株式会社ワークステーション
ワークステーション

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

株式会社ワークステーション

医療、看護、介護分野などへの人材派遣、人材紹介
  • 正社員
業種
人材サービス(人材紹介・人材派遣)
医療関連・医療機関/スポーツ・フィットネス・ヘルス関連施設
本社
大阪
残り採用予定数
1名(更新日:2024/11/22)

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

総合職(営業) 1~5名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 241名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年11月23日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

総合職(営業)

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月23万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
  • エントリーシート
  • 説明会
    7月上旬
  • 面接
    7月中旬
  • 内々定
    7月下旬
応募・選考時
提出書類
応募・選考時に必要な書類はありません
その他の
ポイント
ノー残業デー、女性役員在籍、転居を伴う転勤なし、資格取得奨励金あり、家族手当あり

募集要項

求める人物像・選考基準

■求める人物像■
・人と積極的に向き合うことができる方
・目標を達成しようとする意志を持ち、行動できる方
・様々な部署を巻き込み、発信ができる方

※当社では、人物重視の採用を行っています。
みなさんの持ち味と当社との相性を確認し、お互いが納得し合う採用を行います!
(学力ではなく、SPIによる適性を重視しています。また、内定時にはご自身の結果をフィードバックします。)

■採用フロー■
OpenES提出・会社紹介動画視聴(オンライン)
  ▼
個別面接(2~3回)
Web試験(SPI)
※面接は対面/オンライン実施。
  ▼
内定

※内定まで最短7日

募集概要

職種 (1)【正社員】総合職
仕事内容 (1)【正社員】総合職

応募資格 (1)【正社員】総合職
 大学 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】総合職
 大阪
 備考:本社(大阪市西区)
※勤務地は大阪のみです。転勤はありませんので、じっくりと仕事に取り組めます。
勤務時間 (1)【正社員】総合職
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:9:00~18:00(休憩:1時間)
職種・仕事内容の詳細 クライアントに訪問し、求めている人材を的確に把握。その背景や環境までをしっかりと把握します。
求職者に対して、条件や要望、今後のライフプラン(夢や目標)をヒアリングし、両者の最適なマッチングを行います。
また、医療・介護の現場のニーズを収集し、新たな市場の開拓も行います。

形のないものを提供する営業ですので、営業としてのスキルはもちろん、あなた自身の魅力も必要。
日々成長することが求められる仕事です。
採用ステップ&スケジュール まずリクナビでエントリーをお願いします。
  ▼
エントリー後にまずはOpenESをご提出ください。
ご提出いただいた方から書類選考いたします。
  ▼
選考(Web試験・個別面接等を実施)
  ▼
内々定

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】総合職
 大学 卒業見込みの方
  月給:230,000円(固定残業代含む)

  固定残業代/月:45,000円/32時間
  ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
手当 (1)【正社員】総合職
 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。
 一律調整手当:10,000円

 営業手当、業務手当、家族手当、通勤手当(月額21,500円まで)
昇給 (1)【正社員】総合職
 年1回
賞与 (1)【正社員】総合職
 年2回
 備考:2023年度実績3ヶ月
休日・休暇 (1)【正社員】総合職
 週休2日制(土日、祝祭日)
※年に7~10日土曜出勤があります。(当社カレンダーによる)
 年間休日:117日
 有給休暇:10日
 ※半休取得可能
 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇
 備考:特別休暇(慶弔休暇、産前産後休暇含む)
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:育児・介護休業制度など
社員旅行:5年に1回実施しています
(過去・行先にはグアム、韓国、ハワイ、伊勢志摩など)
試用期間 ■期間
(1)【正社員】総合職
 期間:入社後3ヶ月間
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 ■期間
(1)【正社員】総合職
 期間:2~3ヶ月(「職場情報」欄参照)
 ※労働条件の変更なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2023年度 1人 0人 100.0%
2022年度 2人 0人 100.0%
2021年度 3人 1人 66.6%
(2024年4月1日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2024年度 0人 1人
2023年度 1人 0人
2022年度 1人 1人
3年以内男性採用割合:50.0%
3年以内女性採用割合:50.0%
平均勤続年数 9.9年(2024年4月1日時点)
平均年齢 38.5歳(2024年4月1日時点)
研修 あり:全新入社員に対し、ビジネスマナー研修(約1週間)実施後、
現場にてOJT (2~3ヶ月間)を実施。
自己啓発支援 あり:資格取得後に受験料を実費支給
メンター制度 あり:若手先輩社員が一対一でフォロー
キャリアコンサルティング制度 なし:※半年に1回、チャレンジ目標シートに基づき上司と面談を実施
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 25.0時間(2023年度実績)
有給休暇の平均取得日数 9.1日(2023年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 33.3%
管理職 23.0%
(2024年4月1日時点)

職場環境

受動喫煙対策 屋内喫煙可能場所あり

その他の情報

採用実績校

大阪市立大学、関西大学、関西学院大学、立命館大学、近畿大学、滋賀県立大学、龍谷大学、京都産業大学、大阪経済大学、甲南大学、関西外国語大学、桃山学院大学、大阪教育大学、追手門学院大学、阪南大学、武庫川女子大学、京都女子大学、福岡大学、神戸学院大学、至学館大学、関西福祉科学大学、東洋大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 IT系
技術系で特に生かせる専攻:情報工学系
主な勤務地
大阪
応募資格
大学卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

〒550-0011
大阪市西区阿波座1-4-4 野村不動産四ツ橋ビル2階
TEL:06-4391-8806 FAX:06-4391-8801
e-mail:wsjinji@workstation.co.jp
掲載開始:2024/01/29

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2024年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年11月23日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。