株式会社フラスコ１００ｃｃ

チームウェアはチームに一体感を与え、その集団にプラスαのチカラを与えるものであり、同じウェアを着ることで仲間としての絆を強く意識できるものでもあります。我々はオリジナルチームウェアの作成を通じて人と人の絆を強くする、そのような仕事にやりがいと誇りを持ちたいです。　世の中に無数にある個性的な自己表現の欲求や要望を、ユニフォームやチームウェアのような集団独自の形ある物として実現する事により、多くの人々がスポーツやレクリエーションイベントなど、日々の人生を楽しむ事ができるための手助けをすることが私たちの存在意義です。

自己成長を実現させるための制度を整えています。・明確な基準による評価制度と賃金制度を用意（目標管理、等級要件）・多様な働き方を社員が選択可能。（総合職、地域限定、時間限定、責任限定等）・定期面談（年４回）によるキャリアプランの形成。・豊富な研修制度を整えており、時期にあったキャリアアップを図れます。（新入社員研修、新入社員フォローアップ研修、中堅社員研修、管理職養成研修、その他業務能力アップのための個別研修）

フラスコ１００ｃｃ全社員の共有の理念は、「終わりのない成長」と「幸せの追求」です。社員が仕事に取り組む中で高い目標と志を持ち、それに向かって日々努力し、人間性を磨き成長しながら、お客様と社員自身の幸せの追求をすることを目指します。社会をより良いものとするために、日々深く考え、心を高め、勇気を持って行動し、人として一生涯終わりなく成長していくことが共有理念です。