株式会社エコプラス

オンライン上で、個人間でモノの売買がおこなえるサービスが当たり前になるなど、リユース業界全体が活性化しています。そんな中、街中に実店舗を構える業態の当社。意外に思う方も多いかもしれませんが、実はリユース市場におけるほとんどの売買は、当社のような実店舗でおこなわれているんです。電子機器や衣類、カー用品におもちゃなど、多彩な商品を各店舗で取り扱い、東北・北海道エリアに67店舗を展開するまでに成長。2030年までに100店舗の出店を目指しており、さらなる拡大を見据えています。より多くの方に商品との出会いを楽しんでいただけるよう、オフモールも立ち上げるなど、お客様のニーズに幅広くお応えしています。

多彩なジャンルの商品を扱っている当社では、自分の趣味や得意分野を活かした働き方を楽しめます。まずは店舗スタッフとして業務のことを覚えていき、慣れてきたら店長のポジションにも挑戦！年齢にかかわらず、意欲を持って取り組んでくださる方には、積極的に店長として店舗運営をお任せしていく方針です。店舗数が豊富なので、このようなステップアップを手にしやすい環境があり、20代で店長を目指すことも可能です。また、店長になればできることも拡大。トレンドを意識して商品構成を変えてみたり、社員・パートの育成方法を考えてみたり、自由度高く取り組めるので、仕事のおもしろみをより一層感じていただけるポジションです。

私たちが大切にしているのは、いい仕事をみんなで共有すること。2ヶ月に１回、新入社員が集まって情報交換会を実施し、取り組みに対する反省や今後の目標を共有しています。ここでは主に仕事で役立つ知識や情報を交換し合う場となっており、お客様に喜んでもらえたエピソードや買取のコツ、商品知識、市場の動向、店舗戦略など、得られる情報はどれもすぐ現場で実践できるものばかり。この情報交換会は当社独自の取り組みであり、新入社員同士で刺激を受け合うことで、成長スピードは段違い！若手社員の交流の場となり、自分の頑張りを周りから賞賛されることが大きなやりがいにもなっています。