これが私の仕事 |
人の「想い」に寄り添う仕事 私の仕事は、松山オフィスのクライアント担当としてお客様の「人」にまつわる課題をお聞きし、その解決策を提案することです。人材派遣、人材紹介、研修、アウトソーシングなどアプローチは様々ですが、どのサービスが最適かをお客様と一緒に考えます。課題解決の先には、自社がどんな企業でありたいか、という想いがあります。お仕事を探すスタッフさんにも、どんな働き方をしたいか、どんなキャリアを築きたいかという想いがあります。その想いに寄り添い、その想いを叶えるために共に動くことが私たちの仕事の意義だと思っています。お客様やスタッフさんにとって人材不足や仕事探しの解決に+αの効果を生み出せるように、お客様やスタッフさんの話をよく聴き、深く理解することを心がけています。 |
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だからこの仕事が好き! 一番うれしかったことにまつわるエピソード |
やってよかった、頑張ってよかったの一言 入社してすぐ、コーディネート担当をしていた時のスタッフさんとのエピソードです。登録面談を担当したスタッフさんは、1社のみ正社員で事務を経験し、「自分には事務は向いていない」と感じて作業系のお仕事を中心に探していました。真面目で人当たりの良いその方に、本当はやりたいと思っていた事務職を諦めてほしくないと思い、期間限定の事務のお仕事を勧めました。スタッフさんが働き始めてから半年後にスタッフフォローに同行した際、「チャレンジしてみて良かった」と言っていただけました。その後も順調に就業・活躍してくださり、今では先方で直接雇用に切り替わって引き続き頑張ってくださっています。表面上の希望だけでなく、スタッフさんの長期的なキャリア開発に協力できた貴重な経験でした。 |
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ズバリ!私がこの会社を選んだ理由 ここが好き |
地域や企業と共に成長できる環境 私は学生時代、地域活性化について学んでいました。四国に「仕事」という生活の基盤を整え、人々が安心して暮らせる地域づくりに貢献したいという想いが人材業界に興味を持ったきっかけです。地元である四国に根差した企業の一つとして、アビリティーセンターのインターンシップと会社説明会に参加しました。そこで、四国の発展と安定に携わりたいという会社全体の思いや社員一人一人のプロ意識の高さを教えてもらいました。その後、社員の方々と関わっていく中で、そのプロ意識の高さや人と関わり続ける温かさに憧れて入社を決意しました。他の企業からの内定を断るために、最終面接で社長に選考結果を早めに出してほしいと急かしたのも、恐れ多いですが今となっては良い思い出です。 |
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これまでのキャリア |
2022年4月新卒入社~2022年12月 松山オフィスコーディネート担当
2023年1月~2023年6月 松山オフィスコーディネート担当兼クライアント担当
2023年7月~現在 松山オフィスクライアント担当 |