プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。
人事ブログは、掲載企業各社が独自に発信する情報です。内容に関するご質問等は、直接掲載企業にお願いいたします。
5/8(木)『2025 OITAさつき就職フェア』に参加にしました!
皆さん、こんにちは。採用担当の屋田です!「第二期」採用活動のご案内をお伝え致してから、ひと月ぶりのブログとなります!先週の5月8日(木)は、大分県総合雇用推進協会が主催された2025 OITA さつき就職フェア」…続きを読む
25/05/12 12:00
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第一期「一次選考」締切“本日”となりました!
皆さん、こんにちは。採用担当の屋田です!本日は、一次選考(OpenES)の締切りのご案内をさせて頂きます!本日、【4月1日(火)の23:59】で、第一期の一次選考となる「OpenES」の提出締切りを迎えます。 ※ O…続きを読む
25/04/01 00:00
私が「REALIZE」に“決めた”理由 (新入社員 Dさんの場合)
皆さん、こんにちは。採用担当の屋田です!先日から開始した、二年目社員と今年の4月に入社する新入社員に、 私が「REALIZE」に“決めた”理由 ( https://job.rikunabi.com/2026/company/r172191098/blog/deta…続きを読む
25/03/31 10:00
私が「REALIZE」に“決めた”理由 (新入社員 Cさんの場合)
25/03/30 10:00
私が「REALIZE」に“決めた”理由 (新入社員 Bさんの場合)
皆さん、こんにちは。採用担当の屋田です!本日、二本目のブログです♪ 先日から開始した、二年目社員と今年の4月に入社する新入社員に、 私が「REALIZE」に“決めた”理由 ( https://job.rikunabi.com/2026/c…続きを読む
25/03/29 12:00
私が「REALIZE」に“決めた”理由 (新入社員 Aさんの場合)
25/03/28 10:00
私が「REALIZE」に“決めた”理由 (二年目社員Gさんの場合)
25/03/27 10:00
私が「REALIZE」に“決めた”理由 (二年目社員Fさんの場合)
25/03/26 10:00
私が「REALIZE」に“決めた”理由 (二年目社員Eさんの場合)
25/03/25 12:00
第一期「一次選考」締切“一週間前”となりました!
皆さん、こんにちは。採用担当の屋田です!最近はきっと企業研究やエントリーシートの作成などが猛烈に忙しくなってきた頃かと思います。もし「考えれば考えるほど、自分が分からなくなった…」など、行き詰まるよ…続きを読む
25/03/25 10:00
私が「REALIZE」に“決めた”理由 (二年目社員Dさんの場合)
25/03/24 10:00
私が「REALIZE」に“決めた”理由 (二年目社員Cさんの場合)
25/03/23 10:00
私が「REALIZE」に“決めた”理由 (二年目社員Bさんの場合)
25/03/22 10:00
私が「REALIZE」に“決めた”理由 (二年目社員Aさんの場合)
皆さん、こんにちは。採用担当の屋田です!昨日から開始した、二年目社員と今年の4月に入社する新入社員に、 私が「REALIZE」に“決めた”理由 ( https://job.rikunabi.com/2026/company/r172191098/blog/deta…続きを読む
25/03/21 10:00
超生々しい?【 「REALIZE」に“決めた”理由 】お見せします!
皆さん、こんにちは。採用担当の屋田です! 本日より、ちょっと新企画でブログを掲載させて頂きます。 弊社は、昨年の4月に新入社員(つまり、現在の二年目社員)を「9名」迎え入れ、そして、今年の4月に「7名…続きを読む
25/03/20 10:00
【必読です!】弊社の「選考活動の詳細」をご説明致します!!
皆さん、こんにちは。採用担当の屋田です! 3月1日よりスタートした就活ですが、既に8日が経ちましたね。毎年この時期は、「時が経つのが早い…」と、いつも思います。なかなか息つく暇のない忙しい就活ではあり…続きを読む
25/03/09 10:00
採用情報(16)
会社紹介(11)
会社説明会(11)
25/05/12 12:005/8(木)『2025 OITAさつき就職フェア』に参加にしました!
25/04/08 10:00“第二期” 採用活動はじめます!
25/04/01 12:00今日は、“2025年入社式”でした!!
25/04/01 00:00第一期「一次選考」締切“本日”となりました!
25/03/31 10:00私が「REALIZE」に“決めた”理由 (新入社員 Dさんの場合)
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