服部コーヒーフーズ株式会社
ハットリコーヒーフーズ

プレエントリーや説明会・面接予約を行った場合、応募の内容とあなたの登録情報は3月1日に企業へ送信されます。

  • 株式公開
  • OpenES
  • 正社員
業種
商社(食料品)
その他専門店・小売/外食・レストラン・フードサービス
本社
宮城

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

大学卒・総合職 1~5名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 51名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2025年2月25日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

大学卒・総合職

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月23万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
応募・選考時
提出書類
OpenES、履歴書、成績書
その他の
ポイント
平均勤続年数15年以上、女性役員在籍、住宅補助あり、家族手当あり

募集要項

求める人物像・選考基準

<募集対象>
2026年3月に大学院修了、大学・短大・専門・高専を卒業予定の方
学部・学科不問


<以下に当てはまる方は歓迎です!>
◎店舗経営をサポートする仕事に携わりたい方
ルートセールスの仕事は、自社商品の提案や配送だけではありません。お客さまのご要望や課題をヒアリングし、メニュー提案や新店舗立ち上げ支援を行うなど、お客さまの店舗経営のパートナーとして活躍できます。

◎人と接することが好きな方
ルートセールスは日々店舗を訪問し、お客さまと信頼関係を築きつつ、自社商品の提案や店舗運営のアドバイスを行っています。お客さまとのコミュニケーションが大切な仕事のため、人と接することが好きな方に向いている職種です。

◎自ら考え行動できる方
当社のお客さまは、さまざまな業態で店舗を運営しているため、お客さまによって求められる要望が異なります。それぞれの状況に応じて、適切な対応・提案が必要なため、自ら考え行動できる社員が当社では活躍しています!

1955年の設立以来、約70年にわたりコーヒーをはじめとする幅広い食品を取り扱い、飲食店や病院、学校などに提供してきました。外食産業のトータルコーディネーターとして、お客さまから高い評価を得ており、今では約10,000社のお客さまとお取引するまでに事業を拡大しています。当社の事業に興味を持っていただけた方は、ぜひご応募ください!皆さんにお会いできるのを楽しみにしております。

募集概要

職種 (1)【正社員】総合職(ルートセールス)
仕事内容 (1)【正社員】総合職(ルートセールス)
お客さまにご注文いただいた商品をお届けするだけでなく、店舗を日々訪問して信頼関係を築きつつ、新メニューの提案をしたり、店舗リニューアルのサポートしたりとお客さまの店舗運営をサポートします。
応募資格 (1)【正社員】総合職(ルートセールス)
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】総合職(ルートセールス)
 北海道、青森、岩手、宮城、秋田、山形、福島、茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、新潟、富山、長野
 備考:下記拠点に配属予定。勤務地の希望は選考中にお伺いしています。
札幌営業所・仙台支店・仙台第二営業所・青森支店・八戸営業所・盛岡支店・北上営業所・秋田支店・山形支店・郡山支店・福島営業所・いわき営業所・会津若松営業所・東京支店・西東京営業所・千葉営業所・川崎営業所・埼玉営業所・水戸支店・宇都宮支店・那須営業所・高崎営業所・太田営業所・新潟支店・長岡営業所・上越営業所・富山営業所・長野支店・松本営業所
勤務時間 (1)【正社員】総合職(ルートセールス)
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:00~17:00(休憩:1時間)
 備考:勤務時間は支店・営業所によって異なり、下記の勤務時間になる場合もあります。
8:30~17:30(実働8時間・休憩1時間)
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。具体的な日程は改めて広報します。
採用ステップ&スケジュール 『リクナビ2026』からエントリー

■会社説明会(対面またはWEBで実施)

■オープンES、履歴書、成績証明書等
↓(応募書類の提出時期はその都度お知らせします)
■面接
↓(対面またはWEBで実施)
■最終面接+適性検査
↓(最終面接は本社・仙台で実施します)
■内定
提出書類 履歴書、成績書、卒業見込証明書、健康診断書

※ご提出いただいた書類は返却できませんので、あらかじめご了承ください。
なお、ご提出いただいた個人情報に関しては、当方で責任を持って適切に取り扱います。ご安心ください。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】総合職(ルートセールス)
 短大/専門/高専 卒業見込みの方
  月給:217,000円
  ※基本給:217,000円

 大学/大学院 卒業見込みの方
  月給:230,000円
  ※基本給:230,000円
手当 (1)【正社員】総合職(ルートセールス)
 一律通勤手当、一律扶養手当、一律勤務地手当、一律転勤手当
昇給 (1)【正社員】総合職(ルートセールス)
 年1回
 備考:4月
賞与 (1)【正社員】総合職(ルートセールス)
 年2回
 備考:業績による(6月・12月)
休日・休暇 (1)【正社員】総合職(ルートセールス)
 週休2日制(土日、年4回棚卸出勤日:土曜出社あり)
 年間休日:106日
 有給休暇:10日
 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:車通勤可
独身寮完備
引っ越し手当(全額会社負担)
退職金制度
社員持株会
財形貯蓄制度
試用期間 なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2023年度 3人 0人 100.0%
2022年度 4人 0人 100.0%
2021年度 採用実績なし
(2024年時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2024年度 3人 0人
2023年度 3人 0人
2022年度 4人 0人
3年以内男性採用割合:100.0%
3年以内女性採用割合:0.0%
平均勤続年数 15.1年(2024年時点)
平均年齢 42.4歳(2024年時点)
研修 あり:新入社員研修、係長登用前研修
自己啓発支援 あり:通信教育制度
メンター制度 なし
キャリアコンサルティング制度 なし
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 23.5時間(2023年度実績)
有給休暇の平均取得日数 9.2日(2023年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 20.0%
管理職 1.0%
(2024年時点)

職場環境

受動喫煙対策 屋内喫煙可能場所あり

その他の情報

採用実績校

青山学院大学、秋田大学、石巻専修大学、岩手大学、金沢星稜大学、作新学院大学、札幌大学、尚絅学院大学、城西大学、上智大学、仙台大学、拓殖大学、中央大学、帝京大学、東京農業大学、東北学院大学、東北工業大学、東北大学、東北福祉大学、東北文化学園大学、獨協大学、長野大学、新潟経営大学、新潟薬科大学、日本大学、ノースアジア大学、白鴎大学、函館大学、八戸学院大学、八戸工業大学、東日本国際大学、弘前大学、富士大学、宮城大学、明治大学、盛岡大学、山形大学、酪農学園大学、流通経済大学、早稲田大学

詳細情報

主な募集職種
営業系
主な勤務地
北海道、青森、岩手、宮城、秋田、山形、福島、茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、新潟、富山、長野
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

服部コーヒーフーズ株式会社
住所:宮城県仙台市青葉区本町1-3-21
TEL:022-214-8006
担当:後藤
掲載開始:2025/01/27

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
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WEBプレエントリー
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2025年2月25日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。