業種 |
医薬品
化粧品
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本社 |
大阪
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大学卒・MR職(営業職) | 6~10名 |
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気になる登録人数 | 1405名 |
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採用人数 | 2025年卒予定 6~10名 |
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初年度 月収例 |
月29万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
OpenES、成績表、その他 |
その他の ポイント |
完全土日祝休み、ノー残業デー、平均残業時間が月20時間以内、住宅補助あり、家族手当あり |
職種 | (1)【正社員】品質保証(2)【正社員】研究開発(3)【正社員】品質管理(4)【正社員】学術情報(5)【正社員】マーケティング(6)【正社員】本社スタッフ(SE、営業推進、人事労務)(7)【正社員】工務(8)【正社員】薬剤師職(6年制薬学系)(9)【正社員】営業(MR:医薬情報担当者) |
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仕事内容 | (1)【正社員】品質保証
医薬品製造の管理・監督、薬事申請から維持管理までの薬事業務全般、行政への各種折衝や対応などを担います。 また、原材料やパッケージ、広告などにも関与しますので、幅広い仕事を経験できます。 (2)【正社員】研究開発 研究部門では最新の製剤技術、試験検査技術を駆使し製剤化研究や工業化研究に邁進して頂きます。 開発部門では新製品の企画から容器・パッケージの選定、設計まで幅広い仕事を担っていただきます。 (3)【正社員】品質管理 理科学検査、機器検査及び微生物検査等からから始まり、、薬事行政に対応する業務までを段階を追って習得していただきます。 (4)【正社員】学術情報 医療従事者、一般消費者の方および営業部門から電話での問合せ対応、学術資料作成、営業部門への研修、医療機関での説明会の実施など幅広いお仕事を経験して頂けます! (5)【正社員】マーケティング 製品化前の市場調査から商品企画、発売後の広告宣伝や販売促進など、新しい商品を生み出し、育てていく仕事を担っていただきます。 (6)【正社員】本社スタッフ(SE、営業推進、人事労務) 売上拡大に伴い大阪本社部門の人員強化を行います。システムに関わる仕事、全国の営業を本社から後方支援する仕事、社員が安心して働けるための人事労務など。希望、適性を踏まえて配属を決定します。 (7)【正社員】工務 製造ラインが安全かつ安定して稼働できるよう設備の日常点検や定期点検、保守や修理を行います。また、様々な図面の作成、設備の更新などのお仕事を担っていただきます。 (8)【正社員】薬剤師職(6年制薬学系) 薬剤師の知識をいかして、品質管理、品質保証、学術情報、研究開発のお仕事をしてもらいます。 (9)【正社員】営業(MR:医薬情報担当者) 医療関係者に対する当社医薬品の情報収集・提供と販売。 直行直帰の仕事スタイルになります。時間の使い方の自由度が高く、きっちり仕事をしたら、プライベートの時間も充実可能です。 |
応募資格 | (1)【正社員】品質保証(2)【正社員】研究開発(3)【正社員】品質管理(4)【正社員】学術情報(7)【正社員】工務
理系(薬学、工学、農学など) 大学/大学院 卒業見込みの方 薬剤師職(6年制薬学系) 大学 卒業見込みの方 (5)【正社員】マーケティング(6)【正社員】本社スタッフ(SE、営業推進、人事労務)(9)【正社員】営業(MR:医薬情報担当者) 大学/大学院 卒業見込みの方 (8)【正社員】薬剤師職(6年制薬学系) 大学 卒業見込みの方 |
勤務地 | (1)【正社員】品質保証(4)【正社員】学術情報(5)【正社員】マーケティング(6)【正社員】本社スタッフ(SE、営業推進、人事労務)
大阪 備考:本社(大阪市) (2)【正社員】研究開発(8)【正社員】薬剤師職(6年制薬学系) 学術情報、品質保証、マーケティング、本社スタッフ 大阪 備考:本社(大阪市) 品質管理 三重、大阪 備考:十三工場(大阪市)、松阪工場(三重県松阪市) (3)【正社員】品質管理(7)【正社員】工務 三重、大阪 備考:十三工場(大阪市)、松阪工場(三重県松阪市) (9)【正社員】営業(MR:医薬情報担当者) 北海道、青森、岩手、宮城、秋田、山形、福島、茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、新潟、富山、石川、福井、山梨、長野、岐阜、静岡、愛知、三重、滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良、和歌山、鳥取、島根、岡山、広島、山口、徳島、香川、愛媛、高知、福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄 備考:全国各地 ※勤務地は相談によります。 |
勤務時間 | (1)【正社員】品質保証(4)【正社員】学術情報(5)【正社員】マーケティング(6)【正社員】本社スタッフ(SE、営業推進、人事労務)
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:8:45~17:30(休憩:50分) 備考: (2)【正社員】研究開発(8)【正社員】薬剤師職(6年制薬学系) 本社勤務 【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:8:45~17:30(休憩:50分) 備考: 工場(松阪工場、十三工場) 【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:8:25~17:05(休憩:45分) (3)【正社員】品質管理(7)【正社員】工務 【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:8:25~17:05(休憩:45分) (9)【正社員】営業(MR:医薬情報担当者) 【事業場外労働時間制】 みなし労働時間(1日):7時間55分 備考:ご自宅から直行直帰のお仕事になります。 |
採用ステップ&スケジュール | まずは、リクナビよりエントリーをお願いします。
