| これが私の仕事 |
「お客さまの立場になり、より買いやすく、楽しくできるように」
当社では、売場づくりや売上・予算の管理、従業員の労働時間の管理などの権限が現場に与えられています。私は売場主任としてその決定権を持ち、目標達成に向けてヒト・モ ノ・カネのマネジメントを行っています。お客さまの買物シーンを想像し、五感を刺激することや手に取ってもらいやすく陳列することを意識しています。売場主任という立場上、売上や利益などの数字に目がいきがちになってしまいますが、私たちの事業は地域のお客さまあってのものです。常にお客さまの目線を忘れないように心掛けています。小売業は「毎日チャレンジできる」のが特徴。些細な工夫や日々の積み重ねがダイレクトに売上につながることもあり、目標が達成できれば喜びは倍増します。たとえ上手くいかなくてもすぐに再チャレンジできるので、様々な取り組みも可能です。 |
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だからこの仕事が好き！
一番うれしかったことにまつわるエピソード |
自分なりに考え、自分で売場作りした時
売場主任になる前の年末のことです。当時の上司から初めて売場づくりを任されました。自分の日々の取り組み姿勢を認めてもらえたと感じ、とても嬉しかったです。それまでに上司から教えてもらったことや自分なりに考えたことを発揮し、初めて売場を完成させた時の感動は忘れられません。年末は小売業にとって、お客さまからいただく「1年間の通信簿」と言われる期間です。そんな大切なタイミングで任せてもらえたこと、売場づくりを上司に褒められたこと、そしてお客さまに数多くの商品を購入していただけたこと、その全てが非常に嬉しく、自信にもつながりました。もちろん年末の繁忙期ということもあり、商品数が多く、効率良く陳列することは予想以上に大変でしたが、同僚や上司に助けられ、何とか乗り切ることができました。 |
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| ズバリ！私がこの会社を選んだ理由 ここが好き |
社員同士が距離が近い、イオングループならではの安定さ
スーパーマーケットやスポーツショップなどの小売業に絞って就職活動をしていました。様々な企業を見ていく中で、当社の買物体験型スーパーマーケットへの挑戦の話を聞き、他にはないチャレンジングな社風に魅力を感じました。直感的に「面白そう！楽しそう」という気持ちが沸き上がってきたのを覚えています。選考を受けていく中、当社の風通しの良いところも感じました。例えば説明会の中で採用担当者2名が仲良さそうに喋ったり、内定者懇親会で会った先輩社員ともお気軽に座談会でお話できたり、会社の雰囲気の良さがすごく伝わりました。実施入社した今でも、店舗や部署の垣根がなく社員同士の距離が近い会社で、それが当社の一番の魅力だと思います。また、福利厚生制度や教育制度が充実しているのも最終的に入社した理由の1つとなります。 |
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| これまでのキャリア |
2022年 マックスバリュ関東株式会社 入社
田無芝久保店 農産グループ 担当
2023年 マックスバリュエクスプレス船堀店へ異動
農産グループ 主任として着任 |
