業種 |
商社(建材・エクステリア)
商社(金属)/商社(機械)/設備・設備工事関連/住宅 |
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本社 |
東京
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直近の説明会・面接 |
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リクナビ限定情報 |
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【営業職・営業事務職】【大卒】 | 16~20名 |
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プレエントリー候補リスト登録人数 | 255名 |
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採用人数 | 今年度予定 16~20名 昨年度実績(見込) 26~30名 |
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初年度 月収例 |
月30万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
履歴書 |
その他の ポイント |
転居を伴う転勤なし、住宅補助あり、資格取得奨励金あり、家族手当あり |
職種 | (1)【正社員】営業(2)【正社員】営業事務 |
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仕事内容 | (1)【正社員】営業
サブコンや協力設備会社の得意先を地域別・規模別に分け担当。マンションから大型プロジェクトに至るまで多種多様な提案を行い、受注に繋げます。 (2)【正社員】営業事務 現場から発注される商品の受注・発注業務をメインに行います。その他にも商品の問い合わせ対応や緊急時の対応など業務は多岐にわたります。お客様と営業または配送センター間の橋渡し(サポート)となります。 |
応募資格 | (1)【正社員】営業
大学 卒業見込みの方 (2)【正社員】営業事務 短大/大学 卒業見込みの方 |
勤務地 | (1)【正社員】営業(2)【正社員】営業事務
東京 備考:本社(港区赤坂) |
勤務時間 | (1)【正社員】営業(2)【正社員】営業事務
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:8:45~17:30(休憩:1時間) 備考:土曜/8:45~15:00 (4週に1回出社) (実働時間:5時間15分 休憩:1時間) |
採用ステップ&スケジュール | まずは、リクナビにてエントリーをお願いします。
【選考の流れ】 ※変更等ございましたら随時更新いたします。 ※1次面接の結果は約2週間、役員面接は約1週間でお出しします。 ただ、スケジュールの都合でご案内の遅れが生じる場合がありますのでご了承ください。 ≪ 営業職・営業事務職 ≫ エントリー ▼ WEB説明会動画の視聴 ▼ 社内見学会(会社説明・先輩社員座談会・社内見学) ▼ 履歴書 提出(面接前日までに提出) + 1次面接(対面) ▼ 適性検査(SPI) ▼ 役員面接(個人) ▼ 内 定 ◆選考方法 【営業職】【営業事務職】 面接(一次:対面、役員:個人) 適性検査(SPI) |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】営業
大学 卒業見込みの方 月給:335,000円 (2)【正社員】営業事務 短大 卒業見込みの方 月給:272,000円 大学 卒業見込みの方 月給:280,000円 備考:【2025年4月予定】 営業職(大卒) 月給:335,000円 営業事務職(大卒) 月給:280,000円 営業事務職(短卒) 月給:272,000円 |
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手当 | (1)【正社員】営業
※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。 一律営業手当:55,000円 備考: 通勤手当(全額支給)・営業手当・役職手当・資格手当・住宅手当・家族手当 (2)【正社員】営業事務 備考: 通勤手当(全額支給)・役職手当・資格手当・住宅手当・家族手当・残業手当 |
昇給 | (1)【正社員】営業(2)【正社員】営業事務
年1回 備考:4月 |
賞与 | (1)【正社員】営業(2)【正社員】営業事務
年2回 備考:7月、12月 |
休日・休暇 | (1)【正社員】営業(2)【正社員】営業事務
週休2日制(土日、4週に1回土曜出社あり) 年間休日:120日 有給休暇:10日~20日 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:財形貯蓄、退職金、独身寮、クラブ活動(野球、バスケットボール、サッカー、サーフィン) |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】営業(2)【正社員】営業事務 期間:2ヶ月 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | ■期間
(1)【正社員】営業(2)【正社員】営業事務 期間:2ヶ月 ※労働条件の変更なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2025年1月1日時点)
2024年度・採用者27名 / 離職者1名
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:47.6%
3年以内女性採用割合:52.4% |
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平均勤続年数 | 14.3年(2025年4月1日時点)
男性:16.25年
女性:10.9年 |
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平均年齢 | 39.1歳(2025年4月1日時点)
男性:42歳
女性:33.9歳 |
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研修 | あり:全新入社員に対し、入社前4日間、社会人としての礼節の基本、ビジネスの基礎等の内容を実施
入社後も通常業務に関する内容や、メーカーの工場見学、施工体験など、数多くの内容をレベルに応じて段階を踏んで実施 |
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自己啓発支援 | あり:実務上で有効な資格(対象資格)について、受検諸費用支援制度有
資格取得報奨金制度有 |
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メンター制度 | なし | ||||||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | なし | ||||||||||||||||
社内検定等の制度 | なし | ||||||||||||||||
月平均所定外労働時間 | - | ||||||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 13.9日(2024年度実績) | ||||||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) |
(2024年度実績)
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役員・管理職の女性比率 |
(2025年4月1日時点)
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受動喫煙対策 | 敷地内全面禁煙 |
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募集学科 | 全学部全学科 |
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【書類選考なし】 | 選考には使用しませんが、応募者管理や面接時の補助資料などとして、履歴書のご提出を依頼しております。 |
【選考中のマスクについて】 | 面接時のマスク着用は自由です。ご自分の体調次第でご判断ください。 |
社風 | みんな同じビルで働いているので、様々な部署の社員と接する機会が多く、社内に相談できる仲間がたくさんいます。アットホームで風通しの良い社風です。 |
リクナビ限定情報 |
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※リクナビ2026における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2025年4月22日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。
時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。
募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。