プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

JavaScriptの設定がOFFになっています。リクナビをご利用の際は、お使いのブラウザのJavaScriptの設定をONにしてください。

京阪空調工業株式会社

オフィス設備／空調／冷凍冷蔵／照明／省エネ

OpenES
正社員

業種	商社（機械）建設／建築設計／メンテナンス・清掃事業／設備・設備工事関連
本社	京都

残り採用予定数	3名(更新日:2024/11/21)

直近の説明会・面接	2024-11-27 13:00:00.0　【WEB開催】京阪空調工業株式会社　企業説明会

会社トップ採用情報説明会・面接

このデータの見方

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数（今年度予定）

大学卒（技術職／営業職）	6～10名

※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数	74名

※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年11月21日の期間のデータです。（企業によって公開日は異なります）

モデルケースの見方

モデルケース

大学卒（技術職／営業職）

採用人数	今年度予定 6～10名昨年度実績（見込） 6～10名
初年度月収例	月23万円程度（月給制）
選考例	WEBプレエントリー締切随時エントリーシート締切随時説明会随時面接随時内々定随時
応募・選考時提出書類	OpenES
その他のポイント	平均残業時間が月20時間以内、新規事業提案制度、家族手当あり、いろいろな職種を経験できる

募集要項

求める人物像・選考基準

■京阪空調工業の5つの特徴！
・京都に本社を置き、大阪、東京、福岡など4拠点で事業展開！
　施設設備事業、インフラ事業のため、景気に左右されない、安定した経営基盤！
・育てる文化！充実した資格取得支援制度があり、未経験が育つ環境！ベテラン社員からの手厚い業務サポートあり！
・抜群の定着率！最長で30年、40年働いているメンバーもいます！
・1年に賞与2~3回！残業月20h(1日1時間程度)！育休,産休実績あり！ライフステージ問わず中長期で働ける職場！
・社長／従業員同士の距離が近く、人間関係が良好な環境！

■こんな方におすすめ
◎土日を基本に決まった曜日に休みが取れて、残業が少なく、人間関係が良い職場で働きたい方
◎中途100%/未経験からでも手厚いサポート体制があり、座学と先輩社員に教えてもらいながら、手に職を付けたい方
◎景気に左右がされない会社で、賞与が年2~3回出て、男性の育休,産休も取れる環境で、中長期で働きたい方

募集概要

職種	(1)【正社員】技術職(2)【正社員】営業職
仕事内容	(1)【正社員】技術職ビル、オフィス、店舗、学校などの幅広い施設の各種設備工事、メンテナンスから担当し、現場全体をまとめる施工管理へ。ゆくゆくは、設備設計へもキャリアアップ可能です。 (2)【正社員】営業職エンドユーザーとなるビル、オフィス、店舗、学校、病院など、すでにお取引のある幅広いお客様に対し、空調、冷凍冷蔵、照明等のオフィス設備の提案とそれに伴う管理を行います。テレアポ・飛び込み訪問なし！
応募資格	(1)【正社員】技術職(2)【正社員】営業職　短大/専門/高専/大学/大学院卒業見込みの方　短大/専門/高専/大学/大学院卒業の方　（2023年3月～2024年3月卒の方）
勤務地	(1)【正社員】技術職(2)【正社員】営業職　京都　備考：本社／京都府京都市山科区勧修寺東出町28　アクセス：地下鉄東西線「小野駅」徒歩1分
勤務時間	(1)【正社員】技術職(2)【正社員】営業職　【固定時間制・標準労働時間制】　勤務時間：8:30～17:30（休憩：1時間）
採用ステップ＆スケジュール	●採用ステップリクナビよりエントリー →　説明会 →　面接（複数回）　 →　内定 ●採用スケジュール人物重視の選考のため、人によって異なります。
採用活動開始時期	採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与	(1)【正社員】技術職(2)【正社員】営業職　短大/専門/高専卒業見込みの方　短大/専門/高専卒業の方　　月給：211,000円（一律手当含む）　　※基本給：206,000円　大学/大学院卒業見込みの方　大学/大学院卒業の方　　月給：231,000円（一律手当含む）　　※基本給：226,000円
手当	(1)【正社員】技術職(2)【正社員】営業職　その他一律手当（固定給に含む）　備考：※車両管理手当（5000円）　皆勤手当（1万4000円）家族手当（2000円～1万4000円）資格手当（1000円～3万1000円）通勤手当実費支給（月2万5000円まで）
昇給	(1)【正社員】技術職(2)【正社員】営業職　年1回　備考：（2021年度実績：5000円～2万円）
賞与	(1)【正社員】技術職(2)【正社員】営業職　年2回　備考：（2021年度実績：40万円～100万円）
休日・休暇	(1)【正社員】技術職(2)【正社員】営業職　隔週休2日制（日、隔週土）祝日　年間休日：105日　有給休暇：10日～20日　※入社6カ月経過後　休暇制度：GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇　備考：創立記念日
福利厚生	社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））その他福利厚生：退職金制度あり（勤続3年以上）年1回の慰安旅行（全額会社負担）従業員会での積立金でレクレーションや慶弔金を実施資格取得支援制度 ⇒推奨資格を取得すると受験費用を支給し、毎月資格手当も支給（1級管工事・電気施工・建築施工管理技士：1万円/月、2級管工事・電気施工・建築施工管理技士：2千円/月、冷凍機取扱責任者1種：5千円/月・2種：2千円/月・3種：1千円/月）社内・社外での講習会を積極的に実施
試用期間	■期間 (1)【正社員】技術職(2)【正社員】営業職　期間：3ヶ月
	■給与 (1)【正社員】技術職(2)【正社員】営業職　短大/専門/高専卒業見込みの方　短大/専門/高専卒業の方　　月給：206,000円　　※基本給：206,000円　大学/大学院卒業見込みの方　大学/大学院卒業の方　　月給：226,000円　　※基本給：226,000円
研修・見習い期間	なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数

