業種 |
インターネット関連
ソフトウェア/情報処理/人材サービス(人材紹介・人材派遣)/コンサルタント・専門コンサルタント |
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本社 |
東京
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残り採用予定数 |
2名(更新日:2024/11/11)
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大学卒・ビジネス職 | 6~10名 |
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大学卒・エンジニア職 | 1~5名 |
プレエントリー候補リスト登録人数 | 428名 |
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採用人数 | 今年度予定 6~10名 昨年度実績(見込) 6~10名 |
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初年度 月収例 |
月25万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
応募・選考時に必要な書類はありません |
その他の ポイント |
完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、在宅勤務可、転居を伴う転勤なし、異動希望を申請できる |
採用人数 | 今年度予定 1~5名 昨年度実績(見込) 1~5名 |
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初年度 月収例 |
月25万円程度(週給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
その他 |
その他の ポイント |
有休消化50%以上、20代社員比率30%以上、資格取得奨励金あり、異動希望を申請できる、いろいろな職種を経験できる |
職種 | (1)【正社員】ビジネス職(2)【正社員】エンジニア職 |
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仕事内容 | (1)【正社員】ビジネス職
■SaaSサービス「採用一括かんりくん」の営業 導入促進/採用業務管理/フォロー ■新卒人材紹介サービス「JobSpring」キャリアコンサルタント・採用コンサルタント キャリア形成支援/採用運用コンサルティング (2)【正社員】エンジニア職 ■自社クラウドサービス「採用一括かんりくん」を中心に、オウンドメディア「JobSpring online」や社内顧客管理システムの開発 ■新規プロダクトの立ち上げ |
応募資格 | (1)【正社員】ビジネス職(2)【正社員】エンジニア職
大学/大学院 卒業見込みの方 大学/大学院 卒業の方 (2023年3月~2024年3月 卒の方) |
勤務地 | (1)【正社員】ビジネス職(2)【正社員】エンジニア職
東京 備考:【本社】東京都千代田区神田神保町2-5-3 北沢ビル8階A 都営地下鉄三田線・新宿線、東京メトロ半蔵門線「神保町」駅 A1出口より徒歩1分 |
勤務時間 | (1)【正社員】ビジネス職
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:9:00~18:00(休憩:1時間) (2)【正社員】エンジニア職 【フレックスタイム制】 標準労働時間(1日):8時間 コアタイム:11:00~15:00 フレキシブルタイム1:6:00~15:00 フレキシブルタイム2:11:00~21:00 |
採用ステップ&スケジュール | ■『リクナビ2025』からエントリー
↓ ■会社説明会(アンケート提出+適性検査) ※結果は、参加者全員に1週間以内にご連絡します。 ↓ ■1次面接(人事と個別:60分ほどの面接です) オンライン:meetsにて実施 ↓ ■2次面接(マネージャーと個別:60分ほどの面接です) オンライン:meetsにて実施 ↓ ■人事面談(個別:60分ほどの面接です) オンライン:meetsにて実施 ↓ ■最終面接(代表と個別:60分ほどの面接です) 場所:本社オフィスにて実施 ↓ ■内定 |
提出書類 | 履歴書
※ご提出いただいた書類は返却できませんので、あらかじめご了承ください。 なお、ご提出いただいた個人情報に関しては、当方で責任を持って適切に取り扱います。ご安心ください。 |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】ビジネス職(2)【正社員】エンジニア職
大学/大学院 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給) 月給:250,000円(固定残業代含む) ※基本給:187,100円 固定残業代/月:62,900円/43時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 大学/大学院 卒業の方 月給:250,000円(固定残業代含む) ※基本給:187,100円 固定残業代/月:62,900円/43時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 |
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手当 | (1)【正社員】ビジネス職(2)【正社員】エンジニア職
残業手当(固定残業時間超過分) 業績連動型インセンティブ: 達成祝い金:10,000~70,000円 クオーターMVP:30,000円 通勤交通費 実費支給(月上限2万円まで) 結婚祝金(2万円支給) 出産祝金(1万円支給) |
昇給 | (1)【正社員】ビジネス職(2)【正社員】エンジニア職
年2回 備考:コンピテンシー評価に基づき、半期ごとに判断 |
賞与 | (1)【正社員】ビジネス職(2)【正社員】エンジニア職
備考:業績に応じて年1回支給 |
休日・休暇 | (1)【正社員】ビジネス職(2)【正社員】エンジニア職
完全週休2日制(土・日) 祝日休み 5日以上の連続した休暇も取得可能 年間休日:125日 有給休暇:10日 休暇制度:年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
待遇・福利厚生:・定期健康診断(年1回) ・時短勤務制度 ・benefit-one (全国33,000の宿泊施設を福利厚生価格で提供、スポーツクラブ法人契約/全国3000カ所、健康・メンタル相談サービス、リフレッシュ施設) ・社員交流ランチ会(会社負担) ・ピアボーナス(社員同士で感謝の気持ちを表し、報酬を送りあう仕組み) |
試用期間 | なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 | - | ||||||||||||
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:56.6%
3年以内女性採用割合:43.4% |
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平均勤続年数 | - | ||||||||||||
平均年齢 | 27.8歳(2023年5月20日時点) | ||||||||||||
研修 | あり:内定者研修・新入社員研修・マネジメント研修・幹部研修 | ||||||||||||
自己啓発支援 | あり:書籍購入支援制度あり | ||||||||||||
メンター制度 | あり:1つ上の先輩がメンターとして1年間伴走します。
※人事も月に1回1on1を行います。 |
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キャリアコンサルティング制度 | - | ||||||||||||
社内検定等の制度 | - | ||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 19.0時間(2022年度実績) | ||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | - | ||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) | - | ||||||||||||
役員・管理職の女性比率 | - |
受動喫煙対策 |
屋内喫煙可能場所あり
ビル内に喫煙場所あり
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※リクナビ2025における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年11月21日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。
時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。
募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。