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新日本熱学株式会社

ニチアスグループ

正社員

業種	プラント・エンジニアリング建設／設備・設備工事関連
本社	福岡

残り採用予定数	2名(更新日:2024/10/31)

会社トップ採用情報説明会・面接

このデータの見方

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数（今年度予定）

大卒：総合職(技術系)	1～5名

※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数	160名

※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年11月21日の期間のデータです。（企業によって公開日は異なります）

モデルケースの見方

モデルケース

大卒：総合職(技術系)

採用人数	今年度予定 1～5名昨年度実績（見込） 1～5名
初年度月収例	月20万円程度（月給制）
選考例	WEBプレエントリー締切随時エントリーシート締切随時説明会随時面接随時内々定随時
応募・選考時提出書類	エントリーシート、履歴書、成績書、その他
その他のポイント	有休消化50％以上、ノー残業デー、住宅補助あり、資格取得奨励金あり

募集要項

求める人物像・選考基準

「鉄工工事」と「断熱工事」双方における卓越した技術を有し、工事の計画から施工、
メンテナンスまでを一貫して行える強みを持っている当社。
設立100年に向けて、ともに日本のモノづくりを支えてくださる若い力を求めています！

＜応募資格＞
■2025年3月に高専・大学・大学院を卒業・修了見込みの方
※2022年3月～2024年3月に高専・大学・大学院を卒業・修了した方も歓迎
■全学部・全学科の方が対象です（機電系の学部・学科の方は特に歓迎）

＜求める人物像＞
◎高い技術力を身につけたい方
プラント設備工事における「鉄工工事」と「断熱工事」を自社で行う、
国内でも数少ないトータルエンジニアリング企業である当社。
約90年にわたり培ってきたノウハウと技術を身につけ、地域に貢献したい方にはぴったりの職場です。

◎歳の近いメンバーから刺激を受けながら働きたい方
当社では20代～30代のメンバーが中心となり活躍中。若いうちから活躍できるフィールドを用意しているので、
お互いに刺激し合いながら自分を高められる方には向いているでしょう。

◎資格取得に積極的に取り組める方
キャリアステップに合わせて必要となる国家資格や技能資格の取得計画を会社から提示しています。
専門学校や通信教育の費用など、資格取得に必要な費用は会社が全額負担。
あなたのスキルアップを全力で後押しする制度があるからこそ、資格取得に積極的に取り組める方を歓迎します。

国内のプラントは、今、設備老朽化による予防保全の必要性が高まり、当社へのメンテナンス依頼が高まっていくと予測されます。
日本のものづくりに欠かせないプラントの設備工事に携わるやりがいを感じながら、技術を磨いていきませんか？

