株式会社SI&C
エスアイアンドシー
2026

株式会社SI&C

独立系SIer/株式会社システム情報より社名変更(2024年7月1日)
業種
情報処理
ソフトウェア/インターネット関連/コンサルタント・専門コンサルタント/通信
本社
東京
インターンシップ&キャリアの評価50件~60件
総合評価 4.21 評価点数の画像 評価が高い項目 業界の理解 4.46

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
大学卒・システムエンジニア 51~100名

気になる登録人数

気になる登録人数 1005名

モデルケース

大学卒・システムエンジニア

採用人数 2025年卒予定 51~100名
初年度
月収例
月24万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
エントリーシート
その他の
ポイント
完全土日祝休み、転居を伴う転勤なし、資格取得奨励金あり、家族手当あり
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

【向上心・主体性・適応力を活かす】
学生の段階で技術力の有無は問いません。ビジネスパーソンとして目的意識を持って成長できる人ならば大歓迎です。当社で大きく花開くことができるはずです。

30代で開発部長を務める者もいるなど、実力があれば年次を問わずに責任者に昇格できるチャンスもあります。
「こうなりたい」「こんなキャリアを描きたい」というビジョンを持った学生との出会いを私たちは待ち望んでいます!

募集概要

職種 (1)【正社員】システムエンジニア
仕事内容 (1)【正社員】システムエンジニア
SEとしてWebシステムの設計・開発、インフラの設計・構築などに携わっていただきます。
まずはシステムエンジニアとして最新技術の開発やコンサルティングなどにも関わっていけます。
応募資格 (1)【正社員】システムエンジニア
 専門/大学/大学院 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】システムエンジニア
 千葉、東京、神奈川
 備考:本社:東京都中央区勝どき1-7-3 勝どきサンスクェア7F
常駐先:首都圏内の顧客先指定開発場所
勤務時間 (1)【正社員】システムエンジニア
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:9:30~18:00(休憩:1時間)
 備考:実働7.5時間
    ※顧客先指定開発場所では異なる勤務時間帯で作業する場合があります。
職種・仕事内容の詳細 金融・通信・製造・不動産・官公庁など、業種業態を問わない多彩な企業のシステム開発に携わります。上流工程である要件定義に始まり、設計・プログラム開発・試験まで、開発のすべての流れを自社で完結できるのが当社の強み。さらには保守・運用を通して長きにわたってシステムを利用できる環境づくりにも関わるほか、コンサルティングを通してお客様の抱えるIT上の問題点を浮き彫りにしてその打開策を提案する力を最大の武器にしています。
応募資格補足説明 専門学校生の方は情報処理系学科に限ります
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】システムエンジニア
 専門 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2020年4月支給)
  月給:197,000円

 大学 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2020年4月支給)
  月給:240,000円

 大学院 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2020年4月支給)
  月給:245,000円
手当 (1)【正社員】システムエンジニア

 家族手当、通勤手当、時間外手当、在宅勤務手当 他
昇給 (1)【正社員】システムエンジニア
 年1回
 備考:10月
賞与 (1)【正社員】システムエンジニア
 年2回
 備考:6月、12月
休日・休暇 (1)【正社員】システムエンジニア
 完全週休2日制(土日)、祝日
 有給休暇:10日
 ※初年度10日・最大20日
 休暇制度:年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇
 備考:年末年始(6日)、リフレッシュ休暇(5日)
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
試用期間 ■期間
(1)【正社員】システムエンジニア
 期間:6ヶ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2022年度 19人 4人 78.9%
2021年度 23人 7人 69.5%
2020年度 14人 2人 85.7%
(2023年10月1日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2023年度 42人 34人
2022年度 12人 7人
2021年度 13人 10人
3年以内男性採用割合:56.7%
3年以内女性採用割合:43.3%
平均勤続年数 7.4年(2023年9月30日時点)
平均年齢 36.1歳(2023年9月30日時点)
研修 あり:ビジネスマナー研修、基礎技術研修、新入社員OJT教育、基本情報技術者試験対策
自己啓発支援 あり:社内勉強会、リーダー研修、資格取得支援、階層別研修
メンター制度 あり
キャリアコンサルティング制度 あり:フォローアップ面談
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 12.8時間(2022年度実績)
有給休暇の平均取得日数 12.8日(2022年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
役員・管理職の女性比率

その他の情報

採用実績校

会津大学、青山学院大学、亜細亜大学、跡見学園女子大学、茨城大学、江戸川大学、桜美林大学、大阪市立大学、大阪市立大学大学院、お茶の水女子大学、帯広畜産大学、神奈川工科大学、神奈川大学、関西大学、関西学院大学、関東学院大学、学習院大学、杏林大学、近畿大学、近畿大学大学院、岐阜大学大学院、群馬大学、慶應義塾大学、工学院大学、国学院大学、国際基督教大学、駒沢女子大学、駒澤大学、埼玉大学、産業能率大学、芝浦工業大学、湘南工科大学、尚美学園大学、十文字学園女子大学、城西大学、上智大学、駿河台大学、成蹊大学、聖心女子大学、成城大学、西南学院大学、専修大学、高崎経済大学、拓殖大学、大東文化大学、千葉工業大学、千葉商科大学、千葉大学、中央大学、中京学院大学、筑波大学、電気通信大学、東海大学、東京海洋大学、東京家政大学、東京工科大学、東京女子大学、東京電機大学、東京都立大学、東京都立大学大学院、東京農業大学、東京農工大学、東京理科大学、東邦大学、東北学院大学、東北職業能力開発大学校(応用課程)、東洋学園大学、東洋大学、富山大学、同志社大学、獨協大学、新潟大学、二松学舎大学、日本工業大学、日本女子大学、日本大学、白鴎大学、八戸工業大学、一橋大学、兵庫県立大学、弘前大学、広島大学大学院、福岡工業大学、福岡大学、文教大学、法政大学、法政大学大学院、北海道情報専門学校、前橋工科大学、武蔵大学、明治学院大学、明治大学、明治大学大学院、名城大学、明星大学、山形大学、立教大学、立正大学、龍谷大学大学院、流通経済大学、早稲田大学、早稲田大学大学院

詳細情報

主な募集職種
IT系
技術系で特に生かせる専攻:数学系、情報工学系
主な勤務地
千葉、東京、神奈川
応募資格
専門、大学、大学院卒業見込みの方
※専門学校生の方は情報処理系学科に限ります
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(理系)
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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