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業種 |
専門店(ドラッグストア・医薬品・化粧品・調剤薬局)
その他専門店・小売 |
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本社 |
北海道
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当社は北海道を中心に約200店舗を展開するドラッグストアチェーン『サツドラ』を運営する企業です。
ドラッグストア以外にも、地域マーケティング事業や地域共通ポイント事業(北海道全世帯の7割をカバー)・教育事業・電力事業・ヘルスケア事業・AIソリューション事業などを展開し地域になくてはならない企業体となることを目指しています。
1972年に15坪の薬局からスタートした私たちは、今では道内だけで200を超える店舗を構え、多くのお客様に笑顔を提供できる規模となりました。しかし地域社会に目を向けると、人口減少や高齢化などの課題を抱える北海道ではやるべきことが山積みです。そこで私たちがグループとして掲げているのが、あらゆる切り口で地域のヒト・モノ・コトをつなぎ、北海道ひいては日本の未来を健康で明るい社会にする「地域コネクティッドビジネス」です。地域コミュニティのサポートをはじめ、海外観光客が楽しめる店舗の開発、AI・POS開発による新しい小売のアップデート、子ども向けプログラミング教室など、新しい試みに次々とチャレンジしています。
2020年9月に移転した本社オフィスは、「オフィス」と「お店」および「社内」と「社外」を一つの建物内に集約しています。これには小売・商品・サービス・地域に関するヒト・モノ・カネ・データを一ヶ所にまとめ、北海道の地域課題を解決するスペースにしたいという想いが込められています。3000冊以上の書籍が並ぶ「BOOK LOUNGE」や、食事・ミーティング・イベントなど社内外のコミュニケーションを創出する「HUB SPACE」、あらゆる業種の人たちが使える「シェアオフィス」、地域の子どもたちが通う「プログラミング教室」など。今後の事業の広がりと共に、さまざまな業界との連携&シナジーが生まれる効果が期待されています。
当社では積極的な社内外の人材の活用や、働きやすい環境の実現に向けた「サツドラジョブスタイル」を策定しています。女性活躍推進法に基づく厚生労働大臣認定「えるぼし」を取得しているほか、シニア活躍制度・副業兼業制度・在宅ワーク制度・同性パートナー登録制度など多様な働き方が叶う環境を提供。自分の人生・家族やパートナーとの時間を大切にしながら仕事を楽しむのがサツドラらしさのひとつです。
事業内容 | 地域医療対応型ドラッグストアチェーンの営業、運営
★サツドラホールディングス株式会社 (出資比率100%) [グループ会社] ■サツドラホールディングス株式会社(持ち株会社)…グループ全体の経営戦略策定・管理 ■Creare株式会社…卸・商品開発事業 ■台灣札幌藥粧有限公司…卸売事業 ■株式会社リージョナルマーケティング…地域マーケティング事業/インバウンドマーケティング事業 ■株式会社エゾデン…エネルギー事業 ■株式会社リージョナルマーケティング琉球…地域マーケティング事業 ■GRIT WORKS株式会社…POSシステム開発事業 ■株式会社シーラクンス…教育・語学事業/コワーキングスペース事業 |
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設立 | 1983年4月(創業1972年12月) |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 2,722名(うちパート及びアルバイト1,615名。2023年5月15日現在) |
売上高 | 874億8100万円(2023年5月期連結) |
代表者 | 代表取締役社長 CEO 富山浩樹 |
事業所 | ■本社/北海道札幌市東区北8条東4丁目1番20号
■店舗/北海道内(道央、道北、道東、道南全域)、北海道外(福岡、沖縄) |
沿革 | ■1972年12月
医薬品・化粧品などの販売を目的として、札幌市西区(現在の手稲区)にてサッポロドラッグストアーを創業 ■1982年3月 調剤業務の開始 ■1983年4月 (株)サッポロドラッグストアー(資本金1,000万円、札幌市北区太平三条四丁目23番地57)設立 ■1989年1月 本社を札幌市北区太平三条一丁目2番18号に移転 ■1991年10月 発注業務の効率化のため、EOS(オンライン受発注システム)を導入 ■1996年10月 POS(販売時点情報管理システム)レジを導入 ■1996年10月 自社管理システムを導入し、販売管理データの自社処理を開始 ■1999年11月 (株)ニッドとボランタリーチェーン加盟契約を締結 ■2000年4月 ドラッグストア店舗内に食品の97円均一コーナーを展開 ■2000年12月 100%出資子会社 (株)サッポロドラッグサポートを設立 ■2001年10月 (株)マツモトキヨシと業務提携契約を締結 ■2002年3月 (株)サッポロドラッグサポートと薬事法における薬種商販売業について販売委託契約を締結 ■2003年10月 日本証券業界に株式を店頭登録 ■2004年9月 株主優待制度の新設 ■2004年12月 日本証券業協会への店頭登録を取り消し、ジャスダック証券取引所に株式を上場 ■2005年5月 株式を1:2に分割 ■2007年5月 業務効率化のため、石狩市に物流センター稼動 ■2008年12月 道内最大級のメガドラッグ「屯田店」「中の島店」出店 ■2013年12月 東京証券取引所ジャスダックから市場第二部へ株式市場変更 ■2014年7月 東京証券取引所市場第二部から第一部へ銘柄変更 ■2016年8月 サツドラホールディングス(株)設立に伴い、子会社となる ■2020年9月 「本社」を札幌市東区へ移転 |
サツドラホールディングス公式サイト | https://satudora-hd.co.jp/ |
経営理念 | ■MISSION
健康で明るい社会の実現に貢献する ■VISION ドラッグストアビジネスから 地域コネクティッドビジネスへ サツドラの周りでは「モノを売る」だけの小売から、 「モノ×サービス」を提供する小売へと変化が起きています。 「地域に関わるあらゆるヒト、モノ、コトをつなぎ、 未来を豊かにする地域コネクティッドビジネス」へ進化します。 ■VALUE 地域とつながる場所がある。 約50年かけて築き上げた200店舗あまりのドラッグストアチェーンは、 地域で暮らし人々と直接つながることのできる場です。 地域をつなげるコミュニティがある。 EZO CLUBやEZOママ、そして2020年に完成する新社屋のシェアリングスペースは、 地域の人々をつなげるコミュニティです。 未来へつなぐ課題解決力がある。 地域とつながる場、地域をつなげるコミュニティ、そこに最先端のテクノロジーやアイデアを加えることで、 人口減少や高齢化等の社会課題を解決する力に変えていきます。 |
※リクナビ2025における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。