コーポレートパーパスである「人々の生活を豊かに。イノベーションをドライブし続ける。」を実現するために、世界の様々な国と地域において商品やサービスを提供し、長きにわたり魅力的な商品開発と技術革新に取り組んできました。「他のやらぬことをやる」という創業時からのDNAを貫き、これからもお客様に新しい価値を提供し続けられるよう、挑戦を続けてまいります。
2021年1月、グローバルな気候変動問題を解決する取り組みに貢献すべく、2050年までに事業活動を含むクルマのライフサイクル全体におけるカーボンニュートラルの目標を掲げました。その目標の達成に向け、2030年代早期より、主要市場に投入する新型車をすべて電動車両とすることを目指します。無論、情熱的で革新溢れるチャレンジャーとして、日産はこれからもGT-RやフェアレディZなどに代表されるように、運転の楽しさを追求し続けます。
日産は「ダイバーシティ&インクルージョン (D&I)」の考えに基づき、多様な人や価値観を尊重し組織が一体となれるようにお互いを認め合い、受け入れる事を大切にしています。多様な意見や力が発揮され、意見がぶつかり合い、その結果として、革新的な価値が創造でき、お客さまの多様なニーズに応えることができます。年齢、性別、国籍、文化など様々な背景を持つ多様な人財と共に、持続的な成長とイノベーションを創出していきましょう。
事業内容 | 自動車、販売および関連事業 |
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設立 | 1933(昭和8)年12月26日 |
資本金 | 6058億1300万円 |
従業員数 | 23,525名(単独ベース)
131,719名(連結ベース) ※2023年3月現在 |
売上高 | 10兆 5967億円
※2022年度実績 |
代表者 | 代表執行役社長兼最高経営責任者 内田 誠 |
事業所 | 【本社】
神奈川県横浜市西区高島一丁目1番1号 【本店】 神奈川県横浜市神奈川区宝町2番地 【研究開発拠点】16市場 (日本、米国、メキシコ、英国、スペイン、ベルギー、ドイツ、 ロシア、中国、台湾、タイ、ベトナム、インド、南アフリカ、ブラ ジル、アルゼンチンに計45ヵ所) 【デザイン拠点】5市場 (日本、米国、英国、中国、ブラジルに計7ヵ所) 【車両生産拠点】15市場、30拠点 (OEMからの供給(ルノー、三菱自動車、ふそう、スズキなど)は含まない) |
平均年齢 | 41.7歳
※2022年度実績 |
平均勤続年数 | 16.4年(2022年度実績) |
平均有給休暇取得日数 | 19.7日(2022年度実績) |