株式会社エフ・オー・プランニング エフオープランニング

株式会社エフ・オー・プランニング 

家電販売業界/人材サービス/人材派遣/紹介予定派遣/
業種 人材サービス(人材紹介・人材派遣)
各種ビジネスサービス/コンサルタント・専門コンサルタント/その他専門店・小売
本社 東京
インターンシップ&キャリアの評価(-件)
  • 総合評価
  • -
  • 評価が高い項目
  • -

先輩社員にインタビュー

第二営業部 主任 営業職 採用担当
T.S
【出身】中央大学  商学部(バスケットボール部) 卒
【年収】非公開
これが私の仕事 人材育成をメインで担当
中型店舗→大型店舗での販売経験を経て、今は人材育成をメインで担当しています。
 
だからこの仕事が好き!
一番うれしかったことにまつわるエピソード
自分の可能性にかける思いで
最初に配属された中型店舗でも何名か後輩を育成してはいました。ですが、自分の可能性にかけてみたい、もっとたくさん人を育ててみたい、と考え、大型店舗へのステップアップを決めました。しかし、実際に大型店舗で勤務してみると、今までのやり方が通用しないのを痛感しました。訪れるお客様の多さが桁違いになりますし、その中で後輩も育てていかなくてはならず…うまく立ち回れないのが悔しくて、まずは視点を変えようと一念発起。お客様の動向だけでなく、困っている販売員はいないか?売り場が乱れていないか?と常に全体のことを見るように心掛けてみると、自然と業績もアップ。これは中型店舗では経験できないことだったので、思い切ってチャレンジしてみて良かった!と感じています。
 
ズバリ!私がこの会社を選んだ理由  ここが好き 働いてお金をもらうことの面白さを実感した
学生時代にアルバイト経験がなく、入社してすぐの頃は「働いてお金をもらう」ことがどういうことなのか曖昧にしか理解していませんでした。とりあえず言われたことをやろう、とぼんやり考えていた私の認識を改めてくれたのは先輩。「君のお給料はいくらで、こういう理由でこの金額が発生している。だからそれに見合ったサービスをお客様に提供しないといけないんだよ」と、具体的に教えてくださったんです。その時初めて自分が社会人であることと、役割や責任を意識しました。だから今の学生さんのほとんどがアルバイトなどを経験して社会でお金を稼ぐ意味を知ってるというのがすごいなと感じますね。
 
これまでのキャリア 販売員
人材育成担当

この仕事のポイント

仕事で身につくもの 人を動かしたり、管理する能力が身につく仕事

先輩からの就職活動アドバイス!

エフオープランニングに入社する前は「人材」という響きに対して即戦力をイメージしており、経験者でないとついていけないんじゃないか?と不安になったことも。ですが実際入社してみると、基礎中の基礎から教えてくれる研修がありますし、やりたいと思ったことはどんどん挑戦させてくれます。ものすごく「人」を大切にする会社だと実感しました。

株式会社エフ・オー・プランニング の先輩社員

★採用に関わること全て★

関西支店 人財部
S.S
京都外国語大学 外国語学部 英米語学科
[指向タイプ]わが道を行くパイオニア

営業のチームリーダーを担当しています

第一営業部 営業職
R.S
明治大学 法学部

営業職として主に、自分が担当する通信キャリアの店舗スタッフの管理を担当

人財部
Y.S
国際ビューティー&フード大学校 美容学科 卒

営業職として通信キャリア系を担当

第一営業部 主任
T.H
武蔵野大学 日本語・日本文学部

配送部門の営業を担当しています。

営業本部 エクストリーム事業部 主任
A.H
亜細亜大学 経営学部

勤怠管理や交通費の精算、請求書確認などを担当

業務本部
R.T
帝京大学 文学部

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