プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。
業種 |
商社(機械)
設備・設備工事関連/建築設計 |
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本社 |
新潟
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大学卒・営業職 | 1~5名 |
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大学卒・技術職 | 1~5名 |
プレエントリー候補リスト登録人数 | 22名 |
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採用人数 | 今年度予定 1~5名 昨年度実績(見込) 1~5名 |
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初年度 月収例 |
月21万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
OpenES、成績書、その他 |
その他の ポイント |
有休消化50%以上、完全土日祝休み |
採用人数 | 今年度予定 1~5名 昨年度実績(見込) 1~5名 |
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初年度 月収例 |
月21万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
OpenES、成績書、その他 |
その他の ポイント |
有休消化50%以上、完全土日祝休み |
職種 | (1)【正社員】営業職(2)【正社員】技術職 |
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仕事内容 | (1)【正社員】営業職
最適な空調機器を提案する”提案営業”を行っております。 既存のお客様に対してのルート営業になりますので、以前からお取引のあるお客様に対して営業活動を行っております。 (2)【正社員】技術職 お客様にとって最適な空間づくりを実現するための設計と施工管理です。 工事業者様と工期の調整をしたり、現場に立ち会う施工管理を行っています。時には営業職と共にお客様先へ訪問を提案のサポートを行います。 |
応募資格 | (1)【正社員】営業職(2)【正社員】技術職
大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 (2022年3月~2024年3月 卒の方) |
勤務地 | (1)【正社員】営業職(2)【正社員】技術職
新潟 備考:下記いずれかの事業所に配属となります。 ※UIターン歓迎です。 本社/新潟県新潟市中央区米山3-5-14 長岡営業所/新潟県長岡市山田3-3-9 |
勤務時間 | (1)【正社員】営業職(2)【正社員】技術職
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:9:00~17:30(休憩:45分) |
採用ステップ&スケジュール | ■『リクナビ2025』からエントリー
↓ ■会社説明会 ↓ ■1次面接 ↓ ■最終面接 ※場合によっては面接が3回になることがあります ↓ ■内定 |
提出書類 | OpenES、成績証明書、卒業証明書
※ご提出いただいた書類は返却できませんので、あらかじめご了承ください。 なお、ご提出いただいた個人情報に関しては、当方で責任を持って適切に取り扱います。ご安心ください。 |
給与 | (1)【正社員】営業職(2)【正社員】技術職
大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 月給:210,000円 ※基本給:210,000円 |
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手当 | (1)【正社員】営業職
通勤交通費全額支給 残業手当(全額支給) (2)【正社員】技術職 通勤交通費全額支給 残業手当(全額支給) |
昇給 | (1)【正社員】営業職(2)【正社員】技術職
年1回 |
賞与 | (1)【正社員】営業職(2)【正社員】技術職
年2回 |
休日・休暇 | (1)【正社員】営業職(2)【正社員】技術職
完全週休2日制(土日祝) 年間休日:123日 有給休暇:10日 ※入社初年度10日 入社5年以降20日付与 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:各種研修制度 財形貯蓄制度 退職金制度(勤続3年以上) 確定拠出年金制度 確定給付年金制度 再雇用制度(65歳まで) 勤務延長(70歳まで) 健康診断年2回 社員持株制度 ダイキン工業の保養所を利用可能 |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】営業職(2)【正社員】技術職 期間:3ヵ月 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2024年3月時点)
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:50.0%
3年以内女性採用割合:50.0% |
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平均勤続年数 | 13.2年(2024年3月時点) | ||||||||||||||||
平均年齢 | 38.2歳(2024年3月時点) | ||||||||||||||||
研修 | あり:ダイキングループ全体での研修・教育制度あり | ||||||||||||||||
自己啓発支援 | あり:管工事施工管理士試験受験支援(教育支援および受験費用補助) | ||||||||||||||||
メンター制度 | なし | ||||||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | なし | ||||||||||||||||
社内検定等の制度 | なし | ||||||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 20.0時間(2022年度実績) | ||||||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 18.5日(2022年度実績) | ||||||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) |
(2022年度実績)
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役員・管理職の女性比率 |
(2024年3月時点)
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受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙 |
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※リクナビ2025における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年11月21日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。
時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。
募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。