株式会社カルラ

「10月度店長実務研修の実施」こんにちは！カルラ採用担当の中山です。10月度店長実務研修を実施しました。実務研修はキャリアプランより、営業本部が店長候補を推薦→店長実務研修1～4を受講→店長資格試験に合格→…続きを読む

「新入社員フォローアップ研修」こんにちは！カルラ採用担当の中山です。9月度新入社員フォローアップ研修を実施しました。アップロードの写真は本部研修センターでの講義と、亘理ファームでのレタス収穫実習です。…続きを読む

「9月度店長実務研修の実施」こんにちは！カルラ採用担当の中山です。9月度店長実務研修を実施しました。実務研修はキャリアプランより、営業本部が店長候補を推薦→店長実務研修1～4を受講→店長資格試験に合格→店…続きを読む

「人事適性検査の実施」こんにちは！カルラ採用担当の中山です。外部コンサルタントによる「人事適性検査」を実施しました。今回13名が受験、カルラでは今まで延べ350人以上の従業員が受験しています。検査内容は性…続きを読む

「8月度店長実務研修」こんにちは！カルラ採用担当の中山です。8月度店長実務研修を実施しました。実務研修はキャリアプランより、営業本部が店長候補を推薦→店長実務研修1～4を受講→店長資格試験に合格→店長職へ…続きを読む

「7月度店長実務研修」こんにちは！カルラ採用担当の峯岸です。7月度店長実務研修を実施しました。実務研修はキャリアプランより、営業本部が店長候補を推薦→店長実務研修1～4を受講→店長資格試験に合格→店長職へ…続きを読む

「キャリアプラン」こんにちは！　カルラ採用担当の峯岸です。カルラでのキャリアプランの例を紹介します。店長以上になると、本人の適性・能力を活かしながら営業本部、店舗開発、商品開発などスペシャリストとして…続きを読む

6月度店長実務研修を実施しました。キャリアプランより、営業本部が店長候補を推薦→店長実務研修1～4を受講→店長資格試験に合格→店長職へ登用　の流れになります。今回は実務研修の4で、本部研修センターで社長講…続きを読む