兼松アグリテック株式会社
カネマツアグリテック

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

兼松アグリテック株式会社

兼松グループ/飼料肥料の製造・販売/商社(食品・農林・水産)
※現在、「プレエントリー」または「説明会・面接」の申し込みは受け付けていません。
  • OpenES
  • 正社員
業種
農林
水産/食品/商社(食料品)/その他商社
本社
埼玉

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

大学卒・総合職 1~5名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 235名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年11月21日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

大学卒・総合職

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 0名
初年度
月収例
月22万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 4月上旬
  • 説明会
    3月
  • 面接
    4月中旬
  • 内々定
    6月上旬
応募・選考時
提出書類
OpenES、成績書
その他の
ポイント
完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、住宅補助あり、家族手当あり

募集要項

求める人物像・選考基準

<募集対象>
2025年3月に大学院修了、大学を卒業予定の方
学部・学科不問

<資格>
普通自動車運転免許をお持ちの方/AT車限定可(入社までに取得していれば可)

<以下に当てはまる方は歓迎です!>
◎コミュニケーションを取ることが得意な方
農家や畜産農家のお客様に最適な肥料・飼料を提案するためには、お客様がどんな課題を抱えているか、何を必要としているかを理解することが大切です。丁寧にお客様のニーズをくみ取ることは、より良い商品開発にもつながります。

◎農業や畜産業に関心をお持ちの方
当社は設立以来一貫して、日本の農業・畜産業への貢献を目指してきました。「農畜産業の発展に役立ちたい」「食に関わる仕事がしたい」という方は大歓迎!私たちと一緒に、安全・安心な農畜産物の生産を支えていきましょう。

◎人や社会のために仕事がしたい方
当社には、ただ商品を販売するのではなく「お客様の経営まで考えたご提案をする」という信念があります。お客様に寄り添い、肥料・飼料の提供を通じて日本の食を守る。こうした考えに共感していただける方を求めています。

当社の事業は、日本の食を支えるやりがいのある仕事です。生産現場は地域やお客様ごとに特色があり、現場を訪ねるごとに出合う発見や学びが、この仕事の面白さのひとつ。実際に生産現場が改善し、お客様と喜びを分かち合う達成感を、皆さんにもぜひ味わっていただきたいと思います。「農畜産業の未来を支えたい」という情熱にあふれる皆さんのご応募を、お待ちしています!

募集概要

職種 (1)【正社員】総合職
仕事内容 (1)【正社員】総合職
希望や適性に応じて、飼料・肥料販売、原料仕入れ、品質管理、商品開発などの業務を担当していただきます。お客様の課題解決をサポートし、日本の農業・畜産業の発展に貢献する仕事です!
応募資格 (1)【正社員】総合職
 大学/大学院 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】総合職
 埼玉
 備考:本社/埼玉県越谷市南越谷1-20-10
肥料農産部サテライトオフィス/埼玉県久喜市北中曽根1414
勤務時間 (1)【正社員】総合職
 【フレックスタイム制】
 標準労働時間(1日):7時間30分
 コアタイム:10:00~15:00
 備考:標準的な勤務時間 9:00~17:30
昼休憩 11:00~14:00の間で60分
標準的な昼休憩時間 12:00~13:00
採用ステップ&スケジュール ■『リクナビ2025』からエントリー

■会社説明会

■エントリーシート提出

■書類選考

■適性検査

■面接(個別/グループ)
※複数回実施予定

■最終面接(個別)

■内々定
提出書類 エントリーシート、成績証明書

※ご提出いただいた書類は返却できませんので、あらかじめご了承ください。
なお、ご提出いただいた個人情報に関しては、当方で責任を持って適切に取り扱います。ご安心ください。
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】総合職
 大学 卒業見込みの方
  月給:220,000円
  ※基本給:220,000円

 大学院 卒業見込みの方
  月給:226,000円
  ※基本給:226,000円
手当 (1)【正社員】総合職

 交通費全額支給
営業手当
役職手当
家族手当
住宅補助
昇給 (1)【正社員】総合職
 年1回
 備考:4月
賞与 (1)【正社員】総合職
 年2回
 備考:6月・12月 支給額は業績による
休日・休暇 (1)【正社員】総合職
 完全週休2日制(土日)、祝日
 年間休日:123日
 有給休暇:10日
 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:定期健康診断
時短勤務制度
リモートワーク制度
退職金制度
社員持株制度
運動施設の割引制度
宿泊施設の割引制度
レジャー関連施設の割引制度
試用期間 ■期間
(1)【正社員】総合職
 期間:3カ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2022年度 3人 0人 100.0%
2021年度 採用実績なし
2020年度 採用実績なし
(2023年5月24日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2022年度 0人 3人
2021年度 採用実績なし
2020年度 採用実績なし
3年以内男性採用割合:0.0%
3年以内女性採用割合:100.0%
平均勤続年数 11.0年(2023年3月31日時点)
平均年齢 36.0歳(2023年9月30日時点)
研修 あり:新人研修
階層別研修
テーマ別研修
自己啓発支援
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 10.0時間(2022年度実績)
有給休暇の平均取得日数 10.0日(2022年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
役員・管理職の女性比率

職場環境

受動喫煙対策 以下の対策を講じております。
屋内禁煙
屋外喫煙可(喫煙スペースでの業務はありません)

その他の情報

採用実績校

北里大学、大東文化大学、千葉大学大学院、筑波大学、東京農業大学、東洋大学、日本獣医生命科学大学、日本大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 技術系
主な勤務地
埼玉
応募資格
大学、大学院卒業見込みの方
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

兼松アグリテック株式会社
住所:埼玉県越谷市南越谷1-20-10 大樹生命南越谷ビル2階
TEL:048-971-7769
MAIL:saiyou@k-agri.co.jp
掲載開始:2024/01/29

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2024年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年11月21日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。