金川造船株式会社
カナガワゾウセン
このデータの見方
昨年度の採用予定人数・気になる登録人数
採用予定人数
※下記以外でも採用がある可能性があります。| 船舶建造に関する技術職 | 1～5名 |
|---|---|
| 船舶営業職 | 1～5名 |
気になる登録人数
| 気になる登録人数 | 表示可能なデータがありません |
|---|
モデルケースの見方
モデルケース
船舶建造に関する技術職
| 採用人数 | 2025年卒予定 1～5名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月20万円程度（月給制） |
| 選考例 |
|
| 応募・選考時 提出書類 |
OpenES、履歴書、成績表 |
| その他の ポイント |
完全土日祝休み、育休取得率90％以上、転居を伴う転勤なし、住宅補助あり、家族手当あり |
船舶営業職
| 採用人数 | 2025年卒予定 1～5名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月20万円程度（月給制） |
| 選考例 |
|
| 応募・選考時 提出書類 |
OpenES、履歴書、成績表 |
| その他の ポイント |
完全土日祝休み、育休取得率90％以上、転居を伴う転勤なし、住宅補助あり、家族手当あり |
※昨年度の採用情報を掲載しております。
募集要項
求める人物像・選考基準
◆自ら考え行動できる方
◆常に向上心をもって自らを磨いていける方
◆チャレンジ精神旺盛な方
◆チームワークを大切にできる方
高い志と情熱をもった仲間と出会えることを願っています。
◆常に向上心をもって自らを磨いていける方
◆チャレンジ精神旺盛な方
◆チームワークを大切にできる方
高い志と情熱をもった仲間と出会えることを願っています。
募集概要
| 職種 | (1)【正社員】船舶建造に関わる技術職(2)【正社員】船舶営業職 |
|---|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】船舶建造に関わる技術職
船舶の建造、修繕等に関わる技術指導並びに管理業務 (2)【正社員】船舶営業職 船舶建造に係わる顧客訪問・仕様打合せ、船価折衝 |
| 応募資格 | (1)【正社員】船舶建造に関わる技術職(2)【正社員】船舶営業職
大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 （2022年3月～2024年3月 卒の方） |
| 勤務地 | (1)【正社員】船舶建造に関わる技術職(2)【正社員】船舶営業職
兵庫 備考：本社および吉田工場（兵庫県内） |
| 勤務時間 | (1)【正社員】船舶建造に関わる技術職(2)【正社員】船舶営業職
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間：8:00～16:45（休憩：45分） |
| 職種・仕事内容の詳細 | 業務内容につきましては弊社ホームページをご確認下さい
http://www.kdy-kobe.co.jp/ |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | (1)【正社員】船舶建造に関わる技術職(2)【正社員】船舶営業職
大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 月給：195,000円 |
|---|---|
| 手当 | (1)【正社員】船舶建造に関わる技術職(2)【正社員】船舶営業職
食事手当、残業手当、住宅手当（条件あり） |
| 昇給 | (1)【正社員】船舶建造に関わる技術職(2)【正社員】船舶営業職
年1回 |
| 賞与 | (1)【正社員】船舶建造に関わる技術職(2)【正社員】船舶営業職
年2回 |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】船舶建造に関わる技術職(2)【正社員】船舶営業職
土日祝日（完全週休2日） 年間休日：122日 有給休暇：10日 ※入社時5日、半年後5日付与 休暇制度：夏季休暇、年末年始休暇 |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
教育制度：新入社員教育 |
| 試用期間 | なし |
| 研修・見習い期間 | なし |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
（2023年時点）
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| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合：66.6%
3年以内女性採用割合：33.4% |
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| 平均勤続年数 | － | ||||||||||||||||
| 平均年齢 | － | ||||||||||||||||
| 研修 | あり：新人社員教育 | ||||||||||||||||
| 自己啓発支援 | － | ||||||||||||||||
| メンター制度 | － | ||||||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | － | ||||||||||||||||
| 社内検定等の制度 | － | ||||||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | 20.0時間（2022年度実績） | ||||||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | 12.0日（2022年度実績） | ||||||||||||||||
| 育児休業取得者数（男女別） |
（2021年度実績）
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| 役員・管理職の女性比率 | － | ||||||||||||||||
その他の情報
採用実績校
追手門学院大学、大阪経済法科大学、大阪電気通信大学、関西大学、関西学院大学、京都産業大学、甲南大学、神戸海星女子学院大学、同志社大学、長崎総合科学大学、日本文理大学、花園大学、流通科学大学
ハノイ工科大学
ハノイ工科大学
詳細情報
- 主な募集職種
- 技術系
技術系で特に生かせる専攻：機械系、電気・電子系、商船系 - 主な勤務地
- 兵庫
- 応募資格
- 大学卒業見込みの方 または 大学卒業の方（2022年3月～2024年3月卒の方）
- 積極採用対象
- 大学生（文系）、大学生（理系）
- 採用予定学科
- 法学・政策系、経済・経営・商学系、外国語・国際文化系、人文系、生活科学系、体育・スポーツ系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、化学・物質工学系、商船系、その他理系
