プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。
業種 |
医薬品
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本社 |
山形
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工場生産総合職(製剤/包装/品質管理・保証/エンジニア):大学卒 | 1~5名 |
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工場生産総合職(製剤/包装/品質管理・保証/エンジニア): 薬学6年・院卒 | 1~5名 |
プレエントリー候補リスト登録人数 | 761名 |
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採用人数 | 今年度予定 1~5名 昨年度実績(見込) 1~5名 |
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初年度 月収例 |
月27万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
OpenES |
その他の ポイント |
有休消化50%以上、女性管理職比率20%以上、英語を使う機会あり、住宅補助あり |
採用人数 | 今年度予定 1~5名 昨年度実績(見込) 1~5名 |
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初年度 月収例 |
月29万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
OpenES |
その他の ポイント |
有休消化50%以上、女性管理職比率20%以上、英語を使う機会あり、住宅補助あり |
職種 | (1)【正社員】工場生産総合職 (製剤/包装/品質管理・保証/エンジニア) |
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仕事内容 | (1)【正社員】工場生産総合職 (製剤/包装/品質管理・保証/エンジニア)
当社の山形工場にて、医薬品の製造(製剤/包装)、品質確認試験、品質保証、工場施設大型機器等の導入・メンテナンス関連業務などを担当します。 |
応募資格 | (1)【正社員】工場生産総合職 (製剤/包装/品質管理・保証/エンジニア)
大学/大学院 卒業見込みの方 |
勤務地 | (1)【正社員】工場生産総合職 (製剤/包装/品質管理・保証/エンジニア)
山形 備考:いずれの職種に配属となった場合も、入社時の勤務地は山形工場 (住所: 山形県東根市東根甲5353-1)となります。 入社後は日本国内(山形工場、大崎オフィス(東京都品川区)等)、海外拠点(ドイツ本社、海外製造拠点等)への勤務地変更を伴う配置転換(在籍出向)の対象となる可能性があります。 |
勤務時間 | (1)【正社員】工場生産総合職 (製剤/包装/品質管理・保証/エンジニア)
生産総合職 (製剤/包装) 【シフト制】 実働時間(1日):7時間50分~7時間50分 備考:標準時間→ 8:45~17:20 早番シフト→ 6:40~15:15 遅番シフト→ 14:40~23:15 深夜シフト→ 22:40~翌7:15 ※始業・終業時刻が多少前後することもあります ※いずれの勤務帯も休憩45分が含まれています 生産総合職 (品質/エンジニア) 【フレックスタイム制】 標準労働時間(1日):7時間50分 備考:標準時間→ 8:45~17:20 (うち休憩45分) コアタイム無しのフレックスタイム制度が適用されています |
採用ステップ&スケジュール | ■『リクナビ2025』からエントリー
↓ ■Open ES提出+SPI実施 ↓ ■書類選考 ↓ ■会社説明会(オンライン: 90~120分) ↓ ■1次面接(オンライン: 約30分間) ↓ ■英語力測定テスト(オンライン) ↓ ■現役先輩社員との座談会(オンライン) ↓ ■2次面接(山形工場にて対面形式で実施予定) ↓ ■内定 ※ご提出いただいた書類は返却できませんので、あらかじめご了承ください。 なお、ご提出いただいた個人情報に関しては、当方で責任を持って適切に取り扱います。ご安心ください。 |
提出書類 | OpenES
※並行してSPIも実施していただきます |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】工場生産総合職 (製剤/包装/品質管理・保証/エンジニア)
大学 卒業見込みの方 月給:273,000円 ※基本給:273,000円 大学院 卒業見込みの方 月給:293,900円 ※基本給:293,900円 |
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手当 | (1)【正社員】工場生産総合職 (製剤/包装/品質管理・保証/エンジニア)
通勤交通費支給、時間外勤務手当 など |
昇給 | (1)【正社員】工場生産総合職 (製剤/包装/品質管理・保証/エンジニア)
年1回 備考:4月 |
賞与 | (1)【正社員】工場生産総合職 (製剤/包装/品質管理・保証/エンジニア)
年1回 備考:前年の会社業績に連動して支給率が変動します |
休日・休暇 | (1)【正社員】工場生産総合職 (製剤/包装/品質管理・保証/エンジニア)
完全週休2日制(土日)、祝日、創立記念日(7/1)、年末年始休日(12/30~1/4)、夏季休日(年間3日)、会社が定める休日(年間2日)、土曜日が祝日である場合翌労働日が振替休日となります 年間休日:131日 有給休暇:10日 ※初年度は10日分の年次有給休暇を4/1付けで付与します。 入社翌年以降は、毎年1/1付けで新たに年次有給休暇を付与します。 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇 備考:創立記念日(7/1)、年末年始休日(12/30~1/4)、夏季休日(年間3日)、会社が定める休日(年間2日)、土曜日が祝日である場合翌労働日が振替休日となります |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生・制度:確定拠出年金制度、団体長期障害所得補償保険 など |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】工場生産総合職 (製剤/包装/品質管理・保証/エンジニア) 期間:入社後3ヶ月間 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2023年10月1日時点)
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:40.0%
3年以内女性採用割合:60.0% |
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平均勤続年数 | - | ||||||||||||||||
平均年齢 | - | ||||||||||||||||
研修 | あり:キャリアステップ研修(階層別研修)・新任マネージャー研修・コーチング・昇格研修など | ||||||||||||||||
自己啓発支援 | あり:E-learningなど | ||||||||||||||||
メンター制度 | - | ||||||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | - | ||||||||||||||||
社内検定等の制度 | - | ||||||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 18.5時間(2022年度実績) | ||||||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | - | ||||||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) | - | ||||||||||||||||
役員・管理職の女性比率 | - |
受動喫煙対策 | ― |
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※リクナビ2025における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年9月7日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。
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