プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。
業種 |
コンサルタント・専門コンサルタント
ソフトウェア/各種ビジネスサービス |
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本社 |
東京
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2001年に設立されたITコンサルティング会社です。事業の中心となるERPソリューションサービスでは、ERP(基幹系情報システム)の導入コンサルティングから設計、保守・運用サービスまでを提供。製造業や流通業、サービス業を中心に多くの導入実績があります。このほかにも、お客様の抱えている課題をIT技術によって解決に導くDXソリューションサービス、Webサイトの構築を中心としたデジタルマーケティングを手掛けています。
お客様の近くで真のニーズを把握し、全員がコンサルタントの視点を持ち、先進テクノロジー(AI,Robot,RPA,ERP,Web等)を活用した、価値あるサービスを提案・提供することで、長期にわたって信頼されるパートナーとなるという想いで全社員がひとつになって活動しています。今年で設立22年目になりますが、安定成長中です!
企業コンセプトとしては、「Vision(将来ありたい姿)」「Mission(果たすべき使命)」「Value(経営方針)」「Credo(行動指針)」を掲げています。当社の強みは、社員を大切にすること。社員の成長を支援することで、社員一人一人のパフォーマンスが上がり、結果としてお客様の成長に貢献できています。
当社は企業のお客様が持つ様々な課題に対して真摯に向き合い、業務システムの導入コンサルテーション、システム開発、システム導入(本番稼動)、導入後のシステム運用・保守の一連の業務を通じて、課題を解決する仕事をしています。当社の社員は80%が文系・ITの未経験者です。入社後の教育期間・教育カリキュラムには自信を持っており、一人ひとりのペースに合わせてゆっくり、時間をかけて、プロフェッショナルになるための教育を実施しています。ソフトウェアエンジニア、「IT×業務」コンサルタントの仕事は専門家としての分野も幅広く、価値が高い仕事、永く働ける仕事です。
事業内容 | ■ITコンサルティング
・ERPソリューションサービス ・DXソリューションサービス ・デジタルマーケティング |
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設立 | 2001年4月 |
資本金 | 1,000万円 |
従業員数 | 43名(2022年4月現在) |
売上高 | 7億500万円(2021年3月実績) |
代表者 | 代表取締役 大井 広行 |
事業所 | 本社/東京都千代田区神田神保町1-7 神保町NSEビル6階 |
関連会社 | 株式会社SPEC |
主要取引先 | 株式会社アイプラネット
株式会社アイ・メデックス アクセンチュア株式会社 アビームコンサルティング株式会社 いすゞシステムサービス株式会社 株式会社インフォセンス 株式会社エクシア AJS株式会社 株式会社NTTデータ グローバルソリューションズ 株式会社NTTロジスコインフォメーションサービス 株式会社オファサポート 神奈川臨海鉄道株式会社 株式会社クレヴァシステムズ クレスコ・イー・ソリューション株式会社 航空電子ビジネスサポート株式会社 コベルコシステム株式会社 株式会社シーエーシー CTCシステムマネジメント株式会社 株式会社ジャムコ 商船三井システムズ株式会社 セイコーソリューションズ株式会社 株式会社ニフコ 日本アイ・ビー・エム株式会社 日本アイ・ビー・エムデジタルサービス株式会社 株式会社博展 PwCコンサルティング合同会社 ビジネスエンジニアリング株式会社 ビジネスシステムサービス株式会社 株式会社日立システムズエンジニアリングサービス 富士ゼロックス情報システム株式会社 FutureRays株式会社 株式会社MANTAN 三菱電機インフォメーションシステムズ株式会社 学校法人 目白学園 株式会社LIXIL 流通経済大学 株式会社両毛システムズ 株式会社レフコア フェローズジャパン株式会社 開志専門職大学 公益財団法人 湘南産業振興財団 |
沿革 | 1998年4月:株式会社システムプランニングアンドエンジニアリング(現:株式会社SPEC)にERP事業部を設置
2001年4月:ERP事業部を分離し、株式会社シスコとして新会社を設立 2006年4月:シスココンサルティング株式会社へ商号変更 2006年8月:本社住所を中央区新川1丁目に移転する。 2012年1月:本社住所を千代田区神田神保町に移転する。 2013年5月:プライバシーマークを取得 2020年12月:本社を千代田区神田神保町の現在地に移転 |
企業理念 | さらに前へ。
感動を与える コンサルティング企業に。 |
将来ありたい姿(Vision) | いつもお客様の側に「シスココンサルティングの社員」がいる。お客様と共に感動創造。 |
果たすべき使命(Mission) | 社員の成長とお客様ビジネスの成長をとおして豊かな社会を創る。 |
経営方針(Value) | 1.社員の成長を積極的に支援する
2.コンサルティング事業を柱に、お客様のニーズに応える 3.価値のあるサービスを提供する 4.お客様の期待を超えて感動を与える 5.社員一人一人が信頼されるパートナーとなる 6.海外展開を意識し、事業領域を拡大する |
クレド(Credo) | 1.さらに成長
・常に明るく前向きに仕事に取組み、プロフェッショナルとして自分とチームの成長を目指す。 ・会社や自分身の成長ために、積極的提言し実現向けて行動を起こす。 2.お客様 ・長期にわたって信頼される企業を目指す。 ・様々な立場の方と良好コミニュケーションを心がけてお客様企業の成長に貢献する。 ・プロジェクトの目的背景状況を理解し、本質見失わずに仕事取り組む。 ・必要であれば自分の担当領域を超えて行動する(感謝・感動を得る) 3.チームワーク チームでの成果を最優先し、自分が役にたてること積極的に協力する。 4.パートナー(企業・個人) チームの仲間として尊重、共に成長する。 5.チャレンジ グローバル事業を初めとして、新たなことチャレンジする。 6.責任感 一人ひとりが会社を代表して責任ある行動を取る。 7.良き市民 良き市民として人に優しい行動(誠意・親切・気配り)をとる。 |
企業ホームページ | https://www.sisco-consulting.co.jp/ |
※リクナビ2025における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。