マツモト産業株式会社

毎年20～30名の新しい仲間が入社します。充実した研修制度で切磋琢磨しながら絆も深めていきます。フラットでアットホームな風土がマツモト産業の特徴！また、社員が安心して働くため、当社には様々な制度・仕組みがあります。残業時間の削減として、 「20:00に全社員のパソコンを強制シャットダウン」 する仕組みや、全国勤務になる総合職社員に対し、「家賃全額会社負担の寮・社宅を貸与」、家族の元へ帰省するための旅費を支給する 「帰省旅費制度」 など。そして、退職金制度として 「確定拠出年金制度」 も導入していますので老後も安心です。

モノづくりをする企業を商社という立場で支えるだけでなく、自社にメーカー機能を持ち、自分たちでモノづくりもできる当社。我々のミッションは、「Factory Automation」＝工場の自動化（効率化）を通して、Made in Japanのモノづくりを支えること。少子高齢化・生産人口の減少により、今後の産業界の課題として 「人手不足」 というものが出てくると予想されます。将来的には人間がおこなっていた作業が機械に置き換わる時代がやってきます。私たちは来る時代に備え、モノづくりユーザー様の製造工程の最適化、いわゆる工場の自動化・省人化を提案し、必要な製品を商社・メーカーの両方の立場として支え続けていきます。

当社は、工場のモノづくりに欠かせない”溶接”に関するロボットや機械を提供しています。溶接とは、鉄と鉄を繋ぎ合わせて、一つの製品を組み立てる技術で、当社の機械やロボットを通じて、自動車、飛行機、バイク、鉄道、船などが製造されています。商社として市場にある製品を提案するだけではなく、時にはメーカーとしてお客様の意向に沿った機械・設備をゼロから開発する技術力を有しています。技術力と営業力を組み合わせる提案力の広さで大手メーカー様のモノづくりを陰から支える一翼を担っています。この特徴あるビジネスモデルを武器に幅広い産業界のお客様からの信頼を集め、2019年には創業100周年を迎えることができました。