正社員】生産技術(金型製作)(3)【正社員】自動化推進(生産設備製作)(4)【正社員】品質管理 期間:3か月 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2024年10月31日時点)
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:68.1%
3年以内女性採用割合:31.9% |
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平均勤続年数 | 11.0年(2024年10月31日時点) | ||||||||||||||||
平均年齢 | 41.0歳(2024年10月31日時点) | ||||||||||||||||
研修 | あり:・新入社員研修
・各階層別研修 ・各種技能研修 ・OJT 他 (各社共通) |
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自己啓発支援 | あり:・国家資格(金属ばね技能士)取得支援(講習会・受験料等全額会社負担)
・自己啓発研修 希望者は通信教育、Web教育を無料で受講 ・その他、これを学びたい!と手を上げた研修(各社共通) |
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メンター制度 | - | ||||||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | - | ||||||||||||||||
社内検定等の制度 | あり:品質判定検査員 検定
(各社共通) |
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月平均所定外労働時間 | 7.7時間(2023年度実績) | ||||||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 15.4日(2023年度実績) | ||||||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) | 実績なし | ||||||||||||||||
役員・管理職の女性比率 |
(2024年10月31日時点)
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受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙 |
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採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2025年4月6日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
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