三菱ふそうバス製造株式会社
ミツビシフソウバスセイゾウ
三菱ふそうバス製造株式会社
三菱ふそうグループ
| 業種 |
自動車
輸送機器
|
|---|---|
| 本社 |
富山
|
インターンシップ＆キャリアの評価（-件）
このデータの見方
昨年度の採用予定人数・気になる登録人数
採用予定人数
※下記以外でも採用がある可能性があります。| 大卒・技術職 | 1～5名 |
|---|
気になる登録人数
| 気になる登録人数 | 115名 |
|---|
モデルケースの見方
モデルケース
大卒・技術職
| 採用人数 | 2025年卒予定 1～5名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月22万円程度（月給制） |
| 選考例 |
|
| 応募・選考時 提出書類 |
履歴書、成績表、その他 |
| その他の ポイント |
有休消化50％以上、ノー残業デー、平均残業時間が月20時間以内、在宅勤務可、副業可 |
※昨年度の採用情報を掲載しております。
募集要項
求める人物像・選考基準
＜募集対象＞
2026年3月に大学院修了、大学を卒業予定の方
＜募集学部・学科＞
全学部・全学科
＜当社が求める人材とは…＞
◎ものづくりに関心のある方
…三菱が築き上げた「技術」を学び、世界をリードするものづくりを味わえる環境があります。
◎既成概念にとらわれない、柔軟な発想ができる方
…時代を先どりした技術を開発し、安全で効率性に優れ、乗り心地の良いバスづくりを追求しています。
◎グローバルな環境で積極的に仕事をしたい方
…小型バスは世界160ヶ国に輸出し、世界を見すえたものづくりに取り組むことができます。
★当社には自分の可能性を広げるために、情熱をもってチャレンジする社員が揃っています。一流の技術者をイチから育てる環境がありますので、興味をお持ちの方は学部・学科を問わず奮ってエントリーいただきたいと思います！
2026年3月に大学院修了、大学を卒業予定の方
＜募集学部・学科＞
全学部・全学科
＜当社が求める人材とは…＞
◎ものづくりに関心のある方
…三菱が築き上げた「技術」を学び、世界をリードするものづくりを味わえる環境があります。
◎既成概念にとらわれない、柔軟な発想ができる方
…時代を先どりした技術を開発し、安全で効率性に優れ、乗り心地の良いバスづくりを追求しています。
◎グローバルな環境で積極的に仕事をしたい方
…小型バスは世界160ヶ国に輸出し、世界を見すえたものづくりに取り組むことができます。
★当社には自分の可能性を広げるために、情熱をもってチャレンジする社員が揃っています。一流の技術者をイチから育てる環境がありますので、興味をお持ちの方は学部・学科を問わず奮ってエントリーいただきたいと思います！
募集概要
| 職種 | (1)【正社員】技術職 |
|---|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】技術職
◎バス技術部…CAD/CATIAを使用したバス設計 ◎バス生産管理部…バスの生産・設備・工場の改善や今後製造する新機種の生産に伴う準備や段取り、設備計画、バス製造機械の導入・メンテナンス |
| 応募資格 | (1)【正社員】技術職
大学/大学院 卒業見込みの方 |
| 勤務地 | (1)【正社員】技術職
富山 備考：本社／富山県富山市婦中町道場1番地 ※転居を伴う転勤なし ※U・Iターン歓迎 |
| 勤務時間 | (1)【正社員】技術職
【フレックスタイム制】 標準労働時間（1日）：8時間 |
| 採用ステップ＆スケジュール | ▼リクナビ2025よりエントリー
▼会社説明会（会社見学、業務説明他） ▼一次選考（筆記試験・面接） ▼二次選考（面接） ▼内々定 ※ご提出いただいた書類は返却できませんので、あらかじめご了承ください。 なお、ご提出いただいた個人情報に関しては、当方で責任を持って適切に取り扱います。ご安心ください。 |
| 提出書類 | 履歴書、成績証明書、卒業(見込)証明書 |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | (1)【正社員】技術職
大学 卒業見込みの方 月給：220,000円 ※基本給：220,000円 大学院 卒業見込みの方 月給：227,000円 ※基本給：227,000円 |
|---|---|
| 手当 | (1)【正社員】技術職
通勤手当、住宅手当（会社条件に該当する社員のみ）、役職手当、家族手当等 |
| 昇給 | (1)【正社員】技術職
年1回 備考：4月 |
| 賞与 | (1)【正社員】技術職
年2回 備考：7月・12月 |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】技術職
週休2日制（土・日・祝） （会社カレンダーによる） 年間休日：121日 有給休暇：10日～20日 ※初年度10日支給、最大20日支給 休暇制度：GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇 備考：エフ休暇（特定の体調不良の際に取得が可能です）、慶弔休暇、看護休暇、介護休暇、ボランティア休暇 他 |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
福利厚生・制度：退職金制度 |
| 試用期間 | ■期間
(1)【正社員】技術職 期間：6ヶ月 ※労働条件の変更なし |
| 研修・見習い期間 | なし |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
（2024年5月1日時点）
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|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合：100.0%
3年以内女性採用割合：0.0% |
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| 平均勤続年数 | 17.4年（2024年3月1日時点） | ||||||||||||||||
| 平均年齢 | 42.4歳（2024年3月1日時点） | ||||||||||||||||
| 研修 | あり：新入社員研修、語学研修、階層別研修、リーダーシップ研修 | ||||||||||||||||
| 自己啓発支援 | あり：会社が認めた業務に必要とされる資格の取得費用支援 | ||||||||||||||||
| メンター制度 | － | ||||||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | あり：年に1回、自己申告表を提出し、上司との面談を実施 | ||||||||||||||||
| 社内検定等の制度 | － | ||||||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | 12.8時間（2023年度実績） | ||||||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | 12.8日（2023年度実績） | ||||||||||||||||
| 育児休業取得者数（男女別） |
（2023年度実績）
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| 役員・管理職の女性比率 |
（2024年3月時点）
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その他の情報
採用実績校
大阪学院大学、大阪産業大学、大阪商業大学、金沢学院大学、金沢工業大学、金沢大学、近畿大学、東海大学、東京電機大学、富山県立大学、富山国際大学、富山大学、同志社大学、日本工業大学、日本大学、福井工業大学、北陸大学、明治大学
詳細情報
- 主な募集職種
- 技術系
技術系で特に生かせる専攻：機械系、電気・電子系 - 主な勤務地
- 富山
- 応募資格
- 大学、大学院卒業見込みの方
- 積極採用対象
- 大学生（文系）、大学生（理系）、大学院生（文系）、大学院生（理系）
- 採用予定学科
- 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
