プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。
業種 |
福祉・介護
医療関連・医療機関/教育関連/スポーツ・フィットネス・ヘルス関連施設/その他サービス |
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本社 |
兵庫
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大学卒・支援員(援助員) | 6~10名 |
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プレエントリー候補リスト登録人数 | 29名 |
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採用人数 | 今年度予定 6~10名 昨年度実績(見込) 1~5名 |
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初年度 月収例 |
月23万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
エントリーシート、履歴書 |
その他の ポイント |
平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90%以上、女性管理職比率20%以上、転居を伴う転勤なし、住宅補助あり |
職種 | (1)【正社員】福祉職(介護福祉士、保育士、社会福祉士、無資格等)(2)【正社員】福祉職(保育士)(3)【正社員】事務職(4)【正社員】看護職(看護師、準看護師) |
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仕事内容 | (1)【正社員】福祉職(介護福祉士、保育士、社会福祉士、無資格等)
高齢者、障がい児者の生活の支援、療育 (2)【正社員】福祉職(保育士) 保育園、幼保認定こども園での保育 (3)【正社員】事務職 総務業務、人事労務、財務会計経理など (4)【正社員】看護職(看護師、準看護師) 障がい児者、高齢者の看護、医療的ケア |
応募資格 | (1)【正社員】福祉職(介護福祉士、保育士、社会福祉士、無資格等)(2)【正社員】福祉職(保育士)
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方 (2016年3月~2024年3月 卒の方) (3)【正社員】事務職 大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 (2015年4月~2024年3月 卒の方) (4)【正社員】看護職(看護師、準看護師) 短大/専門/高専/大学 卒業見込みの方 短大/専門/高専/大学 卒業の方 (2016年3月~2024年3月 卒の方) |
勤務地 | (1)【正社員】福祉職(介護福祉士、保育士、社会福祉士、無資格等)(2)【正社員】福祉職(保育士)(3)【正社員】事務職(4)【正社員】看護職(看護師、準看護師)
兵庫 備考:■西宮すなご医療福祉センター 兵庫県西宮市武庫川町2-9 ■北山学園 兵庫県西宮市甲山53番地 ■甲寿園 兵庫県西宮市甲山町53番地 ■にしのみや苑 兵庫県西宮市甲山町53番地 ■芦原デイサービスセンター 兵庫県西宮市芦原町1-20 ■安井保育園 兵庫県西宮市安井町4-15 ■夙川さくら保育園 兵庫県西宮市千歳町4-19 ■総合相談支援センター 兵庫県西宮市石刎町19-13 ■本部事務局 兵庫県西宮市甲山町53番地 |
勤務時間 | (1)【正社員】福祉職(介護福祉士、保育士、社会福祉士、無資格等)(2)【正社員】福祉職(保育士)(4)【正社員】看護職(看護師、準看護師)
【シフト制】 実働時間(1日):7時間45分~7時間45分 備考:週38時間45分 (3)【正社員】事務職 【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:8:45~17:20(休憩:50分) 備考:週38時間45分 |
採用ステップ&スケジュール | ◆リクナビよりエントリーしてください!!◆
エントリーをして頂いた方へ、詳細をご連絡をさせていただきます。 |
提出書類 | エントリーシート(履歴書(写真付)・自己PR書)
※職種によっては資格(取得見込)証明書が必要となります。 |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】福祉職(介護福祉士、保育士、社会福祉士、無資格等)(2)【正社員】福祉職(保育士)
短大 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています(2024年4月支給) 月給:175,300円 ※基本給:175,300円 専門 卒業見込みの方 月給:175,300円 ※基本給:175,300円 高専 卒業見込みの方 月給:171,450円 ※基本給:171,450円 大学 卒業見込みの方 月給:192,350円 大学院 卒業見込みの方 月給:192,350円 ※基本給:192,350円 短大/専門 卒業の方 月給:175,300円以上 ※基本給:175,300円以上 高専 卒業の方 月給:171,450円以上 ※基本給:171,450円以上 大学 卒業の方 ※過去入社月実績を表記しています(2024年4月支給) 月給:192,350円以上 ※基本給:192,350円以上 大学院 卒業の方 月給:192,350円以上 ※基本給:192,350円以上 備考:いずれも前歴加算があります。 (3)【正社員】事務職 大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 ※過去入社月実績を表記しています(2022年4月支給) 月給:192,350円 ※基本給:192,350円 備考:前歴加算があります。 (4)【正社員】看護職(看護師、準看護師) 短大 卒業見込みの方 月給:191,600円 ※基本給:191,600円 専門 卒業見込みの方 短大/専門 卒業の方 月給:191,600円 高専 卒業見込みの方 高専 卒業の方 月給:189,000円 大学 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています(2024年4月支給) 月給:197,450円 ※基本給:197,450円 大学 卒業の方 ※過去入社月実績を表記しています(2024年4月支給) 月給:197,450円以上 ※基本給:197,450円以上 備考:前歴加算します。 |
