業種 |
広告
情報処理/ソフトウェア/インターネット関連/コンサルタント・専門コンサルタント |
---|---|
本社 |
東京、愛知
|
大学卒・総合職 | 16~20名 |
---|---|
大学卒・一般職 | 16~20名 |
プレエントリー候補リスト登録人数 | 403名 |
---|
採用人数 | 今年度予定 16~20名 昨年度実績(見込) 16~20名 |
---|---|
初年度 月収例 |
月21万円程度(月給制) |
選考例 |
|
応募・選考時 提出書類 |
履歴書、その他 |
その他の ポイント |
女性役員在籍、海外で働ける、20代社員比率30%以上、30代役員在籍、いろいろな職種を経験できる |
採用人数 | 今年度予定 16~20名 昨年度実績(見込) 6~10名 |
---|---|
初年度 月収例 |
月21万円程度(月給制) |
選考例 |
|
応募・選考時 提出書類 |
履歴書 |
その他の ポイント |
完全土日祝休み、女性役員在籍、海外で働ける、20代社員比率30%以上、いろいろな職種を経験できる |
職種 | (1)【正社員】創業職(2)【正社員】総合職(3)【正社員】一般職 |
---|---|
仕事内容 | (1)【正社員】創業職
新規事業企画(マーケティング、コンサルティング、メディアマーケティング)/新規事業開発/海外事業/経営企画/管理・経理・人事・総務 (2)【正社員】総合職 アカウントエグゼクティブ、コンサルティング、メディアマーケティング、営業、フィールドサービス、新規事業、開発、海外事業、バックオフィス管理(経理/人事/総務) (3)【正社員】一般職 一般職管理【総合アシスタント、経理、人事、総務】 |
応募資格 | (1)【正社員】創業職(2)【正社員】総合職(3)【正社員】一般職
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方 (2022年4月~2024年3月 卒の方) |
勤務地 | (1)【正社員】創業職(2)【正社員】総合職(3)【正社員】一般職
東京、愛知、広島、海外 備考:本社:東京都国分寺市本町2-12-2 大樹生命国分寺ビル6階 海外:台湾、ベトナム |
勤務時間 | (1)【正社員】創業職
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:10:00~20:00(休憩:2時間) 備考:実働8時間、休憩時間:以下1、2の合計2時間 1.12:00~13:00 2.自由休憩時間:以下(a)および(b)の計1時間 (a)短時間休憩(喫煙・買い物など) (b)17:00~20:00の間(夕食など) 休憩1時間を取らない場合は、 事前通知にて10時~19時までの勤務時間となる ・勤務終了後、創業研修参加(※任意参加となります。) (2)【正社員】総合職(3)【正社員】一般職 【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:10:00~19:00(休憩:1時間) 備考:休憩:12時~13時 |
採用ステップ&スケジュール | ■『リクナビ2025』からエントリー
↓ ■会社説明会(アンケート提出) 選考を希望する場合はアンケートの提出が必須となります。 アンケートは書類選考を兼ねておりますので、説明会を聞いて感じたことや人生で一番頑張ったことをしっかりとご記入ください。 ↓ ※面接は、日程と同時に、オンライン式か対面式のどちらかでご案内を申し上げます。 弊社は基本個別面接を採用させて頂いておりますが、状況により集団面接になることもございますのでご了承ください。 ※全ての面接前準備に弊社採用ページなどをしっかりと読んで参加してください。 ※社長が直接一次面接と最終面接を行う事があります。 ■一次面接 最初に、適性検査を受けて頂き、どの職種が診断されるかを確認させて頂きます。志望職種と違う結果が出た場合は、自己紹介の際に志望職種をお伝えして下さい。 また、弊社への志望動機なども質問がございます。 (面接終了後、弊社の採用HPの感想文を一週間以内に提出頂きます) ↓ ■二次面接 自己紹介を頂き、一次面接を受けてからの志望の気持ちと感想文などについてお話しを伺わせて頂きます。 ↓ ■三次面接 自分史プレゼンを行っていただきます。しっかりと自分はどういう経験などをしてきて、将来はどうなりたいか等を語ってください。 ↓ ■役員面接 自己紹介をして頂き、今までの面接内容を確認させて頂きます。 (弊社代表発刊の『心こそ大切なれ』を読んでの感想文を一週間で提出頂きます) ↓ ■社長・上席役員面接 自己紹介をして頂き志望動機をお伝えして下さい。その後は、創業社長・上席役員をしっかりと学生が面接を行って頂き弊社志望意欲を固めて頂ければと思います。 ↓ ■内定 ※ご提出いただいた書類は返却できませんので、あらかじめご了承ください。 なお、ご提出いただいた個人情報に関しては、当方で責任を持って処分させていただきます。ご安心ください。 |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】創業職
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方 月給:230,000円(固定残業代含む、一律手当含む) ※基本給:186,240円 固定残業代/月:43,760円/30時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 (2)【正社員】総合職 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方 月給:216,000円(固定残業代含む、一律手当含む) ※基本給:186,720円 固定残業代/月:29,280円/20時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 (3)【正社員】一般職 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方 月給:186,080円 |
---|---|
手当 | (1)【正社員】創業職(2)【正社員】総合職(3)【正社員】一般職
通勤支給(近隣2駅まで) 役職手当 |
昇給 | (1)【正社員】創業職(2)【正社員】総合職(3)【正社員】一般職
年1回 備考:1月 |
賞与 | (1)【正社員】創業職(2)【正社員】総合職(3)【正社員】一般職
年2回 備考:7月・12月 |
休日・休暇 | (1)【正社員】創業職(2)【正社員】総合職(3)【正社員】一般職
完全週休2日制(土日) 年間休日:125日 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
待遇・福利厚生・社内制度:●社宅(シェアハウス)・家賃補助 ●感謝祭 ●レクリエーション(毎月1回) ●社員割引制度 ●インフルエンザ予防接種 ●社員旅行 ●忘年会 ●誕生日パーティー ●慶弔見舞金制度 ●英会話教室 |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】創業職(2)【正社員】総合職(3)【正社員】一般職 期間:6ヶ月 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2023年10月時点)
|
||||||||||||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:42.8%
3年以内女性採用割合:57.2% |
||||||||||||||||
平均勤続年数 | - | ||||||||||||||||
平均年齢 | - | ||||||||||||||||
研修 | あり:内定者研修、社長研修、ビジネスマナー研修、新人研修、新人フォロー研修、OJT研修 | ||||||||||||||||
自己啓発支援 | - | ||||||||||||||||
メンター制度 | - | ||||||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | - | ||||||||||||||||
社内検定等の制度 | - | ||||||||||||||||
月平均所定外労働時間 | - | ||||||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | - | ||||||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) | - | ||||||||||||||||
役員・管理職の女性比率 |
(2022年時点)
|
受動喫煙対策 | 敷地内全面禁煙 |
---|
【WEB説明会】 | WEB説明会を開催いたします!リクナビ上の「説明会・面接画面」からご予約いただいた方に順次日程と視聴URLをお送りいたします。
詳細は決まり次第、リクナビの「採用情報」画面にてご案内いたします。 |
---|
※リクナビ2025における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
---|---|
初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
|
選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
|
その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年11月22日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。
時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。
募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。