募集概要

職種	(1)【正社員】総合職(技術系)(2)【正社員】総合職(事務系)　※2025年卒事務系の募集は終了しました。
仕事内容	(1)【正社員】総合職(技術系) 工事現場において現場監督（プラント施工管理）の業務に携わっていただきます。具体的には現場巡視による工事・品質の管理、安全管理、予算管理、工程管理、協力工事会社の手配など。工事の司令塔のような役割です。 (2)【正社員】総合職(事務系)　※2025年卒事務系の募集は終了しました。人事・総務・経理・安全の業務に携わっていただきます。「企業が成長するために必要な環境整備」がミッションで、企業活動基盤や企業活動をスムーズにするための潤滑油のような役割を持つ仕事です。
応募資格	(1)【正社員】総合職(技術系)(2)【正社員】総合職(事務系)　※2025年卒事務系の募集は終了しました。　高専/大学/大学院卒業見込みの方　高専/大学/大学院卒業の方　（2022年3月～2024年3月卒の方）
勤務地	(1)【正社員】総合職(技術系)(2)【正社員】総合職(事務系)　※2025年卒事務系の募集は終了しました。【地域A】　東京、神奈川、大阪　備考：■東京支店／東京都大田区蒲田5-29-6 Kamata INA Building ■川崎事業所／神奈川県川崎市川崎区浮島町7-1 ■大阪支店／大阪府大阪市中央区南本町4-2-20 【地域B】　千葉、大阪、和歌山、岡山　備考：■君津事業所／千葉県君津市君津1 ■千葉事業所／千葉県市原市千種海岸1 ■京葉事業所／千葉県市原市五井海岸10 ■堺事業所／大阪府堺市西区築港浜寺町1 ■和歌山事業所／和歌山県有田市初島町浜脇本1063 ■倉敷事業所／岡山県倉敷市松江4-9-1 【地域C】　福岡、大分　備考：■本社／福岡県北九州市戸畑区中原先の浜46-80 ■九州支店／福岡県北九州市戸畑区中原先の浜46-80 ■戸畑事業所／福岡県北九州市戸畑区飛幡町1-1 ■中原事業所／福岡県北九州市戸畑区中原先の浜46-80 ■黒崎事業所／福岡県北九州市八幡西区黒崎城石1-2 ■大分事業所／大分県大分市大字中の洲3
勤務時間	(1)【正社員】総合職(技術系)(2)【正社員】総合職(事務系)　※2025年卒事務系の募集は終了しました。　【固定時間制・標準労働時間制】　勤務時間：8:30～17:00（休憩：45分）　備考：※昼休憩／12：00～12：45
職種・仕事内容の詳細	■総合職(技術系) 総合職(技術系)は、実際に工事を担当するのではなく、工事をスムーズに進めるために下記のような業務を行います。 ◎現場巡視による工事・品質の管理、安全管理 ◎予算管理 ◎工程管理 ◎下請け工事業者の手配　など ※将来、会社の中枢的な役割を担っていただくため、経験を積んでいただく目的で全国転勤があります。 ■総合職(事務系)　※2025年卒事務系の募集は終了しました。総合職(事務系)は、具体的に下記の部門の仕事に携わります。【人事】採用、人材育成（各種研修）／会議運営／社内環境整備／労務管理など【総務】資産、設備管理／規定、規則整備／各種会議運営／社内環境整備など【経理】決算、財務管理／債権、債務管理／与信管理など
採用ステップ＆スケジュール	リクナビ2025よりエントリー ▼ 会社説明会（対面／Webにて実施） ▼ 筆記試験 ▼ 適性検査 ▼ エントリーシート提出 ▼ 書類選考 ▼ 面接（個別／グループ） ▼ 面接（個別） ▼ 内々定
提出書類	・履歴書orエントリーシート・成績証明書・卒業（見込）証明書 ※ご提出いただいた書類は返却できませんので、あらかじめご了承ください。なお、ご提出いただいた個人情報に関しては、当方で責任を持って適切に取り扱います。ご安心ください。
採用活動開始時期	採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与	(1)【正社員】総合職(技術系)(2)【正社員】総合職(事務系)　※2025年卒事務系の募集は終了しました。【地域A勤務の場合】　高専卒業見込みの方　高専卒業の方　　月給：220,100円（一律手当含む）　　※基本給：200,100円　大学/大学院卒業見込みの方　大学/大学院卒業の方　　月給：232,000円（一律手当含む）　　※基本給：212,000円【地域B勤務の場合】　高専卒業見込みの方　高専卒業の方　　月給：210,100円（一律手当含む）　　※基本給：200,100円　大学/大学院卒業見込みの方　大学/大学院卒業の方　　月給：222,000円（一律手当含む）　　※基本給：212,000円【地域C勤務の場合】　高専卒業見込みの方　高専卒業の方　　月給：200,100円　大学/大学院卒業見込みの方　大学/大学院卒業の方　　月給：212,000円
手当	(1)【正社員】総合職(技術系)(2)【正社員】総合職(事務系)　※2025年卒事務系の募集は終了しました。【地域A勤務の場合】　※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。　一律地域手当：20,000円（固定給に含む）　時間外手当全額支給、住宅手当、通勤手当【地域B勤務の場合】　※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。　一律地域手当：10,000円（固定給に含む）　時間外手当全額支給、住宅手当、通勤手当【地域C勤務の場合】　時間外手当全額支給、住宅手当、通勤手当
昇給	(1)【正社員】総合職(技術系)(2)【正社員】総合職(事務系)　※2025年卒事務系の募集は終了しました。　年1回　備考：4月
賞与	(1)【正社員】総合職(技術系)(2)【正社員】総合職(事務系)　※2025年卒事務系の募集は終了しました。　年3回　備考：7月・12月・3月（会社業績による）
休日・休暇	(1)【正社員】総合職(技術系)(2)【正社員】総合職(事務系)　※2025年卒事務系の募集は終了しました。　週休2日制（土日休み／年に2～3回土曜出勤あり）　年間休日：119日　有給休暇：10日　休暇制度：慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇
福利厚生	社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））福利厚生：借上社宅制度、財形貯蓄制度、資格取得褒賞制度、グループ会社持株会、永年勤続表彰、退職金制度あり
試用期間	■期間 (1)【正社員】総合職(技術系)(2)【正社員】総合職(事務系)　※2025年卒事務系の募集は終了しました。　期間：3ヶ月　※労働条件の変更なし
研修・見習い期間	なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数