年度	採用者数	離職者数	定着率
2022年度	採用実績なし
2021年度	採用実績なし
2020年度	採用実績なし

（2023年2月時点）

過去3年間の男女別新卒採用者数

年度	男性	女性
2023年度	採用実績なし
2022年度	採用実績なし
2021年度	採用実績なし

平均勤続年数

10.0年（2023年2月時点）

平均年齢

42.0歳（2023年2月時点）

研修

あり：試用期間中は、各課をジョブローテーションで体験します。
その後も、社内勉強会、外部研修等へ参加し、
技術・知識の習得と向上を図ります。

※今後年単位の部署研修を取り入れる予定です。

自己啓発支援

あり：事業に関わる勉強を実施します。

メンター制度

あり

キャリアコンサルティング制度

なし

社内検定等の制度

－

月平均所定外労働時間

13.9時間（2021年度実績）

有給休暇の平均取得日数

7.3日（2021年度実績）

育児休業取得者数（男女別）

項目	男性	女性
育休取得者数	0人	0人
取得対象者数	1人	0人
育休取得率	0.0%	－

（2021年度実績）

役員・管理職の女性比率

項目	女性
役員	40.0%
管理職	0.0%

（2023年2月時点）

職場環境

受動喫煙対策	―

その他の情報

詳細情報

主な募集職種: 事務系営業系技術系
技術系で特に生かせる専攻：機械系、電気・電子系、建築・土木系
主な勤務地: 勤務地限定採用あり
京都
応募資格: 短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方　または　短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方（2023年3月～2024年3月卒の方）
積極採用対象: 大学生（文系）、大学生（理系）、大学院生（文系）、大学院生（理系）、短大生、専門学校生、高等専門学校生
採用予定学科: 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

〒607-8216
京都府京都市山科区勧修寺東出町28
TEL：075-573-3111
総務部人事課／山田

会社トップ採用情報説明会・面接

掲載開始：2024/01/29

京阪空調工業株式会社に注目した人は、他にこんな企業を注目しています

京阪空調工業株式会社に注目した人は、他にこんな条件から企業を探しています

プレエントリー候補数が多い企業ランキング

あなたの学校のランキング

さらにログインすると…

あなたの学校の学生が注目している
企業ランキングが見られます！

会員登録無料

ログイン

業種別ランキング

※リクナビ2025における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。

リクナビTOPへ

プレエントリー候補に追加しました

現在アクセスが集中しております。時間を置いてから再度お試しください

プレエントリー候補の追加に失敗しました

ログイン・会員登録

ご利用にはログイン、または会員登録が必要になります。

会員の方はこちら: ログイン

まだ会員でない方は: 会員登録（無料）

採用人数	該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績（見込み）」の人数です。
初年度月収例	該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生（待遇）」欄をご確認ください。 Pick Up 時給制、日給制、週給制、月給制時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。年俸制、半期年俸制年俸制、半期年俸制とは、年間または半期（6カ月）で支払われる金額が定められている給与の制度です。賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例	該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up WEBプレエントリーリクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。 OpenES リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら。内々定日本経団連に所属している企業が、2024年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント	「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。