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株式会社フジオフードシステム

串家物語／まいどおおきに食堂／タルト＆カフェデリス

株式公開
正社員

業種	外食・レストラン・フードサービス
本社	大阪

残り採用予定数	15名(更新日:2024/06/27)

直近の説明会・面接	2024-11-25 13:30:00.0　◆全員面接確約◆　企業説明会も兼ねた一次選考

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このデータの見方

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数（今年度予定）

サービススタッフ（総合職）	21～25名

※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数	17名

※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年11月21日の期間のデータです。（企業によって公開日は異なります）

モデルケースの見方

モデルケース

サービススタッフ（総合職）

採用人数	今年度予定 21～25名昨年度実績（見込） 21～25名
初年度月収例	月25万円程度（月給制）
選考例	WEBプレエントリー締切随時エントリーシート締切随時説明会随時面接随時内々定随時
応募・選考時提出書類	履歴書
その他のポイント	平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし、家族手当あり、異動希望を申請できる、いろいろな職種を経験できる

募集要項

求める人物像・選考基準

■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■
東証プライム上場企業で安心＆安定！
食を通してたくさんの笑顔をつくる仕事です
■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■

【選考基準】
料理や接客が好きな人なら学歴・専攻は問いません
※料理・接客経験なども一切不問

「無機質なものではなく、人のぬくもりを届けたい」
「多くの人を幸せにしたい」
「お互いに助け合いながら切磋琢磨したい」
そんな思いに共感できる方をお待ちしています。

【こんな方歓迎】
□飲食業界に興味がある
□自分のお店を持ってみたい
□成長を実感できる企業を探している
□働きながら将来について考えたい
□将来、幹部として会社を動かしたい
□仕事とプライベートを両立させたい

就活を始めてから漠然と将来を考えだし、
明確にやりたいことが決まっていない方もOK！
多彩な業態・キャリアを経験できる当社だから
入社後にじっくり将来を考えることができます。
もちろん、「店長になりたい」「本部に行きたい」
「いつか独立してオーナーとして店を持ちたい」
という夢や目標がある方も歓迎！
目標を実現できるようサポートします。

また、当社では社員のみなさんが
安心して長く働き続けられるような
職場作りにも力を入れています。
平均残業時間は月13.7時間と少なめ。
先輩後輩はもちろん社長との距離も近く、
アイデアを自由に発信できる風通しのいい社風や、
キャリアカウンセラーなど一人ひとりの将来に
真剣に向き合うための制度も充実。

食に携わることで人を幸せにしたい、
そして働く仲間と共に喜びや悲しみを分かち合い
切磋琢磨しながら日本一を目指したい。
私たちと一緒に成長して下さる方をお待ちしています。

【当社の特徴】
#プライム上場企業
#40業態を展開し、多様な働き方が可能
#自分にあったブランド・勤務地が見つかる
#外国人雇用も実施（特定活動46号　技人国）
#残業が少ない(残業14時間以内)
#家族手当あり(配偶者5,000円・子供3,000円)
#転居を伴う引っ越しなし
#連休取得可能
#地域手当(関東エリア東京・神奈川・埼玉・千葉20,000円/月)
#応募者全員と面接
#カジュアル面談可能
#店舗見学会可能
#最短10日で内定出し

募集概要

職種	(1)【正社員】サービススタッフ（総合職）
仕事内容	(1)【正社員】サービススタッフ（総合職）まず1年間は店舗勤務からスタート。接客・調理、食材の発注、売上管理など、店舗運営業務についてじっくりお教えします。 ※配属先は和食、洋食、カフェ、スイーツなど多彩！
応募資格	(1)【正社員】サービススタッフ（総合職）　短大/専門/高専/大学/大学院卒業見込みの方　短大/専門/高専/大学/大学院卒業の方　（2022年3月～2024年3月卒の方）
勤務地	(1)【正社員】サービススタッフ（総合職）　埼玉、千葉、東京、神奈川、岐阜、静岡、愛知、三重、滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良、和歌山、福岡、沖縄　備考：※基本、転居を伴う転勤はありません【転勤が少ないのが特徴！】大衆食堂・和食・洋食・カフェ・スイーツと幅広い業態を運営しており競合することなく隣り合わせに出店が可能。近隣エリアに店舗が密集しているため、 A店で基礎を学んだ後に同エリアのB店に異動しスキルアップを図るなど、引っ越すことなく経験・キャリアを積むことができます。
勤務時間	(1)【正社員】サービススタッフ（総合職）　【変形労働時間制】　総労働時間（1ヶ月）：171時間～177時間　備考：実働8時間以内／週平均（例） 10：00～19：00 11：00～20：00 16：00～22：00 ※月間労働時間31日の場合177時間、30日の場合171時間、29日の場合165時間、28日の場合160時間（所定労働時間を越える場合は別途残業手当支給） ※勤務時間1日平均8時間程度 ※平均残業時間は13.7時間（全部署を対象）
職種・仕事内容の詳細	すべての仕事の基礎となる店舗業務からスタート。まずは接客からはじめ、成長に合わせて調理・アルバイトの指導・運営管理まで幅広くお教えします。どのブランドの店舗に配属になるかは、あなたの希望や将来目指したい姿などを聞いた上で各店舗と調整しながら総合的に判断していきます。店舗には研修を受け認定された育成トレーナーがおり、1年をかけて一人前に成長できるようじっくり指導します。（月1回、エリア毎に同期で集まる座学会もあり）メンタルカウンセラーの資格を持つ担当者との定期面談があり、仕事・キャリア・プライベートまで何でも相談可能！店長昇格後もリーダー研修や社外研修などを通じて着実に成長できる環境が整っています。 ▼キャリアパス・店長・ブランド責任者や調理責任者・営業企画や採用研修・人事総務といったサポート部門・オーナーとして独立など、たくさんの道が用意されています。積極的な新規出店にともない新しいポストも続々！あなたの活躍を全社をあげてバックアップします。【キャリアモデル】店舗に配属（1～2年間）店長補佐として店舗に勤務。接客、調理、食材の発注、売上管理などを学びます。 ↓ 店長に就任（3～5年間）売上やコスト管理し、スタッフ育成もお任せ。どうすればお客様に喜んでいただけるか、どうすればスタッフが楽しく働けるかなど、繁盛店、働きやすい職場づくりを裁量をもって進めていってください。地域の人に愛され続ける店をつくる醍醐味を経験できます。 ↓ エリアマネージャー、調理責任者、サポート部門の担当者として活躍。当社事業の成長や人材育成などに携わります。また独立開業の道もあります。 ※上記の期間は目安です。　個人の習熟度によって長短は発生します。
採用ステップ＆スケジュール	■エントリー ■会社説明会参加＋一次採用試験（WEB面接） ■二次採用試験（適性検査・面接） ■内々定＃選考時のエントリーシートなし＃選考でグループディスカッションなし

給与・福利厚生(待遇)

給与	(1)【正社員】サービススタッフ（総合職）サービススタッフ（関東エリア）　短大/専門/高専/大学/大学院卒業見込みの方　短大/専門/高専/大学/大学院卒業の方　　月給：253,000円（固定残業代含む、一律手当含む）　　※基本給：215,000円　　固定残業代/月：18,000円/10時間　　※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給サービススタッフ（他エリア）　短大/専門/高専/大学/大学院卒業見込みの方　短大/専門/高専/大学/大学院卒業の方　　月給：231,000円（固定残業代含む）　　※基本給：215,000円　　固定残業代/月：16,000円/10時間　　※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
手当	(1)【正社員】サービススタッフ（総合職）サービススタッフ（関東エリア）　※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。　一律地域手当：20,000円（固定給に含む）　備考： ※地域手当の対象エリアは埼玉・千葉・東京・神奈川とする。 ※対象者に一律支給いたします　・勤続手当・残業手当・役職手当・家族手当(配偶者5,000円・子供3,000円) ・交通費支給（規定支給）サービススタッフ（他エリア）　・勤続手当・残業手当・役職手当・家族手当(配偶者5,000円・子供3,000円) ・交通費支給（規定支給）
昇給	(1)【正社員】サービススタッフ（総合職）　年1回
賞与	(1)【正社員】サービススタッフ（総合職）　年2回　備考：店長昇格に伴う業績給
休日・休暇	(1)【正社員】サービススタッフ（総合職）　シフト制（月7～10日）　年間休日：110日　有給休暇：10日　休暇制度：慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
福利厚生	社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））福利厚生：従業員持株会制度（10%補助）優秀店長・優秀社員表彰制度食事補助慶弔見舞金確定拠出年金制度（ライフプラン支援制度）社内制度：社員独立制度（現在53店舗が独立しています）
試用期間	■期間 (1)【正社員】サービススタッフ（総合職）　期間：3ヶ月　※労働条件の変更なし
研修・見習い期間	■期間 (1)【正社員】サービススタッフ（総合職）　期間：1年間　※労働条件の変更なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数