※エントリーシートの質問にお答え下さい。 ※書類選考はエントリーされた方が対象となります。 説明会 ↓ 履歴書提出(手書きまたはOpenES) ↓ 面接 ↓ 内定 新型コロナウイルスの流行を鑑み、急なスケジュール変更の可能性があることにつきましてはあらかじめご了承ください。 |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】品質保証(2)【正社員】研究開発(3)【正社員】品質管理(4)【正社員】学術情報(7)【正社員】工務
理系(薬学、工学、農学など) 大学 卒業見込みの方 月給:250,000円 ※基本給:250,000円 大学院 卒業見込みの方 月給:265,000円 ※基本給:265,000円 薬剤師職(6年制薬学系) 大学 卒業見込みの方 月給:265,000円 ※基本給:255,000円 備考:※一律薬剤師手当10,000円を含む (5)【正社員】マーケティング(6)【正社員】本社スタッフ(SE、営業推進、人事労務) 大学 卒業見込みの方 月給:250,000円 ※基本給:250,000円 大学院 卒業見込みの方 月給:265,000円 ※基本給:265,000円 (8)【正社員】薬剤師職(6年制薬学系) 大学 卒業見込みの方 月給:265,000円 ※基本給:255,000円 備考:※一律薬剤師手当10,000円を含む (9)【正社員】営業(MR:医薬情報担当者) 大学 卒業見込みの方 月給:250,000円(一律手当含む) ※基本給:242,700円 大学院 卒業見込みの方 月給:255,000円(一律手当含む) ※基本給:247,500円 備考:※大卒には、一律営業手当7,300円を含む ※大学院卒には、一律営業手当7,500円を含む |
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手当 | (1)【正社員】品質保証(2)【正社員】研究開発(3)【正社員】品質管理(4)【正社員】学術情報(5)【正社員】マーケティング(6)【正社員】本社スタッフ(SE、営業推進、人事労務)(7)【正社員】工務(8)【正社員】薬剤師職(6年制薬学系)(9)【正社員】営業(MR:医薬情報担当者)
家族手当、資格手当(MR資格手当・薬剤師手当)、交通費全額支給、他 |
昇給 | (1)【正社員】品質保証(2)【正社員】研究開発(3)【正社員】品質管理(4)【正社員】学術情報(5)【正社員】マーケティング(6)【正社員】本社スタッフ(SE、営業推進、人事労務)(7)【正社員】工務(8)【正社員】薬剤師職(6年制薬学系)(9)【正社員】営業(MR:医薬情報担当者)
年1回 備考:4月 |
賞与 | (1)【正社員】品質保証(2)【正社員】研究開発(3)【正社員】品質管理(4)【正社員】学術情報(5)【正社員】マーケティング(6)【正社員】本社スタッフ(SE、営業推進、人事労務)(7)【正社員】工務(8)【正社員】薬剤師職(6年制薬学系)(9)【正社員】営業(MR:医薬情報担当者)
年2回 備考:6月、12月 |
休日・休暇 | (1)【正社員】品質保証(2)【正社員】研究開発(3)【正社員】品質管理(4)【正社員】学術情報(5)【正社員】マーケティング(6)【正社員】本社スタッフ(SE、営業推進、人事労務)(7)【正社員】工務(8)【正社員】薬剤師職(6年制薬学系)(9)【正社員】営業(MR:医薬情報担当者)
完全週休2日制(土日) 年間休日:127日 有給休暇:10日 休暇制度:夏季休暇 備考:祝日、冬期休暇 年間休日は、2021年(1~12月)実績 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災)) |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】品質保証(2)【正社員】研究開発(3)【正社員】品質管理(4)【正社員】学術情報(5)【正社員】マーケティング(6)【正社員】本社スタッフ(SE、営業推進、人事労務)(7)【正社員】工務(8)【正社員】薬剤師職(6年制薬学系)(9)【正社員】営業(MR:医薬情報担当者) 期間:6か月間 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2024年8月31日時点)
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:55.5%
3年以内女性採用割合:44.5% |
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平均勤続年数 | 9.3年(2024年8月31日時点) | ||||||||||||||||
平均年齢 | 34.5歳(2024年8月31日時点) | ||||||||||||||||
研修 | あり:全新入社員に対し、マナー研修あり | ||||||||||||||||
自己啓発支援 | なし | ||||||||||||||||
メンター制度 | なし:制度としてはありませんが、当たり前のこととして配属部署の先輩社員が指導したり相談しております。 | ||||||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | なし | ||||||||||||||||
社内検定等の制度 | なし | ||||||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 6.7時間(2023年度実績) | ||||||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 12.7日(2023年度実績) | ||||||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) |
(2023年度実績)
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役員・管理職の女性比率 |
(2024年8月31日時点)
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【WEB説明会】 | WEB説明会を開催します。リクナビ上の「説明会・面接画面」からご予約いただいた方に日程が確定次第、視聴URLをご案内します。 |
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気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。
「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |