住友林業クレスト株式会社
スミトモリンギョウクレスト

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

住友林業クレスト株式会社

住友林業グループ(住友林業株式会社100%出資)
  • OpenES
  • 正社員
業種
建材・エクステリア
文具・事務機器・インテリア/化学/商社(建材・エクステリア)/商社(インテリア)
本社
愛知

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

大学卒総合職/全国転勤あり 6~10名
大学卒総合職/地域限定(勤務地:茨城、静岡、愛媛、佐賀) 1~5名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 219名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年11月22日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

大学卒総合職/全国転勤あり

採用人数 今年度予定 6~10名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月21万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 未定
  • エントリーシート
    締切 未定
  • 説明会
    未定
  • 面接
    未定
  • 内々定
    未定
応募・選考時
提出書類
OpenES、履歴書、成績書、その他
その他の
ポイント
平均勤続年数15年以上、住宅補助あり、資格取得奨励金あり、家族手当あり、いろいろな職種を経験できる

大学卒総合職/地域限定(勤務地:茨城、静岡、愛媛、佐賀)

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 未定
  • エントリーシート
    締切 未定
  • 説明会
    未定
  • 面接
    未定
  • 内々定
    未定
応募・選考時
提出書類
OpenES、履歴書、成績書、その他
その他の
ポイント
平均勤続年数15年以上、転居を伴う転勤なし、資格取得奨励金あり、家族手当あり、いろいろな職種を経験できる

募集要項

求める人物像・選考基準


文系・理系は問いません。

*こんな人におすすめ*
・住空間を創り出す仕事に興味のある方/住宅の内装に興味のある方
・ものづくりに興味のある方
・ものごとを突き詰めることが好きな方
・木や木材、化学製品が好きな方
・チームワークを大切にしている方
・固定概念にとらわれず、新しいことにチャレンジしたい方

募集概要

職種 (1)【正社員】全国転勤あり総合職(2)【正社員】地域限定総合職
仕事内容 (1)【正社員】全国転勤あり総合職
商品企画/商品開発/生産技術/生産管理/品質管理/営業/経理/総務・人事/情報システム
(2)【正社員】地域限定総合職
商品開発/生産技術/生産管理/品質管理/管理(経理、総務等)
応募資格 (1)【正社員】全国転勤あり総合職(2)【正社員】地域限定総合職
 大学/大学院 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】全国転勤あり総合職
 宮城、茨城、東京、静岡、愛知、大阪、広島、徳島、愛媛、福岡、佐賀、海外
 備考:
●本社/名古屋市
●営業拠点/仙台市、東京都中野区、藤枝市、名古屋市、大阪市、廿日市市、小松島市、福岡市、伊万里市
●工場/鹿嶋市、藤枝市、新居浜市、伊万里市
海外のグループ会社で勤務する場合もあります(在籍出向)
(2)【正社員】地域限定総合職
 茨城、静岡、愛媛、佐賀
 備考:
希望されるいずれかの工場配属となります。
●鹿島工場/茨城県鹿嶋市大字平井字灘2276-6
●静岡工場/静岡県藤枝市横内2266
●新居浜工場/愛媛県新居浜市磯浦町16-1
●伊万里工場/佐賀県伊万里市山代町久原3961-2
勤務時間 (1)【正社員】全国転勤あり総合職(2)【正社員】地域限定総合職
 【変形労働時間制】
 実働時間(1日):8時間~8時間
 勤務時間帯目安:8:00~17:00
 年間総労働時間:1,950時間
 備考:上記は工場勤務の場合の労働時間です。
1年単位の変形労働時間制を採用

本社および営業拠点は勤務時間が異なります。
始業8:45~終業17:45(休憩1時間、実働時間8時間/日)
職種・仕事内容の詳細 ◎商品開発
住宅内装建材や化粧ボード、化成品などの企画・設計を行います。開発した製品の試作や各種試験なども実施します。デザインや使い心地はもちろん、工場での作りやすさや現場での施工しやすさなども考慮して、より良い製品を開発します。

◎生産技術
新しい製品を製造するために必要な製造ラインの設計や、試作を行うための検証を実施します。現在稼働中の製造ラインの改善も行います。製造現場とコミュニケーションを取りながら、高品質で短納期、低コストで製造するための設備や仕組みを作る仕事で、ものづくりを支えています。

◎生産管理
製品の販売計画を元に生産計画を立案します。その生産計画に基づいて、原材料や資材等の発注先を決定し、価格交渉や納期管理・在庫管理を行います。「工場の司令塔」として、情報収集・現状分析を行い、変化する状況の中で全体を把握しながら進捗管理を行います。

◎品質管理
当社が定めている品質規格に基づいて、製品の性能試験や物性試験、素材のデータ分析などを行い、高品質を維持する仕事です。もし、規格に合わない製品ができた場合には、再発防止のために原因追及や対策などを考え実行します。

◎営業
ハウスメーカーやビルダーに対して、当社の住宅内装建材や住宅関連機器を提案したり、資材・建材メーカーなどに化粧ボードや化成品を提案する仕事です。ものづくりに関わる幅広い知識を活かして、お客様のお困りごとを一緒に解決していきます。

◎管理(総務・人事/経理/情報システム/安全環境/品質保証ほか)
本社または各工場において、会社および工場の運営に関わるさまざまな業務を行います。
採用ステップ&スケジュール リクナビからエントリー
 ▼
会社説明会◎Webで実施します。
 ▼
OpenES提出
 ▼
適性検査
 ▼
面接(グループ面接・個人面接)
 ▼
内々定
提出書類 OpenES
履歴書
健康診断書
成績証明書
卒業(見込)証明書
採用活動開始時期 2024年3月

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】全国転勤あり総合職
 大学 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2024年4月支給)
  月給:215,500円

 大学院 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2024年4月支給)
  月給:220,500円

 備考:
営業の場合、営業手当52,000円(月額)を支給 
充当時間/月 30時間(うち法定内残業時間30時間)
※営業手当は固定残業代として支給
営業手当は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給する
(2)【正社員】地域限定総合職
 大学 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給)
  月給:205,000円

 大学院 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給)
  月給:210,000円
手当 (1)【正社員】全国転勤あり総合職(2)【正社員】地域限定総合職

 
時間外労働手当/全額支給(営業は固定残業手当あり)
通勤手当/全額支給(当社規定による)
家族手当(月額)/健康保険扶養配偶者7,000円・子1人につき3,000円
昇給 (1)【正社員】全国転勤あり総合職(2)【正社員】地域限定総合職
 年1回
 備考:4月
賞与 (1)【正社員】全国転勤あり総合職(2)【正社員】地域限定総合職
 年2回
 備考:6月、12月
休日・休暇 (1)【正社員】全国転勤あり総合職(2)【正社員】地域限定総合職
 週休2日制(年間休日121日)
 年間休日:121日
 有給休暇:10日
 ※計画年休制度(事業場一斉付与)あり
 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
 備考:家族休暇ほか
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:
持株会制度
持家取得補助金制度
借上社宅制度
レクリエーション補助金
試用期間 ■期間
(1)【正社員】全国転勤あり総合職(2)【正社員】地域限定総合職
 期間:6ヶ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2022年度 5人 1人 80.0%
2021年度 5人 1人 80.0%
2020年度 11人 2人 81.8%
(2024年2月1日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2023年度 3人 2人
2022年度 2人 3人
2021年度 2人 3人
3年以内男性採用割合:46.6%
3年以内女性採用割合:53.4%
平均勤続年数 16.6年(2023年12月31日時点)
平均年齢 41.1歳(2023年12月31日時点)
研修 あり:入社時研修
フォロー研修(入社1年目、入社2年目(対人スキルアップ)、入社3年目(四国山林研修)、入社5年目(グループ合同研修))
eラーニング
安全体感講習
選抜研修

その他、配属部署で必要な研修等を行っています。
自己啓発支援 あり:資格取得支援制度
社外公開講座補助制度
メンター制度 なし
キャリアコンサルティング制度 なし
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 20.6時間(2022年度実績)
有給休暇の平均取得日数 12.5日(2022年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 3人1人
取得対象者数 10人1人
育休取得率 30.0%100.0%
(2022年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 7.0%
(2023年12月31日時点)

職場環境

受動喫煙対策 以下の対策を講じております。
本社および営業拠点、配送センター:屋内全面禁煙
工場:屋内全面禁煙または工場建屋内に喫煙専用室を設置

その他の情報

採用実績校

■大学院
秋田県立大学、岡山大学、佐賀大学、静岡大学、島根大学、日本大学、法政大学、名城大学、琉球大学

■大学
愛知大学、愛知工業大学、愛媛大学、大阪市立大学、大阪府立大学、岡山県立大学、神奈川大学、関西大学、関西外国語大学、関西学院大学、京都芸術大学、京都産業大学、京都女子大学、近畿大学、高知工科大学、神戸女子学院大学、芝浦工業大学、島根大学、順天堂大学、信州大学、椙山女学園大学、高千穂大学、拓殖大学、中京大学、東京農業大学、同志社女子大学、奈良県立大学、南山大学、日本女子大学、日本大学、広島大学、広島国際大学、広島市立大学、佛教大学、武庫川女子大学、武蔵大学、名桜大学、名城大学、明治学院大学、名城大学、ものつくり大学、立命館大学

※50音順
※直近10年間の主な採用実績校です。

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 技術系 IT系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、電気・電子系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系
主な勤務地
宮城、茨城、東京、静岡、愛知、大阪、広島、徳島、愛媛、福岡、佐賀
応募資格
大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、海外大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

〒460-8428
愛知県名古屋市中区錦三丁目10番33号(錦SISビル)
総務部 浜島、大西

TEL:052-205-8401
E-mail :crest_saiyo@sfc.co.jp

ホームページ
https://www.sumirin-crest.co.jp
掲載開始:2024/01/29

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2024年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年11月22日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。