株式会社エヌビーエス
エヌビーエス

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

株式会社エヌビーエス

ビル・店舗・防犯・防災・自動ドア用などの機能性加工ガラス製造
  • OpenES
  • 正社員
業種
ガラス・セラミックス
商社(化学製品)/建材・エクステリア/設備・設備工事関連/化学
本社
東京

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

『東日本工場』スタッフ 1~5名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 10名以下
※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年11月16日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

『東日本工場』スタッフ

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月22万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
  • エントリーシート
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
OpenES、成績書、その他
その他の
ポイント
転居を伴う転勤なし、住宅補助あり、資格取得奨励金あり

募集要項

求める人物像・選考基準

 やる気とチャレンジ精神、人柄重視の採用です!
 モノづくりに興味のある方大歓迎です!

 【募集対象】
 学部・学科:全学部・全学科

募集概要

職種 (1)【正社員】『東日本工場』製造職(2)【正社員】『東日本工場』事務職
仕事内容 (1)【正社員】『東日本工場』製造職
・専門機器を使用したガラス加工
加工前の「前処理」から「本加工」、完成品の梱包・出荷に至るまで、工場のオペレーション全般を担います。一通りの作業を覚えたら、希望や適正に応じて特定の業務をお任せします。
(2)【正社員】『東日本工場』事務職
・工場内の事務作業全般
製品受発注のやり取り、加工に必要な原料(ガラス)の発注や在庫管理、生産計画補助など、工場の稼働に欠かせない事務作業を担います。「事務職」の立場から工場の生産性向上に貢献します。
応募資格 (1)【正社員】『東日本工場』製造職(2)【正社員】『東日本工場』事務職
 大学/大学院 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】『東日本工場』製造職(2)【正社員】『東日本工場』事務職
 福島
勤務時間 (1)【正社員】『東日本工場』製造職(2)【正社員】『東日本工場』事務職
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:30~17:45(休憩:1時間15分)
採用ステップ&スケジュール 会社説明会(対面/WEBにて実施)

エントリーシート提出(随時)

面接(個別)※1回実施予定

内々定

※事務職は選考時に筆記試験も実施
※各選考は『東日本工場』もしくは本社(東京)で同日に実施します
提出書類 OpenES(又は履歴書)/卒業見込証明書/成績証明書

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】『東日本工場』製造職
 大学/大学院 卒業見込みの方
  月給:219,000円
(2)【正社員】『東日本工場』事務職
 大学/大学院 卒業見込みの方
  月給:209,000円
手当 (1)【正社員】『東日本工場』製造職(2)【正社員】『東日本工場』事務職
 備考:■通勤手当:月額6万円まで
■時間外手当
昇給 (1)【正社員】『東日本工場』製造職(2)【正社員】『東日本工場』事務職
 年1回
 備考:(4月)
賞与 (1)【正社員】『東日本工場』製造職(2)【正社員】『東日本工場』事務職
 年2回
 備考:(6・12月)
休日・休暇 (1)【正社員】『東日本工場』製造職(2)【正社員】『東日本工場』事務職
 週休2日制(土日)※週の途中に祝日がある場合は土曜日出勤
 年間休日:115日
 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:■住宅手当:世帯主に月額2万円支給
■屋内禁煙
■各種研修制度
試用期間 ■期間
(1)【正社員】『東日本工場』製造職(2)【正社員】『東日本工場』事務職
 期間:6ヶ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2023年度 採用実績なし
2022年度 1人 0人 100.0%
2021年度 4人 1人 75.0%
(2024年5月31日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2023年度 採用実績なし
2022年度 0人 1人
2021年度 0人 4人
3年以内男性採用割合:0.0%
3年以内女性採用割合:100.0%
平均勤続年数 6.9年(2023年3月31日時点)
平均年齢 37.3歳(2023年3月31日時点)
研修 あり:入社時教育研修、その他必要に応じての研修
自己啓発支援 あり:業務に必要な公的資格取得
メンター制度 なし
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 23.0時間(2023年度実績)
有給休暇の平均取得日数 9.8日(2023年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 実績なし2人
取得対象者数 2人
育休取得率 100.0%
(2023年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 0.0%
(2023年3月31日時点)

職場環境

受動喫煙対策 屋内全面禁煙

その他の情報

参考データ

『ふくしま移住者歓迎求人プロジェクト』への参画 こちらの求人はふくしま12市町村移住支援センターが運営する、福島県内12市町村への移住者呼び込みに向けた、移住希望者と事業者等のマッチングを推進する事業『ふくしま移住者歓迎求人プロジェクト』に参画しています。

<<全国からの移住者が対象!>>
■福島12市町村移住支援金
全国最高クラスの支援制度!福島12市町村への移住で/最大200万円を支援。
さらに!東京圏から子育て世帯が移住する場合、18歳未満の子ども1人につき100万円の加算有り。
※支援には要件があります。詳しくは福島県避難地域復興課ホームページをご覧ください。
「福島12市町村移住支援金」で検索

■ふくしま12市町村移住支援交通費等補助金
就職前に福島12市町村を訪れ、移住する際に必要な現地調査・現地活動(就職前の職場見学、面接を含む)を行った場合に、その交通費及び現地での宿泊費を補助します。
※要件がありますので詳しくは「ふくしま12市町村移住支援交通費等補助金」で検索!

■職場見学
移住・就職の前に職場や地域を見学したい…!そんなご要望にお応えします!

■お試し住宅
楢葉町「お試し住宅」に宿泊が可能です!
▼対象者
・町外に住所があり、町内に一度も住所を有したことのない人
・町内への移住検討者、または、町内での生活体験を町外へ発信できる人
・滞在期間中において、地域活動に積極的に参加する意思がある人
・旅行に伴う宿泊利用でない人
・暴力団員でない人
▼要件
・地域の自治体活動等に参加する
・町または町が指定する団体で移住に関する相談を行うこと
・SNS等で移住または起業に向けた取り組みや町内での活動、楢葉町の魅力について情報発信する
▼期間
最長14日間
▼利用料
無料
▼利用方法
申込書に必要事項を記入の上、使用日の14日前までにメールかFAXでお申し込みください。担当者と電話で内容を確認したうえで、使用許可を受ける流れになります。

※他、諸条件あり
詳細はこちらからご確認の上、各自治体窓口までお問合せ下さいませ。
https://mirai-work.life/magazine/1360/

採用実績校

日本大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 技術系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
主な勤務地
福島
応募資格
大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

株式会社エヌビーエス 本社
東京都台東区三筋2-15-18 宮田金属ビル6F
総務部:採用担当
TEL:03-5835-3326
掲載開始:2024/06/20

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
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WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2024年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年11月16日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。