株式会社秀英予備校
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株式会社秀英予備校

東証スタンダード市場
  • 株式公開
  • 正社員
業種
教育関連
商社(教育関連)/出版/その他サービス/ソフトウェア
本社
静岡

私たちはこんな事業をしています

将来の可能性と選択肢を広げ、子どもたちの人生を豊かにする

【事業内容】
<小中学部>小学生・中学生の学習・進学指導、学童保育
<高校部>高校生の学習・進路指導
<新規事業本部>映像授業動画配信、FC推進
<その他>教材編集・出版、公開模擬テスト作成・実施

当社の魅力はここ!!

戦略・ビジョン

◆子どもたちの“未来を生きる力”を養う

コロナ禍や気候変動・環境問題など、先が見えない時代に突入しています。そんな時代だからこそ、子どもたちにはどんな未来でも生き抜いていける力を身に付ける必要があります。思考力、課題を見つける力、理解する力といった認知能力を勉学によって身に付け、勉学の過程を通して粘り強さ、忍耐力、継続力といった非認知能力を培うことを、秀英は大切にしています。単に学力をつけるだけでなく、一人ひとりの未来を豊かにするための指導を行っています。

待遇・制度

◆「教育」に専念できる環境

秀英予備校は、教師や運営スタッフが子どもたちと向き合う時間を大切にし、授業や教室運営に集中できる環境づくりに力を入れています。オリジナルテキスト・映像授業動画を作成する部署や、ネットワーク運用を担当するITシステム課、バックオフィス業務を担当する本社事務職といった専門部署がしっかりサポートします。また、映像授業を使った授業準備の効率化を進め、アプリを導入して保護者連絡の円滑化を図るなど、業務負荷軽減への取り組みを続けています。

戦略・ビジョン

◆ワークライフバランスを重視

社員の働きやすさを追求し、個々のライフスタイルに合った制度があります。週休2日制はもちろんのこと、有給休暇取得促進日の設定や、1時間単位で有給休暇が取得できる制度、時短勤務制度などがその一例です。また、個別指導部門のアルバイト講師の集団授業登用を積極的に行うことで、面談などの授業以外の教育サービスに力を入れることができます。その他にも、「この地域で働きたい」が叶う勤務エリア選択制度や、「この仕事がしたい」を叶える職種別採用で、働き方を自ら選ぶことができます。

みなさんにはこんな仕事をしていただきます

【募集職種】

(1)小中教師 …小中学生の集団授業

(2)iDPAS校舎運営者 …個別指導校舎の運営

(3)高校部教師 …高校生の集団授業

(4)高校部運営スタッフ …高校生の進学指導

(5)本社スタッフ …管理部門(経理・電算・総務・人事)

(6)ITスタッフ …管理部門(情報システム部)

(7)教材スタッフ …教材作成及び小学生の集団授業

会社データ

事業内容 <小中学部>小学生・中学生の学習・進学指導、学童保育
<高校部>高校生の学習・進路指導
<新規事業本部>映像授業動画配信、FC推進
<その他>教材編集・出版、公開模擬テスト作成・実施
創業・設立 創業  :1977年
会社設立:1984年
資本金 20億8,940万円
代表者 代表取締役社長 渡辺 武
従業員数 社員数 677名 (2022年3月期)
事業所 本社:静岡

事業所:北海道  宮城 福島 神奈川 山梨 静岡 愛知 岐阜 三重 福岡 
      全国10道県 合計 258校舎(2022年3月期)
      ※グループ会社「東日本学院」を含む
売上高 109億613万円(2022年3月実績)
上場証券取引所 東京証券取引所スタンダード市場
沿革 1977年 創業、静岡県全域へ展開
1984年 秀英進学塾株式会社設立
1989年 愛知県進出
1990年 大学受験部を設立し小中高一貫教育体制を確立
    株式会社秀英予備校に社名変更
1991年 山梨県進出
1997年 株式店頭公開
1999年 神奈川県進出
2000年 東証2部上場
2002年 東証1部上場(指定替え)
2003年 通信教育事業開始(秀英PLS) 
2004年 岐阜県進出
2005年 北海道進出
2006年 三重県進出
2007年 宮城県進出
    Web授業動画配信事業開始(秀英BBS)
    福島県進出(株式会社東日本学院の株式取得による)
2008年 福岡県進出・遠隔Live授業スタート
2009年 小学生英語スタート
2012年 秀英iD予備校開校
2014年 夏期合宿実施
2015年 秀英iD予備校フランチャイズ展開を本格稼働
2017年 ホームページ全面リニューアル
    iD・個別併設校舎のコンビニ的展開スタート
2018年 小学生向け英語学習サービスにAIを活用した教材を導入
2019年 学童保育サービス開始
2020年 成績UPシステム「TCS」、秀英式夢ノート導入
     オンライン授業開始
2021年 ELST導入
     TETRA Method導入
2022年 東証スタンダード市場へ区分変更
     コミュニケーションツール「Comiru」に座席管理・講師連絡機能導入(個別指導部門)
【勤務地を選べる制度】

働きやすさを追求し、勤務地を選べる制度を設けています。当社は北海道から福岡まで全国10道県、228校舎を展開しています。人材こそ会社の宝であると考える社長の考えを受けて、ライフプランやキャリアプランに応じて仕事ができるよう、全国転勤可能な『フリー社員』、希望するエリアで勤務ができる『エリア社員』という働き方があります。
【メンター制度】

上司や周りの社員たちによる日常的なフォローはもちろん、新入社員一人ひとりに年齢や社歴の近い先輩社員がメンター(相談役)としてつき、仕事の悩みの解決から日常業務のアドバイスまでマンツーマンでサポートする制度を設けています。
【個別最適なサービスを提供できる、総合学習塾】

小学生~高校生までを対象に、集団授業・個別指導・映像授業などの多彩なサービスを提供しています。生徒一人ひとりの希望や個性に合わせた最適なサービスを提案できるため、たくさんの子どもたちに影響を与えることができます。学童サービスや通信制高校サポート校など、より多くの子どもたちのサポートができるよう、サービスを拡充し続けています。
【集団授業】

教師が黒板を使用しながら授業を行う学習スタイルです。基礎からしっかりと研修を受けた教師が、生徒それぞれの潜在能力を引き出し、最大限の成長を目指します。集団授業は秀英の原点であり、主力サービスであり続けます。


【映像授業「秀英iD予備校」】

業界に先駆けて映像授業の動画配信をスタートした秀英予備校。2012年春より、“集団授業”と“個別指導”のメリットを融合した新しいカタチの学習塾「秀英iD予備校」を開校しました。2013年からはフランチャイズビジネスとしても本格的に展開しています。社内にもFC独立支援制度を設けるなど、さらなる拡大を目指しています。


【個別指導「秀英PAS」】

1:2形式(講師1名につき生徒2名)の個別指導サービスです。小学生から高校生、高卒生に対し、生徒一人ひとりの学力・学習進度に合わせた学習指導を行っています。講師固定制であり、生徒に寄り添ったきめ細やかな対応が可能です。

連絡先

〒420-0839 静岡県静岡市葵区鷹匠2-7-1
(交通機関:JR静岡駅北口より徒歩8分)

人事課 採用担当

電話 054-252-1510(人事課直通)
Eメール jinji@shuei-yobiko.co.jp

URL http://www.shuei-yobiko.co.jp/
掲載開始:2024/01/29

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