株式会社アドバンスサービス
アドバンスサービス

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

  • 正社員
業種
メンテナンス・清掃事業
安全・セキュリティ産業/教育関連/その他サービス
本社
埼玉

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

大卒 6~10名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 18名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年11月10日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

大卒

採用人数 今年度予定 6~10名
昨年度実績(見込) 6~10名
初年度
月収例
月25万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
履歴書
その他の
ポイント
平均残業時間が月20時間以内、女性管理職比率20%以上、住宅補助あり、資格取得奨励金あり、家族手当あり

募集要項

求める人物像・選考基準

【選考方法】
(1)適性検査、(2)面接(2回)

【求める人物像】
私たちの理念・使命に共感し、共に目標に向かっていける仲間を必要としています。性別、学歴、年齢等は一切問いません。
●誰に対しても正直に報連相を行い、周りとの信頼関係を築ける人
●挨拶、周りへの感謝を言葉で発することができる人
●リーダーシップを発揮しつつ、チームワークを大切にし、結果をあげることができる人

募集概要

職種 (1)【正社員】総合職(営業/現場サービス)
仕事内容 (1)【正社員】総合職(営業/現場サービス)
当社サービスの反響営業や現場サービスをお任せします。
応募資格 (1)【正社員】総合職(営業/現場サービス)
 短大/専門/高専/大学 卒業見込みの方
 短大/専門/高専/大学 卒業の方
 (2022年3月~2024年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】総合職(営業/現場サービス)
 埼玉、千葉、東京、神奈川、愛知、大阪
勤務時間 (1)【正社員】総合職(営業/現場サービス)
 【変形労働時間制】
 実働時間(1日):5時間~8時間
 勤務時間帯目安:9:00~18:00
 備考:[1]9:00分~18:00分 [2]8:00分~16:00分 [3]8:00~14:00
現場予定により、日によって勤務時間が変動いたします。上記は勤務例です。
職種・仕事内容の詳細 ・総合職 (営業/現場サービス)
ビルメンテナンスに関わる業務全般を経験していただいた後、チームリーダー、支店長代理、支社長、エリア統括リーダー等に昇格し、マネジメント業務を担当いただきます。その後、事業展開の責任者、執行役員、子会社の代表取締役としての活躍を期待しています。

大手取引先・病院クリニック・介護施設・オフィスビル等当社のお取引先に訪問し、施設管理など業務に従事して頂きます。
・清掃、植栽剪定、消毒工事、設備管理の実務
・現場管理、人員配置
・既存顧客、お問い合わせのあった新規顧客への対応
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】総合職(営業/現場サービス)
 短大/専門/高専 卒業見込みの方
 短大/専門/高専 卒業の方
  月給:194,670円以上

 大学 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2023年1月支給)
  月給:231,670円~271,670円

 大学 卒業の方
  月給:231,670円~271,670円
手当 (1)【正社員】総合職(営業/現場サービス)

