有限会社オフィスぼくら
オフィスボクラ
| 業種 |
放送
芸能・芸術／インターネット関連／出版／人材サービス（人材紹介・人材派遣）
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|---|---|
| 本社 |
東京
|
インターンシップ＆キャリアの評価（-件）
このデータの見方
昨年度の採用予定人数・気になる登録人数
採用予定人数
※下記以外でも採用がある可能性があります。| 番組スタッフ | 1～5名 |
|---|
気になる登録人数
| 気になる登録人数 | 388名 |
|---|
モデルケースの見方
モデルケース
番組スタッフ
| 採用人数 | 2025年卒予定 1～5名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
― |
| 選考例 |
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| 応募・選考時 提出書類 |
OpenES、エントリーシート、履歴書、その他 |
| その他の ポイント |
女性管理職比率20％以上、転居を伴う転勤なし |
※昨年度の採用情報を掲載しております。
募集要項
求める人物像・選考基準
≪募集対象≫
◆全学部全学科（文理不問）
≪求める人物像≫
◆チームワークを重視する人
◆向上心をもって業務に取り組める方
◆コミュニケーションをとる努力をする人
◆バラエティー番組の制作に携わりたい人
◆ディレクター・プロデューサーを目指す人
◆全学部全学科（文理不問）
≪求める人物像≫
◆チームワークを重視する人
◆向上心をもって業務に取り組める方
◆コミュニケーションをとる努力をする人
◆バラエティー番組の制作に携わりたい人
◆ディレクター・プロデューサーを目指す人
募集概要
| 職種 | (1)【正社員】番組・映像制作(D、P、AD) |
|---|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】番組・映像制作(D、P、AD)
番組スタッフの一員として、ロケ・収録などの事前準備や編集作業の補助等の業務全般をお任せします。 |
| 応募資格 | (1)【正社員】番組・映像制作(D、P、AD)
短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/大学/大学院 卒業の方 （2022年3月～2024年3月 卒の方） |
| 勤務地 | (1)【正社員】番組・映像制作(D、P、AD)
東京 |
| 勤務時間 | (1)【正社員】番組・映像制作(D、P、AD)
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間：11:00～20:00（休憩：1時間） |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | (1)【正社員】番組・映像制作(D、P、AD)
短大 卒業見込みの方 月給：266,000円以上（固定残業代含む、一律手当含む） ※基本給：194,000円以上 固定残業代/月：63,000円以上/45時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 専門/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/大学/大学院 卒業の方 月給：266,000円以上（固定残業代含む、一律手当含む） ※基本給：194,000円以上 固定残業代/月：63,000円/45時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 |
|---|---|
| 手当 | (1)【正社員】番組・映像制作(D、P、AD)
※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。 一律固定休日出勤(6時間分)：9,000円（固定給に含む） 交通費全額支給 |
| 昇給 | (1)【正社員】番組・映像制作(D、P、AD)
年1回 |
| 賞与 | (1)【正社員】番組・映像制作(D、P、AD)
年2回 備考：※会社の業績による |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】番組・映像制作(D、P、AD)
週休2日制（月5日以上） 休暇制度：夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇 備考：担当番組みより時期がずれることもございます |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
福利厚生：保養施設有り（山梨県富士見） |
| 試用期間 | ■期間
(1)【正社員】番組・映像制作(D、P、AD) 期間：１か月～3か月 ※労働条件の変更なし |
| 研修・見習い期間 | なし |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
（2023年11月1日時点）
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|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合：50.0%
3年以内女性採用割合：50.0% |
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| 平均勤続年数 | － | ||||||||||||||||
| 平均年齢 | － | ||||||||||||||||
| 研修 | あり：★ビジネスマナー研修
★OJT 現場の先輩スタッフの実務内での指導 ★配属先の局で業務に合わせた新人研修・コンプライアンス研修・勉強会・Web研修など |
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| 自己啓発支援 | － | ||||||||||||||||
| メンター制度 | あり：現場によってやり方は異なりますが
一定期間 決まった先輩社員とともに業務に携わっていただき 仕事を覚えていただくことを基本としております。 |
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| キャリアコンサルティング制度 | あり：キャリア面談（年1～2回、面談を通して希望などを相談する機会を設けます） | ||||||||||||||||
| 社内検定等の制度 | － | ||||||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | － | ||||||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | － | ||||||||||||||||
| 育児休業取得者数（男女別） | － | ||||||||||||||||
| 役員・管理職の女性比率 |
（2023年11月1日時点）
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その他の情報
採用実績校
愛知大学、神奈川大学、神戸学院大学、国学院大学、専修大学、東海大学、東京理科大学、東放学園専門学校、東洋大学、名古屋スクール・オブ・ビジネス、日本工学院専門学校、日本大学、法政大学、放送芸術学院専門学校、北海学園大学、目白大学、立正大学
詳細情報
- 主な募集職種
- 専門系
- 主な勤務地
- 東京
- 応募資格
- 短大、専門、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、大学、大学院卒業の方（2022年3月～2024年3月卒の方）
- 積極採用対象
- 大学生（文系）、大学生（理系）、短大生、専門学校生
- 採用予定学科
- 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
