大学卒:国内外総合職 | 1~5名 |
---|
プレエントリー候補リスト登録人数 | 165名 |
---|
採用人数 | 今年度予定 1~5名 昨年度実績(見込) 1~5名 |
---|---|
初年度 月収例 |
月23万円程度(月給制) |
選考例 |
|
応募・選考時 提出書類 |
OpenES、エントリーシート、履歴書 |
その他の ポイント |
完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、海外で働ける、英語を使う機会あり、家族手当あり |
職種 | (1)【正社員】国内外総合職 |
---|---|
仕事内容 | (1)【正社員】国内外総合職
国内・海外向け営業、及び 品質管理、事務等 |
応募資格 | (1)【正社員】国内外総合職
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 高専/大学 卒業の方 (2021年3月~2024年3月 卒の方) |
勤務地 | (1)【正社員】国内外総合職
大阪 備考:大阪本社:大阪府守口市京阪本通1-7-22 将来的に適材適所の観点から、国内、海外転勤有。 |
勤務時間 | (1)【正社員】国内外総合職
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:8:30~17:10 備考:実働7時間55分 |
採用ステップ&スケジュール | リクナビ2025にエントリー
▼ 会社説明会 ▼ 書類選考 ▼ 面接(複数回、内一回は簡単な筆記試験含む) ▼ 内定 |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】国内外総合職
短大/専門/高専/大学 卒業見込みの方 高専/大学 卒業の方 月給:230,000円 大学院 卒業見込みの方 月給:240,000円 |
---|---|
手当 | (1)【正社員】国内外総合職
交通費全額支給 残業はほとんどありませんが、発生する場合は残業手当支給 |
昇給 | (1)【正社員】国内外総合職
年1回 |
賞与 | (1)【正社員】国内外総合職
年2回 |
休日・休暇 | (1)【正社員】国内外総合職
完全週休2日(土、日)、祝日 年間休日:123日 有給休暇:10日~10日 休暇制度:夏季休暇 備考:冬季休暇、GW、年間休日121日(2023年度) |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:安全運転表彰、禁煙表彰、書籍購入補助制度、社内行事(花見・BBQ・マラソン・餅つきなど)、社内部活あり(マラソン部・釣り部)、人間ドッグあり(40歳以上) 全社休暇期間中の社有車貸出制度。 教育制度:海外研修(特別有給+補助金) ※海外の文化・空気に触れることを推奨しており、自分で行きたい国を選んで申請する制度です 書籍、通信教育補助制度(自己申告制)。 |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】国内外総合職 期間:入社後3カ月 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 | - | ||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|
過去3年間の男女別新卒採用者数 | - | ||||||
平均勤続年数 | 15.2年(2023年4月1日時点) | ||||||
平均年齢 | 47.0歳(2023年4月1日時点) | ||||||
研修 | あり:敦賀工場、三田工場、関東支社での研修最長1か月間
上記に加え、海外営業の場合は、中国工場、中国貿易会社、場合によっては得意先 工場などで研修実施(最長10日間) |
||||||
自己啓発支援 | あり:書籍、通信教育補助制度(自己申告制) | ||||||
メンター制度 | - | ||||||
キャリアコンサルティング制度 | - | ||||||
社内検定等の制度 | - | ||||||
月平均所定外労働時間 | 1.5時間(2022年度実績) | ||||||
有給休暇の平均取得日数 | 9.0日(2022年度実績) | ||||||
育児休業取得者数(男女別) | - | ||||||
役員・管理職の女性比率 |
(2023年4月1日時点)
年々、女性の活躍期待が高まっており、会社としても随時対応中。
|
受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙 |
---|
【WEB説明会】 | WEB説明会を開催いたします。
リクナビ上の「説明会・面接画面」からご予約いただいた方に順次URLをご案内いたします。 |
---|
※リクナビ2025における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
---|---|
初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
|
選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
|
その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年11月21日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。
時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。
募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。