アイム株式会社
アイム

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  • OpenES
  • 正社員
業種
紙・パルプ
化学/繊維
本社
愛媛
残り採用予定数
2名(更新日:2024/09/20)

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

総合職 〈全学部全学科対象〉 1~5名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 14名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年12月3日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

総合職 〈全学部全学科対象〉

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
OpenES、成績書
その他の
ポイント
有休消化50%以上、平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし、住宅補助あり、資格取得奨励金あり

募集要項

求める人物像・選考基準

当社では、
▼総合職
▼機能フィルム開発職
▼商品開発職
▼技術職
▼製造職

の5つの職種の募集を行っております。

募集概要

職種 (1)【正社員】総合職(2)【正社員】商品開発職(3)【正社員】機能フィルム開発職(4)【正社員】技術職(5)【正社員】製造職
仕事内容 (1)【正社員】総合職
下記、いずれかの職種に配属となります。
・営業職
・品質保証職
・総務(経理・システム・人事など)
(2)【正社員】商品開発職
H&P事業部 マーケティング・商品開発課 
〈清掃用品等の新商品開発、既存商品改良など〉
(3)【正社員】機能フィルム開発職
機能フィルムの新商品開発、既存商品改良など
〈化学系学科対象〉
(4)【正社員】技術職
機械設計・電気回路設計、製造設備の保全など
〈工業系学科対象〉
(5)【正社員】製造職
資材の補充、運転業務、製品検品作業、袋詰め、生産購買など
応募資格 (1)【正社員】総合職(2)【正社員】商品開発職(3)【正社員】機能フィルム開発職(4)【正社員】技術職(5)【正社員】製造職
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方
 (2020年3月~2024年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】総合職(2)【正社員】商品開発職(3)【正社員】機能フィルム開発職
 愛媛
 備考:四国中央市勤務 ※転勤なし
(4)【正社員】技術職(5)【正社員】製造職
 岡山、愛媛
 備考:愛媛県四国中央市勤務もしくは岡山県倉敷市勤務の選択可 ※転勤なし
勤務時間 (1)【正社員】総合職(2)【正社員】商品開発職(3)【正社員】機能フィルム開発職(4)【正社員】技術職
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:00~17:20(休憩:1時間20分)
 備考:※配属先によって変動の可能性あり
1:8:00~17:20
2:8:30~17:50
(5)【正社員】製造職
 【変形労働時間制】
 実働時間(1週間):平均40時間
 備考:変形労働時間制(1年単位)
(1)6:50~15:50
(2)14:50~23:50
(3)22:50~7:50
配属部署により3交代・2交代の場合あり
3交代勤務の場合、(3)→(2)→(1)の順

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】総合職(2)【正社員】商品開発職(4)【正社員】技術職(5)【正社員】製造職
 短大/専門 卒業見込みの方
 短大/専門 卒業の方
  月給:182,540円

 高専 卒業見込みの方
 高専 卒業の方
  月給:189,260円

 大学/大学院 卒業見込みの方
 大学/大学院 卒業の方
  月給:200,460円
(3)【正社員】機能フィルム開発職
 短大/専門 卒業見込みの方
 短大/専門 卒業の方
  月給:182,540円

 高専 卒業見込みの方
 高専 卒業の方
  月給:189,260円

 大学 卒業見込みの方
 大学 卒業の方
  月給:200,460円

 大学院 卒業見込みの方
 大学院 卒業の方
  月給:204,940円
手当 (1)【正社員】総合職(2)【正社員】商品開発職(3)【正社員】機能フィルム開発職(4)【正社員】技術職(5)【正社員】製造職

 管理職手当、通勤手当(距離に応じて支給)、時間外勤務手当、休日勤務手当、
深夜勤務手当・交替手当、家族手当、住宅手当(会社指定エリア外からの入社時に限る)

※深夜勤務手当:午後10時より午前5時までの時間帯に勤務する場合、当該時間に対して基準単価の100分の35に当たる額を支給する。
※交替手当:製造職として交代勤務する場合、1日に付き2勤が400円、3勤が1,000円を別途支給する。
昇給 (1)【正社員】総合職(2)【正社員】商品開発職(3)【正社員】機能フィルム開発職(4)【正社員】技術職(5)【正社員】製造職
 年1回
 備考:(4月)
賞与 (1)【正社員】総合職(2)【正社員】商品開発職(3)【正社員】機能フィルム開発職(4)【正社員】技術職(5)【正社員】製造職
 年2回
 備考:6月、12月
休日・休暇 (1)【正社員】総合職(2)【正社員】商品開発職(3)【正社員】機能フィルム開発職(4)【正社員】技術職(5)【正社員】製造職
 完全週休2日制(会社カレンダーによる)
 年間休日:115日
 有給休暇:10日~20日
 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇
 備考:・長期休暇制度
・地方祭休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
試用期間 なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2023年度 7人 1人 85.7%
2022年度 3人 3人 0.0%
2021年度 5人 2人 60.0%
(2024年5月時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2023年度 6人 1人
2022年度 2人 1人
2021年度 5人 0人
3年以内男性採用割合:86.6%
3年以内女性採用割合:13.4%
平均勤続年数 13.5年(2024年4月1日時点)
平均年齢 40.0歳(2024年4月1日時点)
研修 あり:新入社員研修
入社後1.5、3、6カ月教育研修
OJT・階層教育研修他
自己啓発支援 なし
メンター制度 なし
キャリアコンサルティング制度 なし
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 15.0時間(2023年度実績)
有給休暇の平均取得日数 16.4日(2023年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 2人2人
取得対象者数 4人2人
育休取得率 50.0%100.0%
(2023年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 3.7%
(2024年4月1日時点)

職場環境

受動喫煙対策 敷地内全面禁煙
工場敷地内は喫煙室以外の喫煙不可

その他の情報

採用実績校

愛媛大学、愛媛大学大学院、新居浜工業高等専門学校、愛媛県立新居浜産業技術専門校、松山大学、香川大学、香川大学大学院、高知大学、徳島大学、徳島文理大学、岡山大学大学院、岡山理科大学大学院、岡山商科大学、広島大学、大阪経済大学、大阪工業大学、金沢大学、九州産業大学、近畿大学、慶應義塾大学、神戸大学、島根県立大学、水産大学校、成蹊大学、中央大学、花園大学、福岡工業大学、宮崎産業経営大学、桃山学院大学、立命館大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 技術系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、電気・電子系、情報工学系、化学・物質工学系
主な勤務地
勤務地限定採用あり
岡山、愛媛
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方(2020年3月~2024年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

〒799-0704
愛媛県四国中央市土居町津根2304
採用担当:永易、原田
TEL:0896-74-7555
URL:https://www.imx.co.jp/
掲載開始:2024/05/30

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2024年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年12月3日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。