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明治機械株式会社

正社員

業種	機械
本社	東京

残り採用予定数	5名(更新日:2025/10/27)

直近の説明会・面接	2025-11-26 14:00:00.0　会社説明会のご予約は、こちらから★

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このデータの見方

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数（今年度予定）

大卒：プラント設計・開発業務	1～5名

※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数	71名

※リクナビ上での企業情報公開日〜2025年10月31日の期間のデータです。（企業によって公開日は異なります）

モデルケースの見方

モデルケース

大卒：プラント設計・開発業務

採用人数	今年度予定 1～5名昨年度実績（見込） 1～5名
初年度月収例	月22万円程度（月給制）
選考例	WEBプレエントリー締切随時エントリーシート締切随時説明会随時面接随時内々定随時
応募・選考時提出書類	履歴書、成績書
その他のポイント	完全土日祝休み、ノー残業デー、住宅補助あり、資格取得奨励金あり

募集要項

求める人物像・選考基準

・機械の開発や設計に興味のある人
・コミュニケーションを大切にしている人
・積極的に行動できる人
・目標のために努力のできる人

募集概要

職種	(1)【正社員】プラント設計(2)【正社員】技術設計(3)【正社員】開発(4)【正社員】事務系総合職
仕事内容	(1)【正社員】プラント設計・小麦や蕎麦やビール、畜産用の飼料等、食品工場を建設する為の基本設計業務。・機械設計、配管ダクト工事等の詳細設計業務・元請けとして、建築や電気関係の協力業者との建設すり合わせ業務 (2)【正社員】技術設計・２Ｄ／３ＤＣＡＤを使用した設計及び解析・産業機械の品質向上やコストダウンに向けたＶＥ設計・産業機械の改良に向けた調査や研究 (3)【正社員】開発・新規の機械及び装置の開発・基礎技術の研究及び新技術の開発・新規の需要に向けた各種テスト・３ＤＣＡＤを使用した解析 (4)【正社員】事務系総合職営業（国内、海外）、営業事務、調達（部材、部品等の調達）、購買（部材、部品等の購買）、総務、人事
応募資格	(1)【正社員】プラント設計(2)【正社員】技術設計(3)【正社員】開発(4)【正社員】事務系総合職　短大/専門/高専/大学/大学院卒業見込みの方
勤務地	(1)【正社員】プラント設計(2)【正社員】技術設計(3)【正社員】開発(4)【正社員】事務系総合職　青森、栃木、東京、長野、愛知、兵庫、福岡、鹿児島、沖縄
勤務時間	(1)【正社員】プラント設計(2)【正社員】技術設計(3)【正社員】開発(4)【正社員】事務系総合職　【固定時間制・標準労働時間制】　勤務時間：8:00～17:00（休憩：1時間）　備考：8：00～17：00（実働8時間、休憩60分）
採用ステップ＆スケジュール	リクナビにエントリー　▼ 書類選考　▼ 筆記試験・グループワーク　▼ 面接（複数回）　▼ 内定
採用活動開始時期	採用活動の開始は3月以降です。
職種・仕事内容の詳細	食品プラントエンジニアとして、長年培ってきた技術と知見を活かし、工場建設のトップに立ち、食品工場を建設する事で、日本の食を土台から支える仕事をしています。

給与・福利厚生(待遇)

