株式会社山全
ヤマゼン
このデータの見方
昨年度の採用予定人数・気になる登録人数
採用予定人数
※下記以外でも採用がある可能性があります。| 2025年卒・大卒 | 1～5名 |
|---|
気になる登録人数
| 気になる登録人数 | 表示可能なデータがありません |
|---|
モデルケースの見方
モデルケース
2025年卒・大卒
| 採用人数 | 2025年卒予定 1～5名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月21万円程度（月給制） |
| 選考例 |
|
| 応募・選考時 提出書類 |
OpenES、成績表、その他 |
| その他の ポイント |
平均勤続年数15年以上、育休取得率90％以上、女性役員在籍、資格取得奨励金あり、いろいろな職種を経験できる |
※昨年度の採用情報を掲載しております。
募集要項
求める人物像・選考基準
当社では、次の世代を担う若い力を広く求めています。
【求める人物像】
・地域の役に立つ仕事がしたい方
・さまざまな経験を積んでスキルを磨きたい方
・フットワーク軽く行動することが得意な方
・チームワークを大切に行動できる方。
・責任感の強い方
私たちの事業は地域の方の暮らしにダイレクトに影響します。
そのため、自覚と責任を持ち、任された仕事を最後までまっとうする人を歓迎します。
よい仕事をするために技術力向上は必要ですが、そのためのサポートはもちろん会社が行うのでご安心を。
資格取得にかかる費用はすべて会社持ちです。
現場の先輩後輩、協力会社、クライアントとのやり取りがあるためコミュニケーションは必要ですが、これも「得意」である必要はありません。
相手のために自分が何をやるべきかが分かっていれば、おのずとチームワークよく働けるでしょう。
山全は、さまざまな個性を持つ仲間を受け入れ、育てる環境が整っています。
恐れずに飛び込んできてください。
【求める人物像】
・地域の役に立つ仕事がしたい方
・さまざまな経験を積んでスキルを磨きたい方
・フットワーク軽く行動することが得意な方
・チームワークを大切に行動できる方。
・責任感の強い方
私たちの事業は地域の方の暮らしにダイレクトに影響します。
そのため、自覚と責任を持ち、任された仕事を最後までまっとうする人を歓迎します。
よい仕事をするために技術力向上は必要ですが、そのためのサポートはもちろん会社が行うのでご安心を。
資格取得にかかる費用はすべて会社持ちです。
現場の先輩後輩、協力会社、クライアントとのやり取りがあるためコミュニケーションは必要ですが、これも「得意」である必要はありません。
相手のために自分が何をやるべきかが分かっていれば、おのずとチームワークよく働けるでしょう。
山全は、さまざまな個性を持つ仲間を受け入れ、育てる環境が整っています。
恐れずに飛び込んできてください。
募集概要
| 職種 | (1)【正社員】現場技術者(2)【正社員】現場作業者(3)【正社員】事務 |
|---|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】現場技術者
建設現場での品質管理・安全管理を行い、工期内に建設を完了させる仕事です。 実際に作業を行うことはなく、工事関係書類の作成や材料、人員手配し現場が連携するように全体指揮をとります。 (2)【正社員】現場作業者 建設工事現場での各種作業に従事します。設計された図面に基づき、施工管理者の指示に従って建築を行います。 (3)【正社員】事務 工事関係書類の作成など事務作業全般を行います。 |
| 応募資格 | (1)【正社員】現場技術者(2)【正社員】現場作業者(3)【正社員】事務
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方 （2022年3月～2024年3月 卒の方） |
| 勤務地 | (1)【正社員】現場技術者(2)【正社員】現場作業者(3)【正社員】事務
兵庫、徳島、愛媛 備考：本社・各営業所 |
| 勤務時間 | (1)【正社員】現場技術者(2)【正社員】現場作業者(3)【正社員】事務
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間：8:00～17:00 備考：実働8時間 |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | (1)【正社員】現場技術者(2)【正社員】現場作業者(3)【正社員】事務
短大/専門/高専 卒業見込みの方 短大/専門/高専 卒業の方 月給：190,000円 大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 月給：210,000円 大学院 卒業見込みの方 大学院 卒業の方 月給：230,000円 |
|---|---|
| 手当 | (1)【正社員】現場技術者(2)【正社員】現場作業者(3)【正社員】事務
技術手当、現場手当、通勤手当（定額 10,000円/月） |
| 昇給 | (1)【正社員】現場技術者(2)【正社員】現場作業者(3)【正社員】事務
年1回 |
| 賞与 | (1)【正社員】現場技術者(2)【正社員】現場作業者(3)【正社員】事務
年2回 |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】現場技術者(2)【正社員】現場作業者(3)【正社員】事務
完全週休2日制（土・日)※会社カレンダーによる 年間休日：110日 有給休暇：10日 休暇制度：GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇 |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災）） |
| 試用期間 | なし |
| 研修・見習い期間 | なし |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
（2024年1月時点）
|
||||||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合：75.0%
3年以内女性採用割合：25.0% |
||||||||||||||||
| 平均勤続年数 | 15.0年（2024年3月時点） | ||||||||||||||||
| 平均年齢 | 48.0歳（2024年3月時点） | ||||||||||||||||
| 研修 | あり：施工管理者と6～12ヶ月 | ||||||||||||||||
| 自己啓発支援 | あり：資格取得費用全額補助 | ||||||||||||||||
| メンター制度 | なし | ||||||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | なし | ||||||||||||||||
| 社内検定等の制度 | なし | ||||||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | 10.0時間（2022年度実績） | ||||||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | 10.0日（2022年度実績） | ||||||||||||||||
| 育児休業取得者数（男女別） |
（2022年度実績）
|
||||||||||||||||
| 役員・管理職の女性比率 |
（2024年3月時点）
|
||||||||||||||||
その他の情報
参考データ
| 【WEB説明会】 | ・WEB説明会を開催します。リクナビ上の「説明会・面接画面」から詳細をご確認の上、ご予約をお願いします。 |
|---|---|
| 【書類選考なし】 | ◆応募いただいた方は、書類選考なしで、面接を受けることができます。
※選考には使用しませんが、応募者管理や面接時の補助資料などとして、 履歴書・エントリーシートの提出を依頼する場合がございます。 |
詳細情報
- 主な募集職種
- 技術系
技術系で特に生かせる専攻：建築・土木系 - 主な勤務地
- 兵庫、徳島、愛媛
- 応募資格
- 短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方（2022年3月～2024年3月卒の方）
- 積極採用対象
- 大学生（文系）、大学生（理系）、大学院生（文系）、大学院生（理系）、短大生、専門学校生、高等専門学校生
- 採用予定学科
- 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
