株式会社テレ・マーカー
テレ・マーカー
プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。
株式会社テレ・マーカー
ビジネスソリューション/オフィス機器/情報通信機器
| 業種 |
各種ビジネスサービス
通信／コンピュータ・通信機器・ＯＡ機器／商社（事務機器・ＯＡ関連） |
|---|---|
| 本社 |
北海道
|
| 直近の説明会・面接 |
|---|
このデータの見方
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数
採用人数（今年度予定）
| 法人営業/大学卒 | 26～30名 |
|---|---|
| 法人営業「/専門卒 | 26～30名 |
※上記以外でも採用がある可能性があります。
プレエントリー候補リスト登録人数
| プレエントリー候補リスト登録人数 | 44名 |
|---|
※リクナビ上での企業情報公開日〜2025年9月3日の期間のデータです。（企業によって公開日は異なります）
モデルケースの見方
モデルケース
法人営業/大学卒
| 採用人数 | 今年度予定 26～30名 昨年度実績（見込） 21～25名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月26万円程度（月給制） |
| 選考例 |
|
| 応募・選考時 提出書類 |
応募・選考時に必要な書類はありません |
| その他の ポイント |
有休消化50％以上、完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、住宅補助あり、異動希望を申請できる |
法人営業「/専門卒
| 採用人数 | 今年度予定 26～30名 昨年度実績（見込） 21～25名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月26万円程度（月給制） |
| 選考例 |
|
| 応募・選考時 提出書類 |
応募・選考時に必要な書類はありません |
| その他の ポイント |
入社3年後定着率90％以上、完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし、20代社員比率30％以上 |
募集要項
求める人物像・選考基準
＜募集対象＞
2026年3月に大学・短大・専門を卒業予定の方
＜必要となる資格＞
特になし
＜テレ・マーカーが歓迎する人物像とは…＞
◎主体性がある方
自分の考えや意見をしっかり持ち、積極的に行動できる方を求めています。与えられた業務をこなすだけでなく、自ら進んで課題に取り組み、解決策を見つけ出す力を持った方です。自分の意志で周囲を巻き込み、結果を出すことができる方が、当社にとって大きな価値をもたらします。
◎伝える力を仕事にしたい方
言葉や情報を効果的に伝えることに情熱を持ち、それを自身のキャリアにしたいと考えている方。難解な情報やアイデアを、誰にでも理解できる形で伝える能力は非常に重要です。例えば、プレゼンテーションスキルやライティング能力、対人コミュニケーション能力が高い方に向いています。こうした「伝える力」を活かし、仕事を通じて人々に影響を与え、価値を提供したいという意欲を持つ方を歓迎します。
◎人と話すことが好きな方
コミュニケーションが得意で、人との対話を楽しむことができる方。社内外の関係者との円滑なコミュニケーションが求められる場面が多いため、積極的に意見を交換し、信頼関係を築いていける方を重視します。人と接することに対して前向きな姿勢を持ち、相手の立場に立って理解を深めようとする姿勢が求められます。
このような人物像の方は、当社において非常に重要な役割を担うことになります。主体的に行動し、他者との関係を築きながら情報を的確に伝え、プロジェクトを成功に導く力を発揮していただけることを期待しています！！
2026年3月に大学・短大・専門を卒業予定の方
＜必要となる資格＞
特になし
＜テレ・マーカーが歓迎する人物像とは…＞
◎主体性がある方
自分の考えや意見をしっかり持ち、積極的に行動できる方を求めています。与えられた業務をこなすだけでなく、自ら進んで課題に取り組み、解決策を見つけ出す力を持った方です。自分の意志で周囲を巻き込み、結果を出すことができる方が、当社にとって大きな価値をもたらします。
◎伝える力を仕事にしたい方
言葉や情報を効果的に伝えることに情熱を持ち、それを自身のキャリアにしたいと考えている方。難解な情報やアイデアを、誰にでも理解できる形で伝える能力は非常に重要です。例えば、プレゼンテーションスキルやライティング能力、対人コミュニケーション能力が高い方に向いています。こうした「伝える力」を活かし、仕事を通じて人々に影響を与え、価値を提供したいという意欲を持つ方を歓迎します。
◎人と話すことが好きな方
コミュニケーションが得意で、人との対話を楽しむことができる方。社内外の関係者との円滑なコミュニケーションが求められる場面が多いため、積極的に意見を交換し、信頼関係を築いていける方を重視します。人と接することに対して前向きな姿勢を持ち、相手の立場に立って理解を深めようとする姿勢が求められます。
このような人物像の方は、当社において非常に重要な役割を担うことになります。主体的に行動し、他者との関係を築きながら情報を的確に伝え、プロジェクトを成功に導く力を発揮していただけることを期待しています！！
募集概要
| 職種 | (1)【正社員】法人営業 |
|---|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】法人営業
職場、プライベート問わずあらゆる環境で役に立つスキルが【伝える力】です。当社では、入社後研修や営業としての業務を通じて、人に物事を分かりやすく伝えるためのスキルを習得できます！ |
| 応募資格 | (1)【正社員】法人営業
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方 （2023年4月～2025年3月 卒の方） |
| 勤務地 | (1)【正社員】法人営業
北海道、青森、宮城、福島、埼玉、千葉、東京、石川、長野、岐阜、静岡、大阪、福岡 備考：本社・北海道支店・旭川営業所・青森営業所・東北支店・福島営業所・さいたま営業所・千葉営業所・新宿支店・長野営業所・静岡営業所・岐阜営業所・関西支店・北陸営業所・九州支店 |
| 勤務時間 | (1)【正社員】法人営業
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間：9:00～18:00（休憩：1時間） 備考：ほか、適宜10分の小休憩あり |
| 職種・仕事内容の詳細 | 主に扱うのは、誰もが知っているNTT製品！
業務用のコピー機や電話機、パソコンや通信機器など、オフィスで必要な情報機器となります。 こうした製品の導入を法人のお客様にご案内するのが、あなたにお願いするお仕事です！ 【お仕事内容】 １：法人のお客様へお電話をかけ、訪問のお約束を頂戴します。 ２：お客様先へ訪問し（担当する先輩社員がいます。ゆくゆくはあなたにもお任せ！）、 お客様へ適切な提案を行います。 ※まずは全員、お約束を頂戴するお仕事（アポイントの獲得）からスタート！ |
| 採用ステップ＆スケジュール | リクナビからエントリー
▼ 会社説明会（WEB） ▼ 面接（個別・2回） ▼ 内定 ※内定まで 3週間以内 選考は全部で2回ございます。 まずは人事部の【合否面接】、その後は営業部の【拠点面談】です。 ※拠点面談はオンラインor対面のご選択が可能です（希望を伺います） ＜合否面接で聞くことの一例＞ ・当社の採用サイトを見て、どこに何を感じましたか？ ・自分の行動によって、物事が改善したことがあれば教えてください ※面接では、質問に対する「正解」を答えようとしなくても大丈夫！ 答えが模範的であったり、立派かどうかより、あなたが何を考えているか、どう思っているかを伝えようとする、コミュニケーション能力が大切です。 面接自体、お互いがリラックスして臨めるようにしていますので、ぜひ自然体で受け答えしてくださいね！ また、拠点面談は【面談】という通り、営業部の部長や拠点長から、拠点の情報を具体的に学生に伝えることで、そこで働くイメージを持ってもらいたい。 …という、当社の魅力アピールの意味合いも強いです。 面接や面談については、採用サイトにも詳しく載っています。 ぜひご覧ください！ https://telemarker-saiyo.net/recruit/mensetsu/#interview_detail |
| 提出書類 | 特にありません。 |
| 応募資格補足説明 | ＜応募対象者＞
【1】2026年3月に下記いずれかの卒業見込みがある26卒の学生 大学、大学院、短期大学、各種専門学校、高専（学部学科は不問） 【2】第二新卒（23～25卒）の方 少しでも当社に興味を持っていただいた方は、ぜひご応募ください！ |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | (1)【正社員】法人営業
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方 月給：260,000円（固定残業代含む、一律手当含む） ※基本給：195,000円 固定残業代/月：15,000円/10時間3分 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 |
|---|---|
| 手当 | (1)【正社員】法人営業
※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。 一律成長サポート手当：50,000円（固定給に含む） ●内定承諾手当（内定承諾した月を起点に毎月最大20,000円を積立。規定あり） ●一律成長サポート手当は入社月から12ヵ月間支給 ●奨学金サポート手当：上限20,000円／規定あり 【代理返還に関する規定】 1：入社月から入社年の翌年３月末までの代理返還とする 2：返還証明書に記載されている月の返済額の内、上限2万円として毎月代理返済されるものとする 他 |
| 昇給 | (1)【正社員】法人営業
年4回 |
| 賞与 | (1)【正社員】法人営業
年4回 備考：※インセンティブを支給 |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】法人営業
完全週休2日制（土日祝） 年間休日：128日 有給休暇：10日 休暇制度：GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇 備考：ほか シルバーウィーク、結婚休暇 |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
待遇・福利厚生・社内制度：■退職金制度（勤続3年以上） ■家賃補助（会社都合による「転勤」の場合のみ） ■産休・育休制度（推奨！取得実績もございます） ■エスコンフィールドHOKKAIDO：社内リセール（不定期） ※当社は日本のプロ野球球団、北海道日本ハムファイターズのオフィシャルスポンサーです。 特別価格でエスコンフィールドHOKKAIDOでの試合観戦が楽しめます！ |
| 試用期間 | ■期間
(1)【正社員】法人営業 期間：半年 ※労働条件の変更なし |
| 研修・見習い期間 | ■期間
(1)【正社員】法人営業 期間：6ヶ月 人事部、営業部研修あり ※労働条件の変更なし |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 | － | ||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合：80.0%
3年以内女性採用割合：20.0% |
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| 平均勤続年数 | － | ||||||||||||
| 平均年齢 | 34.0歳（2025年3月時点） | ||||||||||||
| 研修 | あり：
1. 社会人としての基礎固め まずは人事部主導の研修を通じて、社会人としての考え方や姿勢を学びます。目的は「セルフリーダーシップの確立」と「会社理解の深化」です。研修が進むにつれ、新入社員は指示を受けるだけでなく、「研修の意図」や「求められる役割」を考え、自ら行動を振り返る習慣を身につけていきます。 2. 配属後のOJT研修 研修終了後、各配属先で先輩社員の指導を受けながら実践的なスキルを学びます。専門知識を深め、仕事の流れを体験しながら実務力を磨きます。情報機器事業本部では、先輩と共にお客様先を訪問し、リアルな現場経験を積む機会もあります。 3. 1on1ミーティング（入社後半年間） 半年間は人事部との1on1ミーティングを実施。成長の振り返りや将来のビジョンについて話し合うほか、営業部では相談しにくい悩みも気軽に共有できる場となっています。オープンな対話を通じて、次の成長へとつなげていきます。 |
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| 自己啓発支援 | － | ||||||||||||
| メンター制度 | － | ||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | － | ||||||||||||
| 社内検定等の制度 | － | ||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | 9.0時間（2023年度実績） | ||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | 8.0日（2023年度実績） | ||||||||||||
| 育児休業取得者数（男女別） | － | ||||||||||||
| 役員・管理職の女性比率 | － |
職場環境
| 受動喫煙対策 |
以下の対策を講じております。
屋内原則禁煙（喫煙専用室設置あり）
|
|---|
その他の情報
参考データ
| 募集地住所 | 【本社】
〒060-0061 北海道札幌市中央区南1条西6丁目15-1 札幌あおばビル 9F 【北海道支店】 〒060-0042 北海道札幌市中央区大通西5丁目11-1 中央日土地札幌大通ビル3F 【旭川営業所】 〒070-0033 北海道旭川市3条通9丁目1704-1 TKフロンティアビル8階 【青森営業所】 〒030-0861 青森県青森市長島2丁目25-3 ニッセイ青森センタービル7F 【東北支店】 〒980-0014 宮城県仙台市青葉区本町2丁目2-3 鹿島広業ビル8F 【福島営業所】 〒963-8002 福島県郡山市駅前1-10-1 NTT郡山ビル4階 【さいたま営業所】 〒330-0843 埼玉県さいたま市大宮区吉敷町1-75-1 太陽生命大宮吉敷町ビル2F 【千葉営業所】 〒260-0015 千葉県千葉市中央区富士見2-15-11 IMI千葉富士見ビル2F 【新宿支店】 〒151-0053 東京都渋谷区代々木4丁目31-6 西新宿松屋ビル 4F 【長野営業所】 〒380-0824 長野県長野市南石堂町1277-2 長栄第二ビル3F 【静岡営業所】 〒420-0857 静岡県静岡市葵区御幸町8番地6 静岡三菱ビルディング5F 【岐阜営業所】 〒500-8842 岐阜県岐阜市金町6丁目21 岐阜ステーションビル8F 【関西支店】 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田1-11-4 大阪駅前第4ビル18F 【北陸営業所】 〒920-0031 石川県金沢市広岡1-1-10 駅西ファーストビル4F 【九州支店】 〒810-0001 福岡県福岡市中央区天神1丁目13番17号 福岡天神1丁目ビル5F |
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採用実績校
亜細亜大学、跡見学園女子大学、桜美林大学、大阪成蹊大学、大阪電気通信大学、大妻女子大学、神奈川大学、鎌倉女子大学、専門学校カレッジオブキャリア、関西大学、神田外語大学、京都外国語大学、京都産業大学、杏林大学、近畿大学、釧路公立大学、慶應義塾大学、高知学園大学、神戸学院大学、神戸親和女子大学、札幌学院大学、札幌国際大学、札幌国際大学短期大学部、札幌商工会議所付属専門学校、札幌大学、札幌ミュージック＆ダンス・放送専門学校、四天王寺大学、淑徳大学、白百合女子大学、実践女子大学、聖徳大学、専修大学、拓殖大学、多摩大学、大東文化大学、千葉大学、中央学院大学、中央大学、中京学院大学、東海大学、東京国際大学、東京成徳大学、東京電機大学、東北学院大学、東洋大学、日本工業大学、日本女子体育大学、日本大学、ノースアジア大学、弘前大学、藤女子大学、富士大学、平成国際大学、北翔大学、北星学園大学、北海学園大学、北海商科大学、北海道教育大学、北海道情報大学、北海道大学、北海道文教大学、北海道立旭川高等看護学院、室蘭工業大学、明星大学、山形大学、酪農学園大学、立命館大学、龍谷大学、流通科学大学、麗澤大学
詳細情報
- 主な募集職種
- 営業系
- 主な勤務地
- 北海道、青森、宮城、福島、埼玉、千葉、東京、石川、長野、岐阜、静岡、大阪、福岡
- 応募資格
- 短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方（2023年4月～2025年3月卒の方）
- 積極採用対象
- 大学生（文系）、大学生（理系）、大学院生（文系）、大学院生（理系）、短大生、専門学校生、高等専門学校生
- 採用予定学科
- 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
連絡先
本社所在地 札幌市中央区南1条西6丁目15-1 札幌あおばビル 9F
本社電話番号（代表） 0120-772-670
本社電話番号（代表） 0120-772-670
掲載開始：2025/02/17
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