年度	採用者数	離職者数	定着率
2023年度	15人	0人	100.0%
2022年度	21人	1人	95.2%
2021年度	25人	2人	92.0%

（2024年4月時点）

過去3年間の男女別新卒採用者数

年度	男性	女性
2024年度	6人	9人
2023年度	12人	9人
2022年度	14人	11人

3年以内男性採用割合：52.4%
3年以内女性採用割合：47.6%

平均勤続年数

8.3年（2024年4月時点）

平均年齢

41.3歳（2024年4月時点）

研修

あり：・導入研修
・新入社員研修
・社外研修
・店長研修　など

★入社後1年間は、月1回座学研修あり
内容はレジの操作やご飯のよそい方、配膳方法、調理器具の名前の紹介、万が一のときのけがの応急処置方法など基礎的なことを中心に行います。
関東・関西・沖縄ごとで同期が集合して実施。
他店舗で働く同期や、講師としてくる2～3年目の先輩との交流の場にもなっています。

自己啓発支援

なし

メンター制度

あり

キャリアコンサルティング制度

あり：・産業カウンセラー試験
・キャリアコンサルト試験合格者の教育担当また上長によるキャリア
・メンタルフォローの為の巡回面談

社内検定等の制度

あり：・育成トレーナー制度
・店長昇格制度
▼雇用管理に関する状況

月平均所定外労働時間

13.7時間（2023年度実績）

有給休暇の平均取得日数

10.4日（2023年度実績）

育児休業取得者数（男女別）

項目	男性	女性
育休取得者数	0人	2人
取得対象者数	0人	2人
育休取得率	－	100.0%

（2023年度実績）

役員・管理職の女性比率

項目	女性
役員	8.3%
管理職	7.1%

（2024年4月時点）

職場環境

受動喫煙対策	屋内全面禁煙

その他の情報

採用実績校

池坊短期大学、桜花学園大学、追手門学院大学、大阪青山大学、大阪医科大学、大阪大谷大学、大阪音楽大学、大阪音楽大学短期大学部、大阪観光大学、大阪学院大学、大阪学院大学短期大学部、大阪教育大学、大阪キリスト教短期大学、大阪経済大学、大阪芸術大学、大阪工業大学、大阪国際大学短期大学部、大阪歯科大学、大阪樟蔭女子大学、大阪女学院短期大学、大阪女学院大学、大阪成蹊短期大学、大阪成蹊大学、専門学校　岡山情報ビジネス学院、尾道市立大学、関西外国語大学短期大学部、関西女子短期大学、関西大学、京都栄養医療専門学校、京都芸術大学、京都製菓製パン技術専門学校、京都精華大学、京都ノートルダム女子大学、近畿大学、近畿大学短期大学部、皇學館大学、神戸松蔭女子学院大学、堺女子短期大学、四條畷学園短期大学、四天王寺大学短期大学部、帝塚山大学、東京スイーツ＆カフェ専門学校、常磐会短期大学、東大阪大学短期大学部、広島修道大学、立命館大学、龍谷大学

詳細情報

主な募集職種: 販売系
主な勤務地: 勤務地限定採用あり
埼玉、千葉、東京、神奈川、岐阜、静岡、愛知、三重、滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良、和歌山、福岡、沖縄
応募資格: 短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方　または　短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方（2022年3月～2024年3月卒の方）
積極採用対象: 大学生（文系）、大学生（理系）、大学院生（文系）、大学院生（理系）、短大生、専門学校生、高等専門学校生、海外大生
採用予定学科: 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

(株)フジオフードシステム
大阪府大阪市北区菅原町2-16 FUJIO BLDG.
グループ人事部
TEL：06-6360-0309
E-MAIL：recruit@fujio-food.com
URL：https://www.fujiofood.com/

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掲載開始：2024/04/18

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採用人数	該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績（見込み）」の人数です。
初年度月収例	該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生（待遇）」欄をご確認ください。 Pick Up 時給制、日給制、週給制、月給制時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。年俸制、半期年俸制年俸制、半期年俸制とは、年間または半期（6カ月）で支払われる金額が定められている給与の制度です。賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例	該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up WEBプレエントリーリクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。 OpenES リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら。内々定日本経団連に所属している企業が、2024年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント	「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。