業種 |
食品
化粧品/専門店(ドラッグストア・医薬品・化粧品・調剤薬局)/エステ・理容・美容/商社(化粧品) |
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本社 |
福岡
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カスタマーフレンド職(コールセンター営業/販売) | 31~35名 |
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プレエントリー候補リスト登録人数 | 111名 |
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採用人数 | 今年度予定 31~35名 昨年度実績(見込) 31~35名 |
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初年度 月収例 |
月21万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
エントリーシート、履歴書 |
その他の ポイント |
完全土日祝休み、育休取得率90%以上、女性管理職比率20%以上、転居を伴う転勤なし、住宅補助あり |
職種 | (1)【正社員】カスタマーフレンド職(コールセンター営業/販売) |
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仕事内容 | (1)【正社員】カスタマーフレンド職(コールセンター営業/販売)
当社では、コールセンターで働くオペレーターのことを 「カスタマーフレンド」と呼んでいます。 日本全国にいらっしゃるお客様の専属担当として、 何でも話せる友人のような存在を目指していただきます。 |
応募資格 | (1)【正社員】カスタマーフレンド職(コールセンター営業/販売)
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方 (2022年3月~2024年3月 卒の方) |
勤務地 | (1)【正社員】カスタマーフレンド職(コールセンター営業/販売)
福岡、宮崎 備考: <福岡本社> ◇住所 福岡市中央区天神2-5-55 アーバンネット天神ビル ◇アクセス 西鉄「福岡(天神)駅」より徒歩2分 地下鉄「天神駅」より徒歩5分 七隈線「天神南駅」より徒歩5分 <宮崎コールセンター> ◇住所 宮崎市太田1-3-32 光成エスパシオンビル8F ★転勤はありません。 ★宮崎での勤務希望の方は、エントリー後採用担当までお問合せください。 |
勤務時間 | (1)【正社員】カスタマーフレンド職(コールセンター営業/販売)
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:9:00~18:00(休憩:1時間) |
採用ステップ&スケジュール | お客様に寄り添う身近な友人=「カスタマーフレンド」として、
全国200万人を超えるお客様の健康づくりに取り組む エバーライフの顔になっていただきます。 電話によるコミュニケーションを通して、 「一生涯のお付き合い」を生み出してください。 ・人とコミュニケーションをとることが好き! ・頑張りがお給料にしっかり反映される環境が良い! ・手厚い教育で育ててもらえる会社で働きたい! ・結婚出産しても仕事を続けたい! ・土日祝休みでプライベートも充実させたい! ひとつでも当てはまる方は、 まずはWEB会社説明会をご視聴ください♪ ======================================================= ◇◆募集職種:カスタマーフレンド職(コールセンター営業/販売)◆◇ ======================================================= ■WEB会社説明会(動画視聴orLIVE配信視聴) ↓ ※履歴書・アンケートを提出 ↓ ■ 1次面接 (来社・対面) ※※県外・遠方の方はオンラインでも対応可能。 ↓ ◆ 仕事説明会・質問会 (WEB) ↓ ■ 職場見学・最終面接 (来社・対面) ↓ ■ 内 々 定 |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】カスタマーフレンド職(コールセンター営業/販売)
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方 ※過去入社月実績を表記しています(2024年1月支給) 【月給+インセンティブ/毎月】 月給:215,000円(固定残業代含む) ※基本給:186,000円 インセンティブ/毎月:インセンティブ:毎月 [当社規定による] 固定残業代/月:29,000円/20時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 備考: 試用期間中(入社3ヶ月)は、月給18万円 (一律残業手当14時間分17,900円含む/超過分は別途支給) |
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手当 | (1)【正社員】カスタマーフレンド職(コールセンター営業/販売)
◇通勤交通費支給 上限 50,000円[当社規定による] ◇家賃補助 本人名義で賃貸借契約を結んでいる新卒社員のみ。 入社3年目まで対象。 〈1年目〉30,000円 〈2年目〉20,000円 〈3年目〉10,000円 |
昇給 | (1)【正社員】カスタマーフレンド職(コールセンター営業/販売)
年2回 備考:1月・7月 |
賞与 | (1)【正社員】カスタマーフレンド職(コールセンター営業/販売)
年4回 備考:1月・4月・7月・10月 |
休日・休暇 | (1)【正社員】カスタマーフレンド職(コールセンター営業/販売)
日、祝日、土(毎月最終土曜日は除く。振替休日取得可。) 年間休日:124日 有給休暇:10日 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 備考:上記以外にも、その他会社が指定する日 、年次有給休暇 、産前産後休業、育児休業、介護休業、看護休暇 、慶弔休暇 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生: ◇各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生) ◇福利厚生倶楽部加入(グルメ・旅行などお得に利用できるサービス) ◇会社所有保養所有・熊本県黒川温泉 ◇自社商品 社員販売割引 ◇健康診断 |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】カスタマーフレンド職(コールセンター営業/販売) 期間:入社後3ヶ月 |
