プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。
業種 |
専門店(自動車関連)
商社(自動車・輸送機器)/損害保険/メンテナンス・清掃事業 |
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本社 |
福岡
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私たちは、北九州市をはじめとした福岡県の北東部に密着し、新車・中古車の販売をはじめ、車検・点検・アフターサービスなどクルマに関する幅広いサービスを提供している会社です。設立60年以上の歴史があり、トヨタの販売会社として現在では福岡県北東部で20店舗以上を展開中。また、全国トヨタ販売店「総合表彰」を20年以上連続で受賞するなど高い評価を受けている当社。今後も多くのお客さまのカーライフを支えていきます。
1961年の設立以来、社員一人ひとりが「お客さま第一主義」の考えのもと、お客さまそれぞれのニーズに合ったカーライフをサポートしてきました。当社では「お客さまのカーライフをトータルサポートして、リピーター・ファンを増やそう」を経営理念に掲げ、自社のお客さまとの関係性を深めることを意識しています。その結果、全国の優秀なトヨタ販売会社に贈られる「総合表彰」を21年連続で受賞し、九州のトヨタでは初の「特別栄誉賞」の受賞も実現しています。
当社では多くの社員が、新車や中古車の販売を担当する営業職として活躍中。単に“クルマを売る”のではなく、“クルマを使用されるお客さまと繋がる”という考えを大切にして仕事に取り組んでいます。社員たちはお客さまの想いを理解し、その実現のためにどのようにお役に立つことができるのかを常に考えています。「あの時乗り換えて良かったよ」「いいクルマを勧めてくれてありがとう」など、お客さまの笑顔に繋がる仕事に多くの社員がやりがいを感じています。また、お客さまから、車の購入を検討しているまわりの方を紹介していただけた際も喜びを感じることができ、やりがいにつながります。
収入面・働きやすさ・健康管理など、当社では社員たちが安心して働ける環境づくりも考えています。営業という仕事は、実績をあげた分が報奨金として基本給に上乗せされるため、がんばった分が給与にも反映されますし、その実績が評価につながるので、年齢に関係なく上を目指せるというモチベーションにつながります。賞与も2022年度実績で、5ヵ月分+決算賞与0.77ヶ月分が支給されました。また休みの面では、GW・夏季休暇・年末年始休暇は5日~8日間の大型連休があります。仕事とプライベートのメリハリをつけることで、毎日の生活の充実にもつながります。
事業内容 | ■トヨタ車の新車販売
■各種中古車販売および買取 ■自動車の整備、修理、カー用品・部品販売および取付 ■福祉車両(ウェルキャブ)販売・カスタマイズ ■レクサス車販売 ■損害保険代理店(自動車保険、火災保険) ■通信機器販売(au携帯電話等) ■JAF取扱店 ■トヨタTS3カード取扱店 |
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設立 | 1961年5月 |
資本金 | 7,000万円 |
従業員数 | 541人(2023年4月1日 現在) |
売上高 | 334億円(2023年3月実績) |
代表者 | 代表取締役社長 村上 宏文 |
事業所 | ■小倉地区
本社・小倉本店・シャント小倉本店/北九州市小倉北区上到津3-4-1 城野店/北九州市小倉北区重住3-10-1 中井店/北九州市小倉北区中井4-13-2 曽根店/北九州市小倉南区葛原東3-13-12 門司店/北九州市門司区大里新町3-3 シャント小倉南店/北九州市小倉南区葛原5-4-8 ■八幡地区 八幡本店/北九州市八幡西区皇后崎町14-6 折尾店/北九州市八幡西区友田1-12-17 若松店/北九州市若松区東二島2-2-25 八幡西店/北九州市八幡西区八枝2-4-1 馬場山店/北九州市八幡西区楠橋南1‐22‐7 シャント八幡西店/北九州市八幡西区八枝2‐4‐15 ■遠賀・宗像・福津地区 遠賀店/遠賀郡遠賀町今古賀字貴舟461 宗像店・シャント宗像店/宗像市稲元2-3-15 福津店/福津市花見が浜2-8-14 ■京築地区 行橋店/行橋市北泉4-39-12 行橋南店/行橋市大字辻垣133-11 ■筑豊地区 直方店/直方市大字植木一丁田698-1 飯塚店/飯塚市有井354-16 田川店/田川市大字川宮字向野1757-8 シャント飯塚店/飯塚市有井334-26 |
環境への取り組み | 私たちが拠点を展開する北九州市は、環境問題に取り組む姿勢が注目を集めている都市でもあります。このような背景のもとで、当社でも地球環境の保全ならびに改善活動に取り組んでいます。
<基本方針> ◎カーディーラーとしての活動が環境に与える影響を認識し、適切な環境目的・環境目標を定め、全社員で継続的な環境改善に取り組む。 ◎事業活動の全ての領域において、省エネルギー・リサイクルの推進と廃棄物の削減および汚染の防止に努める。 ◎事業活動に適用される環境関連の法律・規則・協定などを遵守し、環境の保全および環境水準の向上に努める。 ◎環境教育および啓発活動を計画的に実施し、全社員に環境方針の周知徹底を図る。 |
SDGsへの取り組み | SDGsで掲げている目標は私たちの取組みとの共通点が多く、地域社会へのさらなる貢献を図るために、当社は2021年11月に「北九州SDGs登録制度」への申請を行い、登録を完了しました。持続可能な社会の実現に向けて実直に取り組んでいきます。
<取り組みの具体例> ◎定期健康診断の実施(人間ドッグなどの費用補助) ◎社内外の各種研修・セミナーへの参加 ◎人権問題研修会の毎年受講 ◎育児休業(産後パパ育休)の取得推進 ◎女性プロジェクトチーム「ネッツジェンヌ」活動 ◎長時間労働の抑制の取り組み ◎サポカー(自動ブレーキ)体験イベントの実施 など |
沿革 | 1961年 パブリカ八幡として発足。営業開始
1969年 トヨタオート北九州に社名変更 1973年 全国トヨタ販売店「総合表彰」を初受賞 1993年 全国トヨタオートサービス技術コンクール全国大会優勝 1998年 ネッツトヨタ北九州株式会社に社名変更。全国トヨタ販売店「総合表彰」連続受賞開始 2003年 全国ネッツサービス技術コンクール全国大会優勝 2004年 トヨタビスタ北九州と合併(チャネル統合) 2018年 全国トヨタ販売店「総合表彰」20年連続受賞による「特別栄誉賞」受賞 2019年 新本社竣工。小倉本店・シャント小倉本店オープン |
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