東芝電波プロダクツ株式会社
トウシバデンパプロダクツ
2026

東芝電波プロダクツ株式会社

東芝/防衛/レーダ/航空機/電波/通信/赤外線/ソフト/社会インフラ
業種
総合電機(電気・電子機器)
コンピュータ・通信機器・OA機器/半導体・電子部品・その他/ソフトウェア/精密機器
本社
神奈川
インターンシップ&キャリアの評価(-件)
総合評価 - 評価が高い項目 -

私たちはこんな事業をしています

当社は1963年1月に神奈川県川崎市で、東芝と米国ゼネラルエレクトリック社との合弁により誕生しました。設立当初はGE製レーダの整備が主な事業でしたが、その後は航空局や防衛省向けの装備品、主に各種レーダや訓練装置を中心に事業を拡大し、現在は防衛事業に特化して日本の安全保障を維持するために不可欠な製品の供給・維持を担っています。今後も豊富な開発ノウハウとサポート体制を背景に次世代製品の開発を進めてゆきます。

当社の魅力はここ!!

事業・商品の特徴

陸・海・空、365日、社会の安全のため当社製品が活躍している

当社は、防衛電子機器の分野で、開発・製造からメンテナスまで、製品のライフサイクルにわたる総合的なソリューションを提供しています。永年培ったノウハウと高い専門性が強みで、納入した防衛装備品の多くは20年ないしそれ以上にわたって運用され、日本の安全のために365日休むことなく働き続きけています。防衛装備品の稼働率確保や、輸入機器の国産化、改修による信頼性向上、さらに次世代製品の開発等により社会に貢献し続けることが当社の意義といえます。

仕事内容

開発・設計にじっくりと取り組める!

コアな技術力が当社の強みであり、「先端的で専門的な技術力を身につけたい」、「学んできた専門分野を活かしたい」という方にはうってつけの職場です。主な製品には、レーダ、航空機搭載機器、航空管制用通信システムなどがあり、多種多様な製品を、主に防衛省向けに受注生産しています。開発・設計に数年をかける大規模なプロジェクトも数多く手がけており、技術者を目指す方には開発設計機会に大変に恵まれていると言えます。各人のスキルを活かして、防衛機器の開発・設計に携わっていただきます。

社風・風土

手厚い福利厚生・働きやすい環境のもと、ワークもライフも充実

社員の働き易さの実現に力を入れて取組んでおり、有給休暇は入社初年度から23日付与されますが、社員の有給休暇取得日数の平均は、例年20日を優に超えています。子育て、看護や介護をしながら仕事が続けられるための制度も充実しており、福利厚生制度面は、企業年金や東芝グループ独自の各種保険のほか、退職手当金制度、選択型福祉制度、財形貯蓄制度、独身寮など大変充実しています。仕事面でも専門分野にじっくり携わるスタイルであり、永く安心して働くことができる職場で、平均勤続年数は平均20年を越えています。仕事の意義とやりがい、安心して働くための多彩な福祉制度など、ワークもライフも充実できる会社です。

会社データ

事業内容 レーダー等電波応用製品、各種電子機器の開発・設計・製造・据付工事など
設立 1963年1月
資本金 12億円(東芝100%出資、東芝グループ)
従業員数 608名(2024年1月時点)
売上高 175億円(2023年度)
代表者 取締役社長 中島 数生
事業所 ■本社・川崎事業所/神奈川県川崎市幸区小向東芝町1
■東京事務所/東京都新宿区市谷本村町3-29

■恵庭工場・恵庭連絡事務所/北海道恵庭市
■入間営業所/埼玉県入間市
■三沢連絡事務所/青森県三沢市
■福岡連絡事務所/福岡県福岡市
■沖縄連絡事務所/沖縄県那覇市
沿革 1963年 東芝エレクトロニック・システムズ(株)設立
     (資本比率 東芝60%、ゼネラルエレクトリック(米国)40%)
1984年 東芝電波特機(株)設立(東芝100%出資)
1988年 東芝エレクトロニック・システムズ(株)、東芝テスコ(株)に社名変更
2002年 東芝テスコ(株)への出資比率を東芝100%に変更
2003年 東芝テスコ(株)と東芝電波特機(株)が合併し、東芝電波プロダクツ(株)発足
2005年 ISO9001・2000認証取得
2008年 本社を川崎に移転
2015年 ISO14001認証取得
2016年 JISQ9100認証取得
2018年 ISO45001認証取得
2019年 「現代の名工」受賞
2021年 「黄綬褒章」授章
2023年 創立60周年
2023年 全東芝テクニカルコンテスト3年連続金メダル受賞
2024年 防衛大臣より感謝状拝受
ホームページ http://www.toshiba.co.jp/tept/
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