■勤務地
(1)【正社員】カスタマーフレンド職(コールセンター営業/販売) 福岡、宮崎 備考: <福岡本社> ◇住所 福岡市中央区天神2-5-55 アーバンネット天神ビル ◇アクセス 西鉄「福岡(天神)駅」より徒歩2分 地下鉄「天神駅」より徒歩5分 七隈線「天神南駅」より徒歩5分 <宮崎コールセンター> ◇住所 宮崎市太田1-3-32 光成エスパシオンビル8F ★転勤はありません。 ★宮崎での勤務希望の方は、エントリー後採用担当までお問合せください。 |
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■勤務時間
(1)【正社員】カスタマーフレンド職(コールセンター営業/販売) 【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:9:00~18:00(休憩:1時間) |
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■給与
(1)【正社員】カスタマーフレンド職(コールセンター営業/販売) 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方 ※過去入社月実績を表記しています(2024年1月支給) 月給:195,000円(固定残業代含む) ※基本給:186,000円 固定残業代/月:9,000円/6時間12分 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 |
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■手当
(1)【正社員】カスタマーフレンド職(コールセンター営業/販売) ◇通勤交通費支給 上限 50,000円[当社規定による] ◇家賃補助 本人名義で賃貸借契約を結んでいる新卒社員のみ。 入社3年目まで対象。 〈1年目〉30,000円 〈2年目〉20,000円 〈3年目〉10,000円 |
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■休日・休暇
(1)【正社員】カスタマーフレンド職(コールセンター営業/販売) 日、祝日、土(毎月最終土曜日は除く。振替休日取得可。) 年間休日:124日 有給休暇:10日 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 備考:上記以外にも、その他会社が指定する日 、年次有給休暇 、産前産後休業、育児休業、介護休業、看護休暇 、慶弔休暇 |
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研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 | - | ||||||||||||
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:8.2%
3年以内女性採用割合:91.8% |
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平均勤続年数 | 7.3年(2023年12月31日時点) | ||||||||||||
平均年齢 | 40.1歳(2023年1月1日時点) | ||||||||||||
研修 | あり:
■新人研修 入社後、3か月に渡り、講義やグループワークを中心とした『新入社員研修』を実施します。ビジネスマナー・商品知識・お客様応対に関する基礎知識習得から電話対応のロールプレイング~実践まで、エバーライフの社員として、また、カスタマーフレンドとしての基礎・基本を習得して頂きます。 ■OJT教育 新人研修終了後は新人チームを結成し、OJT教育を実施します。同期で切磋琢磨しつつ、実業務を通して上長からしっかり成長をサポートしてもらえるので安心です。 6ヶ月間のOJT研修終了後、本配属となり先輩社員と一緒に仕事をスタートします。 |
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自己啓発支援 | あり:「美」と「健康」のスペシャリストを目指し、資格取得を支援。
・化粧品検定 ・健康マスター検定 ※その他、業務に資するとして会社が認めた資格については、資格の取得費用を会社が補填します。 |
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メンター制度 | あり:※当社では「シスター・ブラザー制度」と呼び、
本配属後、新入社員1人に対して1名の先輩社員が配置されます。 歳の近い先輩も多く、仕事の相談から他愛もない話まで、 慣れるまでしっかりと、隣の席でサポートしてくれるので安心です。 |
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キャリアコンサルティング制度 | - | ||||||||||||
社内検定等の制度 | - | ||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 7.5時間(2022年度実績) | ||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 11.0日(2022年度実績) | ||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) |
(2022年度実績)
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役員・管理職の女性比率 |
(2023年12月31日時点)
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受動喫煙対策 |
屋内喫煙可能場所あり
ビル内に喫煙専用室あり
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※リクナビ2025における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年11月20日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。
時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。
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