株式会社ENEOSマテリアル
エネオスマテリアル

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

株式会社ENEOSマテリアル

合成ゴム、その他化学工業製品・原料の研究開発、製造および販売
  • 正社員
業種
化学
本社
東京

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

新卒技術系採用 6~10名
新卒事務系採用 1~5名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 1076名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年11月21日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

新卒技術系採用

採用人数 今年度予定 6~10名
昨年度実績(見込) 6~10名
初年度
月収例
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 3月中旬
  • エントリーシート
    締切 3月中旬
  • 説明会
    随時
  • 面接
    4月上旬
  • 内々定
    4月下旬
応募・選考時
提出書類
エントリーシート、成績書、その他
その他の
ポイント
平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90%以上、海外で働ける、異動希望を申請できる、いろいろな職種を経験できる

新卒事務系採用

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 3月中旬
  • エントリーシート
    締切 3月中旬
  • 説明会
    随時
  • 面接
    4月上旬
  • 内々定
    4月下旬
応募・選考時
提出書類
エントリーシート、成績書
その他の
ポイント
平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90%以上、海外で働ける、異動希望を申請できる、いろいろな職種を経験できる

募集要項

求める人物像・選考基準

〇以下のうちいずれかの力を持った人材
 ・挑戦
 ・自律性
 ・強靭さ
 ・論理性
 ・責任感
 ・コミュニケーション
○環境変化に柔軟に対応し果敢にチャレンジし続けてイノベーションを起こせる人材
○多様な価値観を受け入れ高い自律性とプロ意識を持ちグローバルに活躍できる人材
〇社内外の立場の異なる多様な関係者と信頼関係を築き、自分の考えをしっかり伝えることができる人材

募集概要

職種 (1)【正社員】技術職(2)【正社員】事務職
仕事内容 (1)【正社員】技術職
研究開発、プロセス開発、製造技術、プラントエンジニアリング、セールスエンジニア 他
(2)【正社員】事務職
営業、事業企画・管理、調達、物流、経理、財務、人事 他
応募資格 (1)【正社員】技術職(2)【正社員】事務職
学部卒
 大学 卒業見込みの方
 大学 卒業の方
 (2022年3月~2024年3月 卒の方)
修士了/博士了
 大学院 卒業見込みの方
 大学院 卒業の方
 (2022年3月~2024年3月 卒の方)
高専卒
 高専 卒業見込みの方
 高専 卒業の方
 (2022年3月~2024年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】技術職(2)【正社員】事務職
 茨城、千葉、東京、三重、海外
勤務時間 (1)【正社員】技術職(2)【正社員】事務職
 【フレックスタイム制】
 標準労働時間(1日):7時間45分
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】技術職(2)【正社員】事務職
学部卒
 大学 卒業見込みの方
 大学 卒業の方
  月給:262,000円
  ※基本給:262,000円
修士了
 大学院 卒業見込みの方
 大学院 卒業の方
  月給:292,000円
  ※基本給:292,000円
博士了
 大学院 卒業見込みの方
 大学院 卒業の方
  月給:321,000円
  ※基本給:321,000円
高専卒
 高専 卒業見込みの方
 高専 卒業の方
  月給:223,900円
  ※基本給:223,900円
手当 (1)【正社員】技術職(2)【正社員】事務職
 備考:家族手当、住宅手当、食事補助金、通勤手当、時間外手当・深夜手当、休日出勤手当 他
昇給 (1)【正社員】技術職(2)【正社員】事務職
 年1回
賞与 (1)【正社員】技術職(2)【正社員】事務職
 年2回
休日・休暇 (1)【正社員】技術職(2)【正社員】事務職
 完全週休2日制(会社カレンダーによる)
 年間休日:124日
 有給休暇:14日~21日
 休暇制度:年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
 備考:メーデー、創立記念日
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
試用期間 ■期間
(1)【正社員】技術職(2)【正社員】事務職
 期間:3ヵ月
■勤務時間
(1)【正社員】技術職(2)【正社員】事務職
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:30~17:15
 備考:フレックスタイムの利用不可(各工場勤務:8:30~17:15、東京本社:9:00~17:45)
研修・見習い期間 ■期間
(1)【正社員】技術職(2)【正社員】事務職
 期間:3~4週間を予定
 ※労働条件の変更なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2024年度 9人 2人
2023年度 6人 2人
2022年度 採用実績なし
3年以内男性採用割合:78.9%
3年以内女性採用割合:21.1%
平均勤続年数
平均年齢
研修 あり:〇技術系
 ・学卒共通技能教育
 ・基礎的学識
 ・技能教育
 ・品質管理
 ・RD環境安全教育
 ・技能伝承
 ・管理技術講座
 ・階層別研修

〇学卒事務
 ・通信教育・外部講習
 ・管理技術講座
 ・階層別研修

〇共通
 ・プログラミング
 ・ビジネススキル
 ・キャリア支援
 ・資格取得支援
 ・通信教育
 ・海外・国内留学制度
 ・専門別教育
 ・語学教育

自己啓発支援 あり:公資格取得制度
社外講習会支援制度
特許教育
ダイバーシティ関連教育
グローバル関連教育
情報セキュリティ教育
人権教育・メンタルヘルス研修
品質系教育
メンター制度 あり:OJT制度
キャリアコンサルティング制度 あり:入社3年目にキャリア研修を実施したうえで、入社3、6、9年目には社内プロジェクトメンバーによるキャリア面談を実施
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 15.5時間(2023年度実績)
有給休暇の平均取得日数 19.0日(2023年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
役員・管理職の女性比率

職場環境

受動喫煙対策 敷地内全面禁煙

その他の情報

参考データ

育児休業等取得率 男性の育児休業等の取得率 90%
(2023年実績、女性は100%)

採用実績校

<大学院>
宇都宮大学、大阪大学、大阪市立大学、大阪府立大学、九州大学、九州工業大学、京都大学、慶應義塾大学、千葉大学、筑波大学、東京大学、東京理科大学、名古屋大学、名古屋工業大学、広島大学、三重大学、横浜国立大学、横浜市立大学、立命館大学、早稲田大学
<大学>
青山学院大学、慶應義塾大学、津田塾大学、東京大学、名古屋大学、法政大学、横浜国立大学、立教大学、逢甲大学
<短大・高専・専門学校>
秋田工業高等専門学校、神戸市立工業高等専門学校、鈴鹿工業高等専門学校、仙台高等専門学校、苫小牧工業高等専門学校、福島工業高等専門学校

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 技術系 IT系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、電気・電子系、化学・物質工学系
主な勤務地
茨城、千葉、東京、三重、海外
応募資格
高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 高専、大学、大学院卒業の方(2022年3月~2024年3月卒の方)
積極採用対象
大学院生(理系)、海外大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

〒105-7109
東京都港区東新橋1-5-2 汐留シティセンター
株式会社ENEOSマテリアル 人事部 採用担当
Tel:03-6693-2669
E-mail:eneos-m_saiyou@eneos-materials.com


掲載開始:2024/01/29

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2024年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年11月21日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。