社会福祉法人 横浜向陽会
ヨコハマコウヨウカイ

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社会福祉法人 横浜向陽会

【ピア市ヶ尾】 福祉/介護/特別養護老人ホーム/福祉サービス
  • 正社員
業種
福祉・介護
本社
神奈川

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

介護スタッフ 1~5名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 10名以下
※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年6月25日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

介護スタッフ

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 0名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
履歴書
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、平均残業時間が月20時間以内

募集要項

求める人物像・選考基準

■横浜市青葉区で4番目にできた特別養護老人ホーム「ピア市ヶ尾」において、利用者の方々に向けた生活介助業務全般をお任せします。

■食事・排泄・入浴などの介助が主な業務になります。介護の基礎知識を身につけて、他の職員とのコミュニケーションを密に取り、チームワークを大事にしながら利用者の方々一人ひとりの生活をより快適なものにしていくために努力を重ねていって下さい。

■指示を受けた業務を問題なくこなせるようになってきたら、「こんなサービスをしてみたい」「こうしたら喜ばれるのでは」といった意見を積極的に出していっていただきたいと思います。
既存の枠にとらわれず、利用者の方やそのご家族の方々に喜ばれるようなサービスを提供できる施設に、みんなで仕上げていってほしいと思っています。

募集概要

職種 (1)【正社員】総合職コース
仕事内容 (1)【正社員】総合職コース
利用者の方々に向けた生活介助業務全般をお任せします。
食事・排泄・入浴などの介助が主な業務になります。
応募資格 (1)【正社員】総合職コース
 短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方
 短大/専門/大学/大学院 卒業の方
 (2022年3月~2024年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】総合職コース
 神奈川
勤務時間 (1)【正社員】総合職コース
 【シフト制】
 実働時間(1日):8時間~14時間
 備考:(シフト制)1カ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)
日勤 8:30~17:30(休憩1時間)
早出 7:00~16:00(休憩1時間)
遅出A 10:00~19:00(休憩1時間)
遅出B 11:00~20:00(休憩1時間)
夜勤 17:00~翌9:00(休憩2時間)
採用ステップ&スケジュール ■選考フロー
リクナビよりエントリー

会社説明会(対面にて実施)

面接(個別)※1回実施予定

内々定

※内々定まで約3週間
※内定を出した後に職場体験がございます。
※選考は随時行います。面接日程についてはご相談に応じます。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】総合職コース
 短大/専門 卒業見込みの方
 短大/専門 卒業の方
 ※過去入社月実績を表記しています(2022年4月支給)
  月給:192,000円(一律手当含む)
  ※基本給:174,000円

 大学/大学院 卒業見込みの方
 大学/大学院 卒業の方
 ※過去入社月実績を表記しています(2022年4月支給)
  月給:208,000円(一律手当含む)
  ※基本給:190,000円
手当 (1)【正社員】総合職コース
 一律特別処遇手当(固定給に含む)
 備考:資格手当、夜勤手当(都度払い1回4,000円)、時間外手当、休日手当、
交通費支給(当社規定による※車通勤のみ上限額=10,000円)他
昇給 (1)【正社員】総合職コース
 年1回
 備考:7月
賞与 (1)【正社員】総合職コース
 年2回
 備考:6月・12月
休日・休暇 (1)【正社員】総合職コース
 4週8休制(交替制)
 休暇制度:育児休暇、介護休暇
 備考:年次特別有給休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:健康診断無料(夜勤業務がある場合は年2回)
※希望者に癌マーカー等の有料オプションあり
健康相談(産業医、全国中小企業団体中央会のメンタルケア・ホットラインの利用可能)
インフルエンザワクチン予防接種無料
マイカー通勤可能(無料駐車場あり)
制服貸与
制度:退職金制度あり
年次有給休暇(法定通り)
慶弔見舞金制度
社内研修制度
公益財団法人日本社会福祉弘済会の福利厚生制度が利用可能
(旅行、育児、介護、自己啓発、ショッピング、スポーツクラブなどのメニューが会員割引や優待・特典付で利用可能)
試用期間 ■期間
(1)【正社員】総合職コース
 期間:3ヶ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 ■期間
(1)【正社員】総合職コース
 期間:2週間
 ※労働条件の変更なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2022年度 1人 0人 100.0%
2021年度 2人 0人 100.0%
2020年度 採用実績なし
(2023年3月1日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
平均勤続年数 6.4年(2023年3月1日時点)
平均年齢 40.8歳(2023年3月1日時点)
研修 あり:新人研修・腰痛予防研修・感染症及び食中毒防止研修・事故防止研修・看取り研修・褥瘡予防研修ほか
自己啓発支援 なし
メンター制度 なし
キャリアコンサルティング制度 なし
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 7.1時間(2022年度実績)
有給休暇の平均取得日数
育児休業取得者数(男女別)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 25.0%
管理職 40.0%
(2022年3月1日時点)

職場環境

受動喫煙対策 屋内喫煙可能場所あり

その他の情報

参考データ

選考時の提出書類 履歴書、健康診断書、卒業見込証明書、成績証明書、その他資格証明書(お持ちの方)
教育制度 入社後2週間は座学でみっちり研修を行います。
その後はチーム制のOJTにて仕事を覚えて頂きます。
感染症対策研修や救命救急研修等の研修を用意しております。
URL http://www.kouyoukai.jp/
E-MAIL info@kouyoukai.jp
交通機関 【アクセス方法:電車&徒歩】
○東急田園都市線「市が尾駅」より徒歩約15分

【アクセス方法:電車&バス】
○市が尾駅バスターミナル4番・5番乗場より、
「東市ヶ尾小学校前」まで約5分、下車徒歩約2分
※どちら行きのバスでも結構です。

〇JR横浜線「中山駅」北口バスターミナル1番乗場より、
「桐蔭学園前」または「市が尾駅」行き、「東福寺前」まで約15分、
下車徒歩約5分

〇JR横浜線「中山駅」北口バスターミナル2番乗場より、
「市が尾駅」行き、「東市ヶ尾小学校前」まで約15分、下車徒歩約2分

〇市営地下鉄「センター南」駅バスターミナルより、
306系統「市が尾駅」行き、「東市ヶ尾小学校前」まで約20分、下車徒歩約2分

※車・バイク通勤可能

採用実績校

青山学院大学、麻布大学、アルファ医療福祉専門学校、桜美林大学、大妻女子大学、共立女子大学、工学院大学、皇學館大学、国士舘大学、相模女子大学、静岡県立大学、淑徳大学、松蔭大学、聖徳大学短期大学部、大正大学、中央大学、鶴見大学、田園調布学園大学、東海大学、東京家政学院大学、東京心理音楽療法福祉専門学校、東京福祉保育専門学校、東北福祉大学、東北文化学園大学、東洋大学、日本社会事業大学、日本児童教育専門学校、日本大学、日本福祉大学、法政大学、北海道理容美容専門学校、町田福祉保育専門学校、武庫川女子大学、武蔵野大学、山野美容芸術短期大学、立正大学、YMCA国際ビジネス専門学校

詳細情報

主な募集職種
専門系
技術系で特に生かせる専攻:衛生医療・介護系
主な勤務地
勤務地限定採用あり
神奈川
応募資格
短大、専門、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、大学、大学院卒業の方(2022年3月~2024年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

〒225-0024
神奈川県横浜市青葉区市ヶ尾町522-10
TEL:045-973-7607 採用担当 宛
掲載開始:2024/05/23

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2024年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年6月25日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。