 交通費全額支給、制服貸与、住宅手当、役職手当、資格手当、資格取得全額会社負担、禁煙手当
昇給 (1)【正社員】総合職(営業/現場サービス)
 年2回
 備考:給与改定年2回
賞与 (1)【正社員】総合職(営業/現場サービス)
 年2回
 備考:賞与あり
休日・休暇 (1)【正社員】総合職(営業/現場サービス)
 月8日休(交代制)
 有給休暇:10日
 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生・待遇:■上司との食事代補助(月1回会社負担)■業界に関する資格は、専門学校費や受講費など全額会社負担■従業員疾病特別保険■生命保険加入(全額会社負担)■保養所■確定拠出年金401K■家族旅行手当■結婚祝い金■持ち家購入祝い金■出産祝い金
行事:■経営計画発表会■ゆめ合宿■社員旅行■望年会■アドバンスゴルフ会
試用期間 ■期間
(1)【正社員】総合職(営業/現場サービス)
 期間:三ヶ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2022年度 11人 6人
2021年度 8人 0人
2020年度 4人 2人
3年以内男性採用割合:74.1%
3年以内女性採用割合:25.9%
平均勤続年数
平均年齢 28.5歳(2022年12月1日時点)
研修 あり:内定者研修
新入社員研修
社内勉強会
資格取得費用全額会社負担
一般社団法人日本ビルメンテナンスアカデミー(当社子会社:教育機関)の講習参加
自己啓発支援 あり:社内勉強会、資格取得費用全額会社負担・資格手当支給
メンター制度 あり:人事担当による新卒サポート制度あり
キャリアコンサルティング制度 あり:入社半年、入社2年目などの節目に等の節目に人事担当者によるキャリア相談を実施
社内検定等の制度 あり:社内マイスター認定制度
月平均所定外労働時間 10.0時間(2021年度実績)
有給休暇の平均取得日数 10.0日(2021年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 50.0%
管理職 23.5%
(2023年1月1日時点)

職場環境

受動喫煙対策 屋内全面禁煙
敷地内禁煙(屋外に喫煙場所あり)

その他の情報

参考データ

初任給 ■大学卒
月給23万1670円~(2022年4月実績)
内訳:基本給206,670円、職責手当一律5,000円、移動手当一律20,000円

■高専・短大・専門卒
月給19万4670円~(2022年4月実績)
内訳:基本給172,170円、職責手当一律2,500円、移動手当一律20,000円

※上記金額に残業代は含んでおりません。残業代は全額支給になります。
※禁煙手当:2万円、住宅手当:月1~4万円、資格手当:月2,000円~1万円、等は対象者に追加支給します。
昇給・賞与・諸手当 昇給/年2回(4月・10月)
賞与/年2回(6月・12月)
手当/移動手当(月2万)、職責手当(月5,000~6万)、住宅手当(月1~4万)、資格手当(月2,000~1万)、家族手当(概婚:2万、子ども一人につき1万)、責任者手当(月2万)、社内マイスター手当(月5,000~1万)
勤務時間 1年単位変形労働時間制
休憩時間90分

■勤務例
(1)9:00~18:00 (2)8:00~16:00 (3)8:00~14:00
現場予定により、日によって勤務時間が変動いたします。上記は勤務例です。
休日休暇 月8日
年末年始休暇6日
夏季休暇5日
GW5日
(合計112日)

●他、年次有給休暇、慶弔休暇など。
保険 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、

採用実績校

神奈川大学、国際フード製菓専門学校、国士舘大学、駒澤大学、埼玉工業大学、埼玉コンピュータ&医療事務専門学校、産業能率大学、淑徳大学、城西国際大学、高千穂大学、拓殖大学、多摩大学、多摩美術大学、大東文化大学、千葉商科大学、中央学院大学、中央大学、帝京科学大学、帝京大学、東海大学、東京成徳大学、東洋学園大学、東洋大学、二松学舎大学、日本女子大学、日本体育大学、日本大学、平成国際大学、北海道教育大学、明海大学、明治大学、明星大学、立正大学、流通経済大学、麗澤大学、和洋女子大学
草加東高校・青森商業高校・秋田雄勝高校・昌平高校・郡山専修高等学校・高津高校・秀明英光高校・大宮中央高校・桶川西高校・吉川美南高校・誠和福祉高校・墨田工業高校 他

詳細情報

主な募集職種
営業系
主な勤務地
宮城、埼玉、千葉、東京、神奈川、愛知、大阪
応募資格
短大、専門、高専、大学卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学卒業の方(2022年3月~2024年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生、海外大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

東京都大田区新蒲田2-1-8
株式会社アドバンスサービス 採用担当
TEL:048-978-7942(本社直通)
Mail:advan45@advance1997.co.jp
掲載開始:2024/01/29

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
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OpenES
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2024年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年11月10日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。