業種 |
専門店(複合)
その他専門店・小売/専門店(服飾雑貨・繊維製品・貴金属)/専門店(音楽・書籍・インテリア)/商社(総合) |
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本社 |
大阪
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残り採用予定数 |
3名(更新日:2024/10/02)
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#服装自由 #最短8月内定 #書類選考なし #人物重視 #チームワーク #売り場作り
#アットホーム #店長職 #裁量権をもって働ける
私たちは100円ショップ『Watts』などを展開する東証上場企業です。
今年度は過去最高売上を達成し、小売業界で急成長を遂げています。
地域にあわせた商品陳列や売場レイアウトで、地元のお客様に愛されるショップを目指す私たち。
厳選したアイテムと品質で笑顔をお届けしていきます!
人々の日常が広がる商店街や住宅街といった小商圏をターゲットとし、お客様が気軽に立ち寄れる地域密着店を目指しております。地域の特性や個性を把握することで、「お客様が求めている売場」を予測して店舗を運営していきます!例えば、夏祭りの時期になるとジュースを多めに発注したり、年末には掃除用品などの在庫を事前に確保したり…。お客様のニーズにあわせた「お買い得な生活雑貨」の開発にも注力し、お客様一人ひとりの想いによりそって、満足と幸せをお届けしていきます。
ワッツの仕事の魅力はなんと言っても、地域の個性にあわせた売場づくり!この商品棚にはこのアイテムしか置けない…といった縛りがないため、あなたの思いを売場レイアウトに反映できます!「この商品は、お客様が取りやすい場所に置きたい」「お買い得商品を入荷したから、目立つ売場をつくりたい」「POPなどの販促物を活用したい」など、思いついたことを提案できる環境です。1年目から新店・リニューアル作業に関わるため、業務に慣れたら自分一人で商品陳列をすることも!あなたのアイデアで地元のお客様によりそった店舗をつくりませんか?
パート・アルバイトが快適に勤務できる環境づくりも仕事の1つ。例えば、パートさんから「今年は季節商品の売れ行きが悪い」という相談を受けた場合は、昨年の売上データを共有。ただ指示を出すだけでなく、「何が売れて、何が売れなかったのか」をパートさん自身に把握してもらうことで、互いに相談しやすい関係を作ることができます。「リーダーとして引っ張っていくのは苦手…」という方も大丈夫。聞き上手な方も多く活躍しており、パートさんとの関わり方は人それぞれです!日々の悩みや困り事を積極的にヒアリングし、相談相手として信頼してもらうことが重要です。
事業内容 | 日用品・雑貨の卸小売業 |
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設立 | 1995年2月22日 |
資本金 | 4億4029万円 |
従業員数 | ・約400名(男性240名、女性160名) ※グループ全体
・パート・アルバイト:約4000人 |
売上高 | 583億円(2022年8月期) ※グループ連結 |
代表者 | 代表取締役 平岡史生 |
事業所 | 本社:大阪
東京本社 営業所(エリア):北海道・北日本・甲信越・関東・東海・近畿北陸・北関西・南関西・中四国・九州 物流センター:滋賀 店舗:全国1700店舗以上 |
海外進出国 | 中国、タイ、マレーシア、ペルー、ベトナムなど |
その他展開ブランド | 『meets.』『シルク』『FLET’S』『百圓領事館』 |
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