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株式会社荘内銀行

フィデアホールディングス

※現在、「プレエントリー」または「説明会・面接」の申し込みは受け付けていません。

株式公開
正社員

業種	地方銀行
本社	山形

会社トップ採用情報先輩社員

このデータの見方

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数（今年度予定）

大学卒・総合職	未定

※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数	472名

※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年12月3日の期間のデータです。（企業によって公開日は異なります）

モデルケースの見方

モデルケース

大学卒・総合職

採用人数	今年度予定未定昨年度実績（見込） 16～20名
初年度月収例	月22万円程度（月給制）
選考例	WEBプレエントリー ― エントリーシート ― 説明会 3月中旬面接随時内々定 ―
応募・選考時提出書類	エントリーシート
その他のポイント	ノー残業デー、平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90％以上、副業可、資格取得奨励金あり

募集要項

求める人物像・選考基準

★2025年新卒採用のエントリー受付中★　

当行の選考をご希望の方は、エントリーシートをご提出ください。
　
※応募方法につきましては当行メンバーズサイトにてご確認ください。メンバーズサイトへのご登録がお済みでない方は、当行HPよりご登録をお願いします。

学部学歴、取得資格は問いません。「地域の発展に貢献したい」、「地方創生に興味がある」など山形県の更なる発展に携わりたい方のご応募をお待ちしています。選考に関することや、その他不明な点などがあれば、お気軽にお問い合わせください

募集概要

職種	(1)【正社員】銀行員
仕事内容	(1)【正社員】銀行員銀行業務全般適性・能力に応じ本部企画業務・営業店業務へ配属
応募資格	(1)【正社員】銀行員大学卒銀行員　大学/大学院卒業見込みの方　大学/大学院卒業の方　（2022年3月～2024年3月卒の方）短大卒銀行員　短大卒業見込みの方　短大卒業の方　（2022年3月～2024年3月卒の方）
勤務地	(1)【正社員】銀行員大学卒銀行員　宮城、山形、福島、東京短大卒銀行員　宮城、山形、福島　備考：※短大卒は、入行後一定期間は適性・能力に応じ、「東京都を除く」本部企画業務・営業店業務へ配属となります。 ※将来的には東京配属となる可能性があります。
勤務時間	(1)【正社員】銀行員　【固定時間制・標準労働時間制】　勤務時間：8:30～17:00（休憩：1時間）　備考：※フレックスタイム制あり時差勤務：行内規定による
採用ステップ＆スケジュール	＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ◆メンバーズサイトへの登録新卒採用専用サイト「フィデアグループ新卒採用メンバーズサイト2024」がオープンしています。必要な情報をご入力いただき登録をお願いします。（当行HPをご参照ください）　　　　　　　　　　↓ ◆エントリーシートの提出および面談エントリーシートを提出いただいた方から、面談日程のご案内をいたします。　　　　　　　　　　↓ ◆面接複数回実施いたします。　　　　　　　　　　↓ ◆　内　　々　　定＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊
採用活動開始時期	採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与	(1)【正社員】銀行員大学卒銀行員　大学/大学院卒業見込みの方　大学/大学院卒業の方　※過去入社月実績を表記しています（2022年4月支給）　　月給：220,000円　　※基本給：220,000円短大卒銀行員　短大卒業見込みの方　短大卒業の方　　月給：166,000円　　※基本給：166,000円
手当	(1)【正社員】銀行員　通勤手当・時間外手当・帰郷手当　ほか
昇給	(1)【正社員】銀行員　年1回　備考：(7月)
賞与	(1)【正社員】銀行員　年2回　備考：(6月・12月)
休日・休暇	(1)【正社員】銀行員　完全週休2日制　年間休日：120日　有給休暇：14日～20日　休暇制度：年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇　備考：ワークライフバランス休暇（年6日）、連続休暇（平日5日）、アニバーサリー休暇（年1回）、看護休暇、ボランティア休暇　ほか
福利厚生	社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））その他福利厚生：保育料補助制度、企業内保育施設「キッズワールドあゆみ」（本店1F）、保育料補助制度、企業年金基金、フィデアHD持株制度、財形貯蓄制度、従業員制度融資、独身寮・社宅、各種クラブ活動、スポーツクラブ・保養所提携　など
試用期間	なし
研修・見習い期間	なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数

年度	採用者数	離職者数	定着率
2022年度	5人	0人	100.0%
2021年度	14人	1人	92.8%
2020年度	10人	3人	70.0%

（2023年9月30日時点）

過去3年間の男女別新卒採用者数

－

平均勤続年数

13.1年（2022年時点）

平均年齢

－

研修

あり：新入行員研修、階層別・職能別研修、行外研修派遣（山形大学、東北公益文科大学大学院、カシコン銀行（タイ）、外部企業　ほか）、各種通信講座　ほか

自己啓発支援

あり：通信講座の受講機会の提供、FP1級等公的資格の取得支援、単位認定制度や自己啓発奨励金制度の導入、休日セミナーの開催

メンター制度

あり：マンツーマンリーダー制度あり

キャリアコンサルティング制度

あり：ポストChallenge制度（ジョブチャレンジ制度・トレーニー制度）
※複数のコースの中から、自身の希望する部署、外部会社への異動を応募できるキャリアアップを支援する制度です。

社内検定等の制度

あり：銀行業務検定ほか

月平均所定外労働時間

8.5時間（2021年度実績）

有給休暇の平均取得日数

10.8日（2021年度実績）

育児休業取得者数（男女別）

項目	男性	女性
育休取得者数	24人	19人
取得対象者数	24人	19人
育休取得率	100.0%	100.0%

（2021年度実績）

役員・管理職の女性比率

－

職場環境

受動喫煙対策	敷地内全面禁煙

その他の情報

参考データ

採用実績校	全国の国公私立大学
採用予定学部学科	全学部全学科

採用実績校

慶応義塾大学、早稲田大学、明治大学、青山学院大学、立教大学、中央大学、法政大学、日本大学、専修大学、順天堂大学、駒澤大学、東京経済大学、武蔵大学、フェリス女学院大学、清泉女子大学、関西学院大学、同志社大学、立命館大学、東北大学、山形大学、新潟大学、福島大学、秋田大学、秋田県立大学、金沢大学、高崎経済大学、東北学院大学、宮城学院女子大学、東北芸術工科大学、東北公益文科大学　ほか

詳細情報

主な募集職種: 事務系営業系販売系 IT系専門系
主な勤務地: 宮城、山形、福島、東京
応募資格: 短大、大学、大学院卒業見込みの方　または　短大、大学、大学院卒業の方（2022年3月～2024年3月卒の方）
●2025年3月に4年制大学・大学院・短大を卒業見込みの方●2022年3月以降に4年制大学・大学院・短大を卒業した方
積極採用対象: 大学生（文系）、大学生（理系）、大学院生（文系）、大学院生（理系）、短大生
採用予定学科: 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

〒997-8611
山形県鶴岡市本町1丁目9番7号
株式会社荘内銀行　人事総務室　採用担当
URL:http://www.shonai.co.jp/
TEL： 0235-28-2419
e-mail：saiyo@fidea.co.jp

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掲載開始：2024/01/29

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採用人数	該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績（見込み）」の人数です。
初年度月収例	該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生（待遇）」欄をご確認ください。 Pick Up 時給制、日給制、週給制、月給制時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。年俸制、半期年俸制年俸制、半期年俸制とは、年間または半期（6カ月）で支払われる金額が定められている給与の制度です。賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例	該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up WEBプレエントリーリクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。 OpenES リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら。内々定日本経団連に所属している企業が、2024年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント	「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。