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手当 | (1)【正社員】福祉職(介護福祉士、保育士、社会福祉士、無資格等)(2)【正社員】福祉職(保育士)
※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。 一律処遇改善加算手当:22,000円 一律ベースアップ等支援加算手当:5,000円~6,000円 ・夜勤手当:5,200円/回 ・早出遅出手当:300~500円/回 ・処遇改善加算手当:月額22,000円 ・特定処遇改善加算手当:年額132,000円(高齢)/90,000円(障がい) ・処遇改善支援手当:月額6,000円(高齢)/5,000円(障がい) ・通勤手当:月55,000円上限 (3)【正社員】事務職 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。 一律ベースアップ等支援加算手当:5,000円 (4)【正社員】看護職(看護師、準看護師) ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。 一律手当合計金額:20,000円 夜勤手当あり。(西宮すなご医療福祉センター17500円/回、月4~5回) |
昇給 | (1)【正社員】福祉職(介護福祉士、保育士、社会福祉士、無資格等)(2)【正社員】福祉職(保育士)(3)【正社員】事務職(4)【正社員】看護職(看護師、準看護師)
年1回 備考:4月 |
賞与 | (1)【正社員】福祉職(介護福祉士、保育士、社会福祉士、無資格等)(2)【正社員】福祉職(保育士)(3)【正社員】事務職(4)【正社員】看護職(看護師、準看護師)
年2回 備考:合計 4.42カ月(2023年度実績) |
休日・休暇 | (1)【正社員】福祉職(介護福祉士、保育士、社会福祉士、無資格等)(2)【正社員】福祉職(保育士)(3)【正社員】事務職(4)【正社員】看護職(看護師、準看護師)
週休制(交替制) 年間休日:114日 有給休暇:15日 ※入社当初より15日付与、2年目18日付与、3年目以降20日付与 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:退職金制度 労働組合あり 互助会 職員旅行 職員宿舎 |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】福祉職(介護福祉士、保育士、社会福祉士、無資格等)(2)【正社員】福祉職(保育士) 期間:3ヶ月 ※労働条件の変更なし (3)【正社員】事務職 期間:3カ月 ※労働条件の変更なし (4)【正社員】看護職(看護師、準看護師) 期間:3カ月 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 | - | ||||||||||||
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:36.3%
3年以内女性採用割合:63.7% |
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平均勤続年数 | 9.6年(2022年1月1日時点) | ||||||||||||
平均年齢 | 40.6歳(2022年1月1日時点) | ||||||||||||
研修 | あり:法人研修として、採用前新入職員研修、新入職員フォローアップ研修、施設間職員交換 研修等。 | ||||||||||||
自己啓発支援 | あり:自己研修制度(年1.5万円補助)あり
業務に関するとして法人が認めた特殊技能の取得、向上並びに資格の取得について、研 修基準によって研修期間は原則として就労免除扱いとする。 |
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メンター制度 | あり | ||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | あり:日々の仕事に対する目標管理のための面談が3カ月に1回あります。 | ||||||||||||
社内検定等の制度 | なし:介護職員等による吸引等の実施に係る研修を公益事業として展開。 | ||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 2.4時間(2020年度実績) | ||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 13.3日(2021年度実績) | ||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) |
(2021年度実績)
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役員・管理職の女性比率 |
(2022年1月1日時点)
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受動喫煙対策 | 敷地内全面禁煙 |
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【WEB説明会】 | WEB説明会を開催します。リクナビ上の説明会予約画面よりご予約ください。
Zoomにて、配信する予定です。 (パスコード等は当日に送付いたします) |
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モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年12月3日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
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