丸井織物株式会社
マルイオリモノ

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

丸井織物株式会社

繊維事業(テキスタイルメーカー)/IT事業
※現在、「プレエントリー」または「説明会・面接」の申し込みは受け付けていません。
  • OpenES
  • 正社員
業種
繊維
インターネット関連
本社
石川

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

総合職 1~5名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 253名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2025年9月5日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

総合職

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月25万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 3月上旬
  • エントリーシート
    締切 3月中旬
  • 説明会
    3月上旬
  • 面接
    3月下旬
  • 内々定
    4月
応募・選考時
提出書類
OpenES、成績書、その他
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、育休取得率90%以上、英語を使う機会あり、住宅補助あり、資格取得奨励金あり

募集要項

求める人物像・選考基準

当社は大きな転換期を迎えています。

日本最大級のテキスタイルメーカー・丸井織物は
「モノづくり×IT」を掲げて数々のIT企業をグループ内に持ち、
多様な個性が集まることでこれまでにない新業態を生み出しています。


=求める人物像=

・変化を楽しめる方

・常に問題意識を持ち、課題を見つけて解決できる方

・これから成長していく企業に身を置きたい方



近年、石川県外から入社される方も増えてきております。石川県内に限らず、石川県外の方も大歓迎です!!
面白そう、若手のうちから活躍したいと考えている方は、ぜひご応募をお待ちしております。

募集概要

職種 (1)【正社員】総合職
仕事内容 (1)【正社員】総合職
総合職としての採用となります。
職種限定でないため、以下の部署に配属予定となります。
・テキスタイル開発(衣料)
・テキスタイル開発(産業資材)
・営業
・ネット事業
応募資格 (1)【正社員】総合職
 高専/大学/大学院 卒業見込みの方
 高専/大学/大学院 卒業の方
 (2022年3月~2025年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】総合職
 東京、石川
勤務時間 (1)【正社員】総合職
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:00~16:45(休憩:1時間5分)
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。
職種・仕事内容の詳細 ■テキスタイル開発(衣料or産業資材)
 …糸種×組織×密度という無限大の組み合わせの中から、お客様のご要望とコスト・納期等をクリアする提案を行います。
  その他、編物分野やテキスタイルプリント等の新規分野開拓等。

■テキスタイル営業
 …お客様が求める商材(生地)の価格と納期を管理し、生産・品質に至るまでのすべての窓口を担いやり取りを行います。

■ネット事業
 …新規事業・プロジェクトの立ち上げ、推進、営業。
  各種イベントにまつわる様々な業務や事前準備、事務所やメディアとのやり取りなど、幅広い業務を担当します。
採用ステップ&スケジュール リクナビよりエントリー
→会社説明会 対面/WEBにて実施
→適性検査
→所属長面接(個別)1回実施予定
→役員面接(個別)1回実施予定
→内々定

※説明会・選考にて交通費支給あり
※一次面接、最終面接時に距離に一部支給
提出書類 履歴書、成績証明書、健康診断書、卒業(見込)証明書

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】総合職
 高専 卒業見込みの方
 高専 卒業の方
  月給:202,300円
  ※基本給:202,300円

 大学 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2024年4月支給)
  月給:225,000円
  ※基本給:225,000円

 大学院 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2024年4月支給)
  月給:240,000円
  ※基本給:240,000円

 大学 卒業の方
  月給:225,000円
  ※基本給:225,000円

 大学院 卒業の方
  月給:240,000円
  ※基本給:240,000円

 備考:※既卒の方は別途相談
手当 (1)【正社員】総合職

 通勤手当、家族手当
昇給 (1)【正社員】総合職
 年1回
 備考:4月
賞与 (1)【正社員】総合職
 年2回
 備考:7月、12月
休日・休暇 (1)【正社員】総合職
 月8~9休制
 年間休日:111日
 有給休暇:10日
 ※試用期間が終了する3か月後に付与されます。
 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:確定拠出年金(退職金制度)
厚生行事(社員旅行、忘年会等)
社員食堂(石川本社のみ)
通勤不可能圏内者への家賃手当(県外出身者の方でも安心して働くことができます)
試用期間 ■期間
(1)【正社員】総合職
 期間:3か月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2023年度 5人 0人 100.0%
2022年度 3人 0人 100.0%
2021年度 3人 1人 66.6%
(2024年10月1日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2023年度 4人 1人
2022年度 3人 0人
2021年度 1人 2人
3年以内男性採用割合:72.7%
3年以内女性採用割合:27.3%
平均勤続年数
平均年齢
研修 あり:新入社員・若手・中堅・リーダー・管理職・経営者
全ての段階でステップアップのための研修を行っています。
自己啓発支援 あり:通信教育支援…期間内に修了すれば、全額会社負担となります。

資格助成…TOEIC等の語学検定、TES(繊維製品品質管理士)、技術士(繊維)他
メンター制度 あり:入社から3年間、先輩社員がメンターとなる制度です。
キャリアコンサルティング制度 なし
社内検定等の制度 あり:織布技能検定
月平均所定外労働時間 20.5時間(2023年度実績)
有給休暇の平均取得日数 10.0日(2023年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 2人1人
取得対象者数 8人1人
育休取得率 25.0%100.0%
(2023年度実績)
役員・管理職の女性比率

職場環境

受動喫煙対策 屋内全面禁煙

その他の情報

採用実績校

愛知学院大学、青山学院大学、石川工業高等専門学校、大阪経済法科大学、大阪大学、沖縄県立芸術大学、神奈川工科大学、金沢科学技術大学校、金沢学院大学、金沢工業大学、金沢星稜大学、金沢星稜大学女子短期大学部、金沢大学、関西大学、北見工業大学、京都栄養医療専門学校、京都建築大学校、京都産業大学、京都大学、共立女子大学、近畿大学、金城大学短期大学部、慶應義塾大学、国際ペット専門学校金沢、産業能率大学、芝浦工業大学、淑徳大学、信州大学、女子美術大学大学院、仁愛大学、成蹊大学、専修大学、拓殖大学、千葉商科大学、中京大学、デジタルハリウッド大学、東京工芸大学、東京理科大学、東洋大学、富山県立大学、富山大学、トライデントデザイン専門学校、西日本工業大学、日本体育大学、広島工業大学、福井工業大学、福井大学、文化学園大学、法政大学、明星大学、横浜市立大学、立教大学、立命館大学、龍谷大学、早稲田大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 IT系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、その他理系
主な勤務地
勤務地限定採用あり
東京、石川
応募資格
高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 高専、大学、大学院卒業の方(2022年3月~2025年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、高等専門学校生、海外大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、教育系、生活科学系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、その他理系

連絡先

丸井織物株式会社 総務部総務課

〒929-1801 石川県鹿島郡中能登町久乃木井部15
採用担当/岡島
TEL:0767-76-2058
掲載開始:2025/01/27

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2025年9月5日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。