株式会社テノックス九州
テノックスキュウシュウ

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

株式会社テノックス九州

基礎工事/地盤改良工事
  • 正社員
業種
建設
建設コンサルタント
本社
福岡
残り採用予定数
1名(更新日:2024/11/18)

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

大学卒・技術 1~5名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 21名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年11月24日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

大学卒・技術

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 0名
初年度
月収例
月21万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
履歴書、成績書
その他の
ポイント
新規事業提案制度、資格取得奨励金あり、家族手当あり

募集要項

求める人物像・選考基準

品質向上とチャレンジを心がけ、真面目に仕事に取り組んでいける方を、積極的に採用しています。
新しいことへの挑戦を積極的に受け入れる社風なので、若手社員からベテラン社員まで、様々な年齢層の試み(チャレンジ)を会社がサポートしてまいります。
みなさまのご応募お待ちしております。

募集概要

職種 (1)【正社員】技術系総合職
仕事内容 (1)【正社員】技術系総合職
地盤改良工事の設計・技術開発・品質管理・施工管理
応募資格 (1)【正社員】技術系総合職
 高専/大学/大学院 卒業見込みの方
 高専/大学/大学院 卒業の方
 (2022年3月~2024年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】技術系総合職
共通
 福岡
 備考:本社/福岡市中央区天神4丁目
※日本銀行福岡支店すぐ横、天神の中心エリアに位置します。

研修期間中は、大牟田機材センター(福岡県大牟田市四山町)勤務になる場合があります。
大牟田機材センター
 福岡
 備考:福岡県大牟田市四山町
※研修期間中は、大牟田機材センター勤務になる場合があります。
勤務時間 (1)【正社員】技術系総合職
福岡市本社勤務
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:9:00~17:30(休憩:1時間)
 年間総労働時間:1,965時間
大牟田機材センター勤務
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:00~17:00(休憩:1時間30分)
 年間総労働時間:1,965時間
 備考:研修期間中は、大牟田機材センター(福岡県大牟田市四山町)勤務になる場合があります。
採用ステップ&スケジュール リクナビよりエントリー

1次選考 兼 説明会(直接ご連絡頂ければ随時開催可能です)

最終面接(社長および技術部門責任者が面接を行います)

内定


★社長より
できるだけ多くの学生の方と直接お会いして、
当社の魅力を知っていただきたいと思ってます。
お気軽にエントリーしてくださいね!
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】技術系総合職
 高専 卒業見込みの方
 高専 卒業の方
  月給:195,000円
  ※基本給:195,000円

 大学 卒業見込みの方
 大学 卒業の方
  月給:205,000円
  ※基本給:205,000円

 大学院 卒業見込みの方
 大学院 卒業の方
  月給:225,000円
  ※基本給:225,000円

 備考:+別途手当有
例)一人暮らしの場合の住宅手当は、月額3万円です。
高専専攻科新卒  (月給制)基本給205,000円~ +別途手当有
手当 (1)【正社員】技術系総合職

 住宅手当(毎月3万円まで 当社規定による)
時間外勤務手当
資格手当
役付手当
家族手当(18歳未満の子 1人目2万円、2~3人目5千円)
通勤手当

※上記以外にも会社規定により諸手当が有ります。
昇給 (1)【正社員】技術系総合職
 年1回
 備考:4月
賞与 (1)【正社員】技術系総合職
 年2回
 備考:7月、12月
休日・休暇 (1)【正社員】技術系総合職
 週休2日制(日曜、第2・4・5土曜日)、祝日
 年間休日:104日
 有給休暇:10日~10日
 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
 備考:盆休み(4日)
年末年始(6日)
ゴールデンウイーク(暦通り)
出産や結婚などの慶事に伴う特別休暇
弔事に伴う特別休暇
その他会社カレンダーによる
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:退職金制度
法定外労働災害補償制度
病気入院補助制度(健康保険対象の病気入院 実費・個室代等支給)
慶弔見舞金制度
社員持株会制度

ホットライン:◆24時間電話「健康相談」ホットライン
(外部の医師・保健師・看護師等医療専門家による24時間電話無料相談サービス)
※社員とその家族の方が利用できます
◆24時間電話「介護相談」ホットライン
(外部のケアマネジャー等介護専門有資格者による24時間電話無料相談サービス)
※社員とその家族の方が利用できます。

カウンセリングサービス:◆メンタルケア カウンセリングサービス
(外部の心理カウンセラーによるメンタルヘルス電話無料相談サービス)
※社員本人が利用でき、年間3回まで無料で面談カウンセリングが受けられます。
※サービス利用について、心理カウンセラー等から会社への情報開示はありません。
試用期間 ■期間
(1)【正社員】技術系総合職
 期間:3ヶ月間
■手当
(1)【正社員】技術系総合職

 住宅手当(毎月3万円まで 当社規定による)
時間外勤務手当
役付手当
家族手当(18歳未満の子 1人目2万円、2~3人目5千円)
通勤手当

※試用期間中は、資格手当が支給されません。
※上記以外にも会社規定により諸手当が有ります。
研修・見習い期間 ■期間
(1)【正社員】技術系総合職
◆技術系総合職(福岡市)
 期間:研修期間(1年)
 ※労働条件の変更なし
◆技術系総合職(大牟田)
 期間:研修期間(1年)
 ※労働条件の変更なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2022年度 1人 0人 100.0%
2021年度 2人 0人 100.0%
2020年度 採用実績なし
(2023年10月23日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2023年度 1人 0人
2022年度 1人 0人
2021年度 2人 0人
3年以内男性採用割合:100.0%
3年以内女性採用割合:0.0%
平均勤続年数 11.6年(2023年10月23日時点)
平均年齢 46.8歳(2023年10月23日時点)
研修 あり:新人研修、安全研修、その他社外セミナー
自己啓発支援 あり:資格手当支給
資格取得費用の補助制度有
各種講習の受講(費用は会社負担・勤務扱い)
メンター制度 なし
キャリアコンサルティング制度 なし
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 25.0時間(2022年度実績)
工事部 施工部門を含めた平均所定外労働時間です。
福岡本社の月平均所定外労働時間は13時間程度です。
有給休暇の平均取得日数 13.4日(2022年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 1人2人
取得対象者数 6人2人
育休取得率 16.6%100.0%
(2022年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 16.7%
(2023年10月23日時点)

職場環境

受動喫煙対策 屋内喫煙可能場所あり
事務所のある5階フロアは全面禁煙、テナントビル1階の共有部分に喫煙専用室あり。

その他の情報

採用実績校

<大学・大学院>
九州大学、九州工業大学、佐賀大学、熊本大学、長崎大学、鹿児島大学、高知大学、広島大学、西南学院大学、福岡大学、北九州市立大学、久留米大学、久留米工業大学、芝浦工業大学、九州産業大学、近畿大学、東海大学、徳山大学
<高専>
有明工業高等専門学校、宇部工業高等専門学校、大分工業高等専門学校

詳細情報

主な募集職種
営業系 技術系
技術系で特に生かせる専攻:建築・土木系、資源・地球環境系
主な勤務地
福岡
応募資格
高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 高専、大学、大学院卒業の方(2022年3月~2024年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(理系)、大学院生(理系)
採用予定学科
機械系、建築・土木系、生物・生命科学系、資源・地球環境系、農業・農学系、畜産・酪農系、その他理系

連絡先

株式会社テノックス九州
〒810-0001 福岡市中央区天神4-1-11(久原本家天神ビル)
担当:事務部 江島
TEL:092-722-1793
掲載開始:2024/01/29

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
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WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2024年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年11月24日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。