株式会社ワールドインテック ファクトリー事業部 中四国・九州・沖縄エリア

当社は全社員のワークライフバランスを重視しており、想定年間休日が120-180日です。※法定年間最低休日は105日。超大手メーカーと契約を交わす中で、想定年間休日180日となるプロジェクトも数多く存在します。また、上記の想定年間休日とは別で全社員が年平均で「21.6日」と非常に多くの有給を取得しております。世界中の人々が喜びをもって働くことができる会社へ。私たちの目指す「人が活きるカタチ」はスキルアップの機会の提供や給与の高さなどにとどまりません。私たちは製造系人材サービス業界を牽引する企業として、人々の中に新しい「働くカタチ」を提供します。ぜひ当社でワークライフバランス重視の魅力的な人生を送ってみませんか。

スペシャリストコースは専門家として製造現場をバックアップする「製造のプロ」を育成するためのコースであり、専門的な研修と実戦的な経験を積めるプログラムが用意されています。最初はテクノロジーコースで高い品質・生産が可能な人財になっていただき、その後はサードエンジニアとして他のスタッフへ教えられるほどの高い作業レベルを身に付けていただきます。作業工程の中核として大きく機能するファーストエンジニアが最終目標です。これらを目指すにあたって、20種類以上のコース別研修を用意しております。さらに、業務に関連する資格を取得する際の支援制度も数多くあり、専門性を高めるための多様な機会があなたを待っています。

当社は全社員のワークバランスを重視しており、勤務地確約制度を導入しております。入社時に希望した勤務地での勤務が保証され、各個人のライフプランに合わせた働き方を実現できます。また、日本全国どこの勤務であっても主要都市と同程度の給与を得ることができ、給与もグングンとアップしていくため、地元での就職であっても全国平均以上の年収を得ることが可能です。その上、入社後の引っ越し費用も弊社がサポートいたします。さらに、家賃の半額補助で最大5.5万円まで支給される制度がございます。これらの制度によって、真の「ワークライフバランス」を実現することができます。