年度	採用者数	離職者数	定着率
2021年度	2人	0人	100.0%
2020年度	5人	0人	100.0%
2019年度	2人	1人	50.0%

（2023年3月時点）

過去3年間の男女別新卒採用者数

年度	男性	女性
2021年度	1人	1人
2020年度	5人	0人
2019年度	2人	0人

3年以内男性採用割合：88.8%
3年以内女性採用割合：11.2%

平均勤続年数

11.1年（2022年3月時点）

平均年齢

44.5歳（2022年3月時点）

研修

あり：新入社員研修、現場研修、階層別研修、各種資格・免許取得支援制度（免許褒賞金あり）など。
入社後、1ヶ月間導入研修を行い、社会人としての基礎知識、当社社員としての心構えを学びます。その後、たくさんの人との協同や現場を円滑に動かす人財へと成長してもらうために、実際に先輩たちの仕事を見て学び、「現場感」「人間力」を養う、OJTを実施しています。

自己啓発支援

あり：【資格取得報奨制度】
・業務上必要な資格取得の受験料などを会社が負担（規定あり）
・対象資格を取得した場合に報奨金あり（建築施工管理技士など）

メンター制度

あり：導入研修終了後、配属先の先輩社員に同行し仕事を覚えてもらいます。20～30代など歳の近い先輩も多数在籍しており、なんでも気軽に相談できる環境があります。

キャリアコンサルティング制度

あり：・年に2回、自己課題に対する評価シートを作成します。また、進捗度に応じて課題の設定を実施。（上司からの指導、フィードバックあり）
・年に1回、自己申告表をもとに、自己のキャリアプランについて上司と一緒に考える場を設けています。

社内検定等の制度

－

月平均所定外労働時間

23.1時間（2021年度実績）

有給休暇の平均取得日数

12.9日（2021年度実績）

育児休業取得者数（男女別）

項目	男性	女性
育休取得者数	1人	0人
取得対象者数	3人	0人
育休取得率	33.3%	－

（2021年度実績）

役員・管理職の女性比率

－

職場環境

受動喫煙対策	屋内喫煙可能場所あり

その他の情報

参考データ

「健康経営優良法人」に認定！	健康経営を実践している優良な法人を顕彰する「健康経営優良法人2024ブライト500」(経済産業省管轄)に認定されました。
北九州SDGｓ登録事業者に認定！	「北九州SDGｓ」登録事業者として、各種の事業・活動を通じて持続可能な社会であり続けるために、環境負荷の低減や環境・街を守り、創造する施策に取り組んで参ります。
えるぼし認定企業です！	厚生労働省の、女性の職業生活における活躍の推進に関する法律（女性活躍推進法）に基づく認定制度「えるぼし」認定を受けている当社。5つの評価項目をすべて満たす企業として、九州の建設業界で、また北九州市の企業で最初に3段階目（3つ星）を取得しました（自社調べ）

採用実績校

埼玉大学、鹿児島大学、広島大学、北九州市立大学、長崎大学、福岡女子大学、山口大学、長崎県立大学、西南学院大学、福岡大学、福岡工業大学、九州国際大学、九州産業大学、西日本工業大学、千葉工業大学、九州共立大学

詳細情報

主な募集職種: 事務系技術系
技術系で特に生かせる専攻：機械系、電気・電子系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系
主な勤務地: 千葉、東京、神奈川、大阪、和歌山、岡山、福岡、大分
応募資格: 高専、大学、大学院卒業見込みの方　または　高専、大学、大学院卒業の方（2022年3月～2024年3月卒の方）
積極採用対象: 大学生（理系）、大学院生（理系）、高等専門学校生
採用予定学科: 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

新日本熱学株式会社
担当／税所（サイショ）

〒804-0002
福岡県北九州市戸畑区中原先の浜46-80

TEL／093-881-8841
HP URL／http://www.netugaku.co.jp/
MAIL／h-soumubu@netugaku.co.jp

会社トップ採用情報説明会・面接

掲載開始：2024/01/29

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採用人数	該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績（見込み）」の人数です。
初年度月収例	該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生（待遇）」欄をご確認ください。 Pick Up 時給制、日給制、週給制、月給制時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。年俸制、半期年俸制年俸制、半期年俸制とは、年間または半期（6カ月）で支払われる金額が定められている給与の制度です。賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例	該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up WEBプレエントリーリクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。 OpenES リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら。内々定日本経団連に所属している企業が、2024年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント	「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。