大学卒:配車管理、営業、事業管理 | 1~5名 |
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気になる登録人数 | 表示可能なデータがありません |
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採用人数 | 2025年卒予定 1~5名 |
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初年度 月収例 |
月20万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
履歴書、成績表、その他 |
その他の ポイント |
有休消化50%以上、完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90%以上、女性役員在籍 |
職種 | (1)【正社員】営業(2)【正社員】配車管理業務(3)【正社員】事業管理 |
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仕事内容 | (1)【正社員】営業
輸配送業に関わるノウハウを活かしながら、お客様の経営課題を解決する企画・提案や既存のお客様のアフターフォローを行っていただきます。お客様の要望に合わせて、柔軟に対応していくことが大切です。 (2)【正社員】配車管理業務 トラックの配車業務や運行管理、作業計画、運送業務における工程管理、品質管理などを担当します。安全にお客様の荷物を運べるよう、全体の管理を行っていきます。 (3)【正社員】事業管理 情報システム管理や経理、総務、営業事務(請求書管理)などを通して、バックオフィスから会社の成長を支えていきます。配属先は、希望や適性を考慮のうえ、決定します。 |
応募資格 | (1)【正社員】営業(2)【正社員】配車管理業務
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方 (2023年3月~2024年3月 卒の方) (3)【正社員】事業管理 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 |
勤務地 | (1)【正社員】営業(2)【正社員】配車管理業務(3)【正社員】事業管理
兵庫、香川、愛媛、高知 備考:本社・管理本部・四国支店・国分寺工場/香川県高松市国分寺町新名1566-1 関西支店/兵庫県神戸市東灘区向洋町西6-6 東洋テックス事業所/香川県高松市十川西町948-3 一条工務店香川センター事業所/香川県坂出市沖の浜30-69 松山事業所/愛媛県東温市南方2260-2 高知事業所/高知県南国市三和琴平1-1743-15 パナソニック綾川事業所/香川県綾歌郡綾川町滝宮2841-1 仕上加工工場/香川県高松市国分寺町新名1785-2 |
勤務時間 | (1)【正社員】営業(2)【正社員】配車管理業務(3)【正社員】事業管理
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:8:15~17:15(休憩:1時間20分) |
採用ステップ&スケジュール | ■リクナビからエントリー
↓ ■1次面接(人事担当者と30分ほどの面接です) 場所:株式会社朝日通商本社 香川県高松市国分寺町新名1566-1 持参物:履歴書、成績証明書、エントリーシート 『専攻や専門分野で学んだこと』などについて、お伺いします。 ↓ ■2次面接(社長ほか幹部と30分ほどの面接です) 場所:株式会社朝日通商本社 香川県高松市国分寺町新名1566-1 『会社に入って何をやりたいのか』などについて、お伺いします。 ↓ ■内定 |
提出書類 | 履歴書、エントリーシート、成績証明書
※ご提出いただいた書類は返却できませんので、あらかじめご了承ください。 なお、ご提出いただいた個人情報に関しては、当方で責任を持って適切に取り扱います。ご安心ください。 |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】営業(2)【正社員】配車管理業務
短大/専門/高専 卒業見込みの方 日給月給:183,000円 ※基本給:183,000円 大学 卒業見込みの方 日給月給:196,000円 ※基本給:196,000円 大学院 卒業見込みの方 日給月給:199,000円 ※基本給:199,000円 短大/専門/高専 卒業の方 日給月給:185,000円 ※基本給:185,000円 大学 卒業の方 日給月給:200,000円 ※基本給:200,000円 大学院 卒業の方 日給月給:205,000円 ※基本給:205,000円 (3)【正社員】事業管理 短大/専門/高専 卒業見込みの方 日給月給:183,000円 大学 卒業見込みの方 日給月給:196,000円 大学院 卒業見込みの方 日給月給:199,000円 |
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手当 | (1)【正社員】営業(2)【正社員】配車管理業務
※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。 一律手当合計金額:0円 通勤交通費実費支給(月1万円まで) 残業手当(全額支給) 家族手当(月額)/子1人につき5000円 (3)【正社員】事業管理 通勤交通費実費支給(月1万円まで) 残業手当(全額支給) 家族手当(月額)/子1人につき5000円 |
昇給 | (1)【正社員】営業(2)【正社員】配車管理業務(3)【正社員】事業管理
年1回 備考:4月 |
賞与 | (1)【正社員】営業(2)【正社員】配車管理業務(3)【正社員】事業管理
年2回 備考:7月・12月 |
休日・休暇 | (1)【正社員】営業(2)【正社員】配車管理業務(3)【正社員】事業管理
年間休日119日 年間休日:119日 有給休暇:10日~20日 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:慶弔見舞金、資格取得支援制度あり 定期健康診断(年1回) 人間ドック(40歳以上) リモートワーク制度 退職金制度(勤続3年以上) 制服支給 |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】営業(2)【正社員】配車管理業務(3)【正社員】事業管理 期間:3ヶ月 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2023年3月時点)
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過去3年間の男女別新卒採用者数 | - | ||||||||||||||||
平均勤続年数 | - | ||||||||||||||||
平均年齢 | - | ||||||||||||||||
研修 | あり:独自の社内研修、外部講師による社内研修、外部研修への参加推奨、部署ごとの資格取得研修(運行管理者・衛生管理者など)を行っています。 | ||||||||||||||||
自己啓発支援 | - | ||||||||||||||||
メンター制度 | - | ||||||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | - | ||||||||||||||||
社内検定等の制度 | - | ||||||||||||||||
月平均所定外労働時間 | - | ||||||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 12.0日(2021年度実績) | ||||||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) | - | ||||||||||||||||
役員・管理職の女性比率 | - |
気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。
「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |