株式会社ゼンショーホールディングス
ゼンショーホールディングス

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

株式会社ゼンショーホールディングス

商社/メーカー/物流/食品/外食/海外/小売/介護/研究/建設
※現在、「プレエントリー」または「説明会・面接」の申し込みは受け付けていません。
  • 株式公開
  • 正社員
業種
商社(総合)
外食・レストラン・フードサービス/スーパー・ストア/福祉・介護/ソフトウェア
本社
東京
リクナビ限定情報

先輩社員にインタビュー

人事部 人財開発課 東日本採用担当 ※取材当時
A.T
【出身】関西大学  社会学部 卒
【年収】非公開
これが私の仕事 ゼンショーで働くことで輝ける人財を増やしたい
関東の採用担当を担っております。ゼンショーの魅力を学生の皆さんにお伝えしたり、就活に関連する業務を行っています。ゼンショーでは、どの仕事についても最終的にはお客様に繋がっています。入社してから半年間のすき家の経験で、お客様のためという想いを肌で感じてきました。まだ入社してすぐのため、皆さんと近い立場で就活のことや、すき家でのお客様のことなど沢山伝えていきたいと思っています。
 
だからこの仕事が好き!
一番うれしかったことにまつわるエピソード
「お客様のために」を「食」を通して感じられる仕事
一番うれしかったエピソードは、店舗で働いている際にお客様から直接「良い笑顔だね!美味しかったよ、また来るね!」と言われたことです。どんな時でも笑顔で元気をお客様に届けたいという意識で働いていたので、直接褒めていただき非常にうれしかった思い出があります。店舗での経験は、実際のお客様と触れ合える貴重な経験となりました。
どこの部署で働いていても、お客様の笑顔に繋がっていると感じられることがこの仕事の好きなところです。
 
ズバリ!私がこの会社を選んだ理由  ここが好き 企業理念を実現するという本気さ
食を通して豊かになれる空間を世界中に届けたいと考えていました。
そのため、企業理念である「世界から飢餓と貧困を撲滅する」に非常に共感しこの会社を志望しました。
選考を進めていくなかで、社員の方とお話する機会が増え、出会う全ての社員の方が理念に共感し、全員が理念実現に向かっていると感じ、魅力的に思いこの会社を選びました。
 
これまでのキャリア 2023年入社→半年間すき家の営業所属→2022年10月から人事部人財開発課で新卒採用の担当。

この仕事のポイント

仕事のスタイル 目標をきちんと予定通り進めることが必要な仕事
仕事で身につくもの 新しい動きに敏感になり、幅広い知識が身につく仕事

先輩からの就職活動アドバイス!

就活をする中で、自分の将来の姿を大切にしてほしいと思います。
自分がこの会社に入ってどのように活躍しているのか、どんなキラキラした姿で働くのかをイメージすることで働く意識が変わっていきます。
素敵な姿でお会いできることを楽しみにしています!

株式会社ゼンショーホールディングスの先輩社員

海外すき家を通じて日本の食文化を広め、挑戦し続けたい

Zensho USA Corporation ※取材当時
F.M

すべての成果は、アルバイトの方達を通じて実現するもの。

(株)すき家 神奈川営業部 ※取材当時
H.I

限界に挑戦し続けることで自分が成長し、自分が成長すれば会社が成長する。

中京営業部 愛知ディストリクト 豊田ブロック ※取材当時
K.M

世界一を目指す企業で成長したい

グループ経営企画室 ※取材当時
A.K

身近な小さな事からも学び、自分の仕事に活かしていく。

アグリ事業推進部 ※取材当時
K.Y

円滑にシステムを運用するために

グループIT技術本部 IT統括部 ※取材当時
E.A

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掲載開始:2024/01/29

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