給与	(1)【正社員】プラント設計(2)【正社員】技術設計(3)【正社員】開発(4)【正社員】事務系総合職　短大/専門/高専卒業見込みの方　　月給：198,000円　　※基本給：198,000円　大学卒業見込みの方　　月給：210,000円　　※基本給：210,000円　大学院卒業見込みの方　　月給：230,000円　　※基本給：230,000円　備考：残業を行った場合は、固定給のほかに別途、残業代を支給いたします。
手当	(1)【正社員】プラント設計(2)【正社員】技術設計(3)【正社員】開発(4)【正社員】事務系総合職　備考：総合職手当、所定外手当、有資格者手当、通勤手当
昇給	(1)【正社員】プラント設計(2)【正社員】技術設計(3)【正社員】開発(4)【正社員】事務系総合職　年1回　備考：4月※ただし、会社業績による。
賞与	(1)【正社員】プラント設計(2)【正社員】技術設計(3)【正社員】開発(4)【正社員】事務系総合職　年2回　備考：7月、12月※ただし、会社業績による。
休日・休暇	(1)【正社員】プラント設計(2)【正社員】技術設計(3)【正社員】開発(4)【正社員】事務系総合職　完全週休2日制（土日）、祝日　年間休日：126日　有給休暇：10日～10日　※デフォルト　休暇制度：夏季休暇、年末年始休暇　備考：年次有給休暇（時間単位年休：１時間単位で年休取得可能、半休もあり）
福利厚生	社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））福利厚生：各種社会保険（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）、借上社宅制度、持株会、共済会、確定拠出年金、企業年金基金、永年勤続制度自己啓発制度、資格取得報奨金制度 ※採用時移動一時金（15万円支給、条件あり）
試用期間	■期間 (1)【正社員】プラント設計(2)【正社員】技術設計(3)【正社員】開発(4)【正社員】事務系総合職　期間：3カ月　※労働条件の変更なし
研修・見習い期間	なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数

年度	採用者数	離職者数	定着率
2024年度	8人	1人	87.5%
2023年度	採用実績なし
2022年度	1人	0人	100.0%

（2025年10月9日時点）

過去3年間の男女別新卒採用者数

年度	男性	女性
2025年度	3人	1人
2024年度	4人	4人
2023年度	採用実績なし

3年以内男性採用割合：58.3%
3年以内女性採用割合：41.7%

平均勤続年数

12.7年（2025年3月31日時点）

平均年齢

46.7歳（2024年3月31日時点）

研修

あり：入社後　足利にて数か月間の新入社員研修
入社後　フォローアップ研修

自己啓発支援

あり：社内対象資格を取得した際は、資格に応じた奨励金、毎月の資格手当を支給

メンター制度

なし

キャリアコンサルティング制度

なし

社内検定等の制度

なし

月平均所定外労働時間

9.0時間（2023年度実績）

2023年度実績

有給休暇の平均取得日数

13.5日（2023年度実績）

2023年度

育児休業取得者数（男女別）

－

役員・管理職の女性比率

－

職場環境

受動喫煙対策	屋内全面禁煙

その他の情報

採用実績校

■大学院
青山学院大学、足利大学、足利工業大学、東京理科大学、デジタルハリウッド大学

■大学
足利大学、足利工業大学、亜細亜大学、関西学院大学、上智大学、成城大学、拓殖大学、千葉工業大学、東洋大学、日本大学、日本工業大学、阪南大学、法政大学、ものつくり大学、大妻女子大学、清泉女子大学、神奈川大学、北九州市立大学、武蔵野学院大学、東海大学

■短大・高専・専門学校
大原簿記情報ビジネス専門学校横浜校、ＣＡＤ製図専門学校、中村学園大学短期大学部

詳細情報

主な募集職種: 技術系
技術系で特に生かせる専攻：機械系、電気・電子系、建築・土木系
主な勤務地: 青森、栃木、東京、長野、愛知、兵庫、福岡、鹿児島、沖縄
応募資格: 短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
採用予定学科: 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

明治機械株式会社
〒326-0844
栃木県足利市鹿島町1115　
採用担当：梅澤・櫻井
TEL：0284-62-1321
Email：mkhr1321@meiji-kikai.co.jp

会社トップ採用情報説明会・面接

掲載開始：2025/01/27

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採用人数	該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績（見込み）」の人数です。
初年度月収例	該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生（待遇）」欄をご確認ください。 Pick Up 時給制、日給制、週給制、月給制時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。年俸制、半期年俸制年俸制、半期年俸制とは、年間または半期（6カ月）で支払われる金額が定められている給与の制度です。賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例	該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up WEBプレエントリーリクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。 OpenES リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら。内々定